WEB面接可,ケアマネジャーの求人・転職情報

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NEW おすすめ
東京都江戸川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ジェロントピア菊華居宅介護支援相談室
【春・夏・冬の特別休暇あり】【食事補助支給/月4,500円】【昇給・賞与あり】【バイク通勤OK】6人のケアマネージャーが、200名弱のご利用者様の介護プランを設計しています☆<居宅介護支援事業所×ケアマネージャー>
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
医療法人社団三和会/ジェロントピア菊華居宅介護支援相談室
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7 熟年相談室きく内2階
  • ◇JR総武線「小岩」駅南口より京成バス(小73)乗車約10分、「菊池外科胃腸科前」バス停前 ◇都営地下鉄新宿線「瑞江」駅より京成バス(小73)乗車約15分、「菊池外科胃腸科前」バス停下車前
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7 熟年相談室きく内2階
  • ◇JR総武線「小岩」駅南口より京成バス(小73)乗車約10分、「菊池外科胃腸科前」バス停前 ◇都営地下鉄新宿線「瑞江」駅より京成バス(小73)乗車約15分、「菊池外科胃腸科前」バス停下車前
応募条件

【資格】介護支援専門員 【経験】未経験でも可、経験者優遇 *パソコン入力業務あり(エクセル・ワード出来れば尚可)

仕事内容

【具体的な仕事内容】 ・利用者との居宅介護支援契約書の締結 ・利用者宅への月1回以上の訪問 ・利用者宅への訪問によるアセスメント、モニタリング ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業者の手配 ・利用者からの相談業務 ・介護保険認定調査 他

給与

【基本給】240,400円〜 (経験により優遇) 【諸手当】 資格手当:12,000円 調整手当:17,500円 食事手当:4,500円 残業手当

NEW おすすめ
千葉県習志野市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアプラン・ホームグランド(障がい者福祉関連)
<京成津田沼駅より徒歩9分><副業OK><在宅勤務OK><業務に必要な設備すべて提供いたします>福祉業界の最先端を一緒に学びませんか?ケアマネージャー/急募/新設/高収入/高月給/土日祝休み/在宅ワーク可
日勤のみ ダブルワーク可 残業なし 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 WEB面接可
社会福祉法人 福祉共生会/ケアプラン・ホームグランド(障がい者福祉関連)
  • 千葉県習志野市津田沼7-1-10 トータルサポートセンター津田沼ビル
  • <電車> ○京成電鉄 京成津田沼駅より徒歩9分
  • 千葉県習志野市津田沼7-1-10 トータルサポートセンター津田沼ビル
  • <電車> ○京成電鉄 京成津田沼駅より徒歩9分
応募条件

〇資格  ┗介護支援専門員 〇経験  ┗未経験可 〇その他  ┗年齢・学歴不問 ※経験者優遇いたします

仕事内容

【業務に慣れるまで、しっかりと寄り添いますのでご安心ください】 ◎1週間に1回社内居宅部会で各担当利用者様の情報 →困難ケースの報告、スキルアップ研修、現状の問題点と解決に向けての話し合いを実施 ◎未経験者でも、主任介護支援専門員が基本より指導します。 【勤務地】 千葉県船橋市・習志野市周辺 【具体的な業務内容】 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・経過記録作成 ・モニタリング作成 ・利用者さまとの関係構築、訪問・電話連絡業務 ・関係機関との信頼構築   ・管理者補佐業務 など パソコンソフト(カイポケ)を利用し、ケアマネジャー業務を行っていただきます。 契約ご利用者様の地域での生活を安心して送る為にサービス調整を行っていただきます。

給与

【月給】300,000円~ <別途支給> ■賞与 ■昇給あり ■資格手当:20,000円(介護支援専門員)

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東京都杉並区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
プレザングラン久我山(有料老人ホーム)/2023年2月オープン
(杉並区・オープニングスタッフ募集)有料老人ホーム ケアマネジャー(正社員)/福利厚生充実/年休110日以上/残業ほぼなし
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/【2023年2月新規開設】プレザングラン 久我山(有料老人ホーム)
  • 東京都杉並区宮前五丁目6番9号
  • ■京王電鉄井の頭線「久我山」駅 徒歩10分
  • 東京都杉並区宮前五丁目6番9号
  • ■京王電鉄井の頭線「久我山」駅 徒歩10分
応募条件

【下記いずれか必須】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 ◎施設ケアマネ未経験 歓迎! ◎30代・40代・50代 活躍中

仕事内容

介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 -------------------------------------------- ■1日の仕事の流れ 9:00 申し送り 10:30 情報収集・体調特変者確認等 11:00 支援経過記載等事務作業     12:00~13:00 休憩 13:00~ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等 18:00 退勤 ■1ヶ月の仕事の流れ 初旬 介護保険更新手続き等  中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加 下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備 (その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等) --------------------------------------------

給与

月給27万5,000円~28万5,000円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・職務手当 0~10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は時間外労働の有無に関わらず29-31時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給 賞与 平均41万円/年(処遇改善還元手当含む) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

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東京都世田谷区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 喜多見(グループホーム)2022年11月オープン
【世田谷区喜多見2022年11月オープニング】グループホーム 施設ケアマネジャー(計画作成) 募集/福利厚生充実/年休110日以上
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/【2022年11月新規オープン】たのしい家 喜多見
  • 東京都世田谷区喜多見4丁目9-3付近
  • 小田急小田原線「成城学園前」駅 バス停「次大夫堀公園前」下車 徒歩8分 小田急小田原線「喜多見」駅 徒歩17分
  • 東京都世田谷区喜多見4丁目9-3付近
  • 小田急小田原線「成城学園前」駅 バス停「次大夫堀公園前」下車 徒歩8分 小田急小田原線「喜多見」駅 徒歩17分
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

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東京都杉並区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家杉並高井戸(グループホーム)/施設ケアマネ(入社祝い金最大30万円)
入社お祝い金30万円支給!(杉並区)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 杉並高井戸
  • 東京都杉並区高井戸西1-2-9
  • ◆京王電鉄井の頭線「高井戸」駅より徒歩9分
  • 東京都杉並区高井戸西1-2-9
  • ◆京王電鉄井の頭線「高井戸」駅より徒歩9分
応募条件

下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
東京都三鷹市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 三鷹牟礼(グループホーム)/施設ケアマネ(入社祝い金最大30万円)
入社お祝い金30万円支給!(三鷹市牟礼)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 三鷹牟礼
  • 東京都三鷹市牟礼1-11-22
  • ◆京王井の頭線「久我山」駅より徒歩約16分
  • 東京都三鷹市牟礼1-11-22
  • ◆京王井の頭線「久我山」駅より徒歩約16分
応募条件

下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
東京都江戸川区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★新規オープン【江戸川区南葛西の特別養護老人ホーム】葛西臨海公園、一之江駅<正社員>ケアマネジャー(29153)
新着★新規オープン【江戸川区南葛西の特別養護老人ホーム】葛西臨海公園、一之江駅<正社員>ケアマネジャー(29153)
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 東京都江戸川区
  • JR京葉線 葛西臨海公園駅 バス10分 都営新宿線 一之江駅 バス25分 東京メトロ東西線 西葛西駅 15分 マイカーOK・交通費あり
  • 東京都江戸川区
  • JR京葉線 葛西臨海公園駅 バス10分 都営新宿線 一之江駅 バス25分 東京メトロ東西線 西葛西駅 15分 マイカーOK・交通費あり
応募条件

・介護支援専門員資格 ・普通自動車免許

仕事内容

特別養護老人ホームのケアマネジャー 開設2022年10月 定員127名(ユニット型84名/従来型31床) ユニット、従来ケアの混合ホームです ・ケアプランの作成、モニタリング ・サービス担当者会議の開催、資料作成 ・各種申請代行手続き ・支援経過記録の入力 ・受診付添い ・入居者獲得のための営業活動 ・入所申込対応、相談対応 ・実態調査、契約 ・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務

給与

月給269,600円 ※資格、経験により算定します <含む> 基本給 170,000円~※経験を考慮して給与額を決定します 職務給 30,000円 加減算給 10,000円 施設手当 20,000円 処遇改善手当 4,100円 固定残業手当20時間分(35,500円)超過分は別途支給 ※開設までは処遇改善手当の支給なし <別途支給> 皆勤手当 5,000円 交通費、20時間を超える残業手当 住宅手当 30,000円/月(規定あり) 賞与年2回 昇給年1回

NEW
埼玉県戸田市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 戸田(グループホーム)2022年10月オープン
【施設ケアマネ】2022年10月新規開設/オープニング 計画作成担当者募集 /賞与あり◎/各種手当充実♪
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 中高齢者歓迎 学歴不問 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/【2022年10月新規オープン】たのしい家 戸田
  • 埼玉県戸田市埼玉県戸田市笹目1-34-5、-6(地番)
  • 北戸田駅 徒歩17分 戸田駅から徒歩で16分 (車通勤相談可)
  • 埼玉県戸田市埼玉県戸田市笹目1-34-5、-6(地番)
  • 北戸田駅 徒歩17分 戸田駅から徒歩で16分 (車通勤相談可)
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
岩手県北上市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
医心館/北上
主任ケアマネジャー/正社員/月給28万円以上/有料老人ホーム/北上市
日勤のみ 週休2日 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可
医心館(株式会社アンビス)/医心館北上
  • 岩手県北上市さくら通り5-14-10
  • <アクセス> JR東北本線 北上駅 車10分  東北自動車道 北上江釣子 IC 車6分
  • 岩手県北上市さくら通り5-14-10
  • <アクセス> JR東北本線 北上駅 車10分  東北自動車道 北上江釣子 IC 車6分
応募条件

★主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)資格をお持ちの方 ケアマネージャーの実務経験がある方

仕事内容

住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、医心館で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

給与

月給285,800円〜310,400円 年収400万円~429万円

NEW
埼玉県川口市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★【川口市安行小山の有料老人ホーム】草加駅<正社員>ケアマネジャー(30571)
新着★【川口市安行小山の有料老人ホーム】草加駅<正社員>ケアマネジャー(30571)
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 埼玉県川口市
  • 東武伊勢崎線 草加駅 バス10分 マイカーOK・交通費あり
  • 埼玉県川口市
  • 東武伊勢崎線 草加駅 バス10分 マイカーOK・交通費あり
応募条件

介護支援専門員 経験者歓迎! ブランクがある方のご応募も歓迎いたします

仕事内容

有料老人ホームのケアマネジャー 開設2007年04月 利用定員121名 ・アセスメント、ケアプラン作成等 ・関係各所との連絡・調整、担当者会議 ・モニタリング等

給与

月給253,600円 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当含む ※主任介護支援専門員 15,000円/月 <別途>時間外手当支給(超過1分~) 賞与年2回 <モデル年収>賞与(基本給2か月分)を含んだ年収例です 介護支援専門員 年収例:346万円~

NEW
広島県広島市佐伯区の小規模多機能でケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
小規模多機能型居宅介護施設佐伯・楽々苑
広島では少ない小規模多機能型居宅介護のケアマネジャーができるチャンスです。駅チカで働きやすい環境にある職場です!
週3日可 シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 扶養内勤務可 正社員登用 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
有限会社咲楽(さくら)/小規模多機能型居宅介護施設佐伯・楽々苑
  • 広島県広島市佐伯区
  • 広電楽々園駅から徒歩2分の好立地です。★電車通勤に便利(広島市内・宮島方面)
  • 広島県広島市佐伯区
  • 広電楽々園駅から徒歩2分の好立地です。★電車通勤に便利(広島市内・宮島方面)
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

小規模多機能型居宅介護におけるケアマネプランの作成 利用者家族との対応業務 営業活動(ネットワークづくり)

給与

介護支援専門員:時給1100円

NEW
神奈川県横浜市旭区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ひとはな あさ陽【居宅介護支援事業所】
主任介護支援専門員またはケアマネジャー5年以上の経験者/居宅介護支援事業所での管理者(管理者候補)募集☆管理者経験 不問☆横浜市 旭区☆
日勤のみ 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ひとはな/ひとはな あさ陽
  • 神奈川県横浜市旭区柏町126番地2 フォレスト・ヴィラ南万騎が原1階107号室
  • ◆相鉄線 南万騎が原駅 より徒歩3分 車通勤相談可
  • 神奈川県横浜市旭区柏町126番地2 フォレスト・ヴィラ南万騎が原1階107号室
  • ◆相鉄線 南万騎が原駅 より徒歩3分 車通勤相談可
応募条件

◎普通自動車免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方 及び、 ◎主任介護支援専門員(管理者未経験者 大歓迎) または、 ◎居宅介護支援で5年以上のケアマネジャー実務経験者 ※管理者経験は問いません。 ※主任介護支援専門員は取得していない場合は、  入社後、会社負担にて取得していただきます。 ※本社で数か月間「ひとはなの管理者」を学んだ後に 管理者として事業所勤務となります。

仕事内容

◎居宅介護支援の管理業務 ◎在宅におけるケアマネジャー ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等

給与

【基本給】 330,000円 ~ 400,000円/月 + 下記各種手当  ※管理者経験者は 基本給 330,000円~400,000円/月の間で応相談。  ※管理者未経験者は330,000円/月+下記各種手当 のスタートとなります。  ※基本給には「特定事業所主任ケアマネ手当」含む。下記各種手当は別途支給。  ※経験・未経験問わず事業所の売上評価等により毎年昇給査定があります。   頑張った分だけ昇給率も大きくなります。詳細面談にて。 ■手当1 【頑張った分、支給される手当】 ★加算手当 ①医療連携手当A 入院時加算(Ⅰ) +1,000円/回 入院時加算(Ⅱ) +500円/回 ②医療連携手当B 【カンファ有】 退院・退所加算(Ⅰ1) +2,250円/回 退院・退所加算(Ⅰ2) +3,000円/回 退院・退所加算(Ⅱ1) +3,000円/回 退院・退所加算(Ⅱ2) +3,750円/回 退院・退所加算(Ⅲ) +4,500円/回 ③医療連携手当C ターミナルケア加算 +15,000円/回 ★外部認定調査手当 +2,000円/回 ★プラン変更手当 +1,500円/回 ■手当2 【スキルにより取得できる手当】 ☆主任介護支援専門員手当 +20,000円/月 ■手当3  【勤務することで取得できる手当】 ☆入社祝い金 10万円 ☆確定拠出年金補助金 ☆アソシエ倶楽部加入 ☆ベネフィットステーション加入 ☆SNS手当 ☆永年勤続表彰 ☆誕生日祝い ■手当4 【会社に貢献した時に支給される手当】 ☆職員紹介制度 ☆表彰 ☆職務発明手当

NEW 2023年3月1日オープン予定
東京都江東区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アズハイム城東公園【新規オープン】
\オープニングスタッフ/ケアマネ募集《東大島駅/第七砂町小学校近く》月給285,000円~・賞与年2回・年間休日110日\日勤のみ◎施設経験無しも歓迎!/専門アドバイザーによる研修制度・リフレッシュ有給休暇など従業員満足を大切にしています!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 ブランク可 学歴不問 開業1年以内 WEB面接可
株式会社アズパートナーズ/アズハイム城東公園
  • 東京都江東区東砂3-2-10
  • ●都営新宿線「東大島」駅大島口 都営バス3番のりば 亀24「葛西橋」または4番のりば亀24「亀戸駅前」行にて 「第七砂町小学校前」下車 バス停 徒歩3分 ●東京メトロ「南砂町」駅 2b出口 都営バス南砂町駅バス停陽20「東大島駅前」行にて 「第七砂町小学校前」下車 バス停 徒歩3分
  • 東京都江東区東砂3-2-10
  • ●都営新宿線「東大島」駅大島口 都営バス3番のりば 亀24「葛西橋」または4番のりば亀24「亀戸駅前」行にて 「第七砂町小学校前」下車 バス停 徒歩3分 ●東京メトロ「南砂町」駅 2b出口 都営バス南砂町駅バス停陽20「東大島駅前」行にて 「第七砂町小学校前」下車 バス停 徒歩3分
応募条件

介護支援専門員 必須

仕事内容

【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15~20名が目安です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始:申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド:ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務:ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務:サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼:申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、お一人おひとりの生活・人生にじっくりと向き合うことができるお仕事です

給与

月給285,000円~+交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、世帯主の場合 月給:295,000円 年収:4,050,000円 【手当内訳】 資格手当:30,000円 住宅手当:10,000円(世帯主の場合) ※経験等による

NEW
神奈川県川崎市高津区の有料老人ホームでケアマネジャー(派遣)の募集
急募!溝の口駅【週5日☆時給2,200円】【週5日で月収387,200円!】ケアマネージャー募集!社会保険完備!日勤のみ◎来社不要♪ 【Web登録OK】20220726
急募!溝の口駅【週5日☆時給2,200円】【週5日で月収387,200円!】ケアマネージャー募集!社会保険完備!日勤のみ◎来社不要♪ 【Web登録OK】20220726
日勤のみ 週3日可 シフト応相談 扶養内勤務可 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社グリーンパレット/株式会社グリーンパレット(ケアマネ2)
  • 神奈川県川崎市高津区上作延
  • JR南武線・東急田園都市線【溝の口駅】バス10分
  • 神奈川県川崎市高津区上作延
  • JR南武線・東急田園都市線【溝の口駅】バス10分
応募条件

◆介護支援専門員の資格をお持ちの方。 ◆実務経験が1年以上ある方。 ◆週3~5回勤務可能な方。

仕事内容

【お仕事内容】 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 (ご入居者にあったケアプランの作成・実施、業務改革支援 など)

給与

《月収例》 ※月22日勤務の場合 【ケアマネージャー】 ◆時給2,200円×8h×22日=387,200円+交通費(別途)  

NEW
東京都江戸川区の地域包括支援センターでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
篠崎 熟年相談室きく
◎急募◎\ケアマネ・常勤/【退職金制度あり】【未経験可◎経験者歓迎】【シニア歓迎】17年の歴史がある法人◎活気のある地域包括支援センターで働きませんか?
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
社会福祉法人協和会/篠崎 熟年相談室きく
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7「西篠崎熟年相談室内」
  • 【バス】 JR総武線「小岩駅」よりバス 「菊地外科胃腸科」バス停より徒歩1分 都営新宿線「瑞江駅」よりバス 「菊地外科胃腸科」バス停より徒歩1分
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7「西篠崎熟年相談室内」
  • 【バス】 JR総武線「小岩駅」よりバス 「菊地外科胃腸科」バス停より徒歩1分 都営新宿線「瑞江駅」よりバス 「菊地外科胃腸科」バス停より徒歩1分
応募条件

【資格】 ●介護支援専門員 【年齢】 18歳~59歳(深夜業務のため/60歳定年。その後再雇用制度に移行のため) 【学歴・経験】 ●学歴不問 ●未経験可 ※経験者歓迎 ※主任介護支援専門員資格をお持ちの方歓迎

仕事内容

ケアマネ業務全般 主な仕事内容・・・ 地域包括支援センターにおいて、近隣住民や在宅高齢者に、 介護社会福祉の地域拠点として様々な窓口相談対応等を行うお仕事です。 また、介護予防に関するケアマネジメント業務を担当して頂きます。 ●個別相談支援 ●地域の関係機関との連帯体制づくり  ○地域連帯会議  ○民生委員懇談会 ○情報交換会 ●介護予防教室 ●介護者交流会

給与

【月給】278,500円~ <内訳> 基本給:250,000円 その他手当:28,500円 <その他支給> ●通勤手当 ※上限あり ●賞与等

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東京都江戸川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
居宅介護支援事業所きく
◎急募◎\主任ケアマネ・常勤/【退職金制度あり】【未経験可◎経験者歓迎】【シニア歓迎】17年の歴史がある法人◎活気のある居宅介護支援事業所で働きませんか?
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可
社会福祉法人協和会/居宅介護支援事業所きく
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7
  • 【電車】 都営新宿線篠崎駅から徒歩6分 【バス】 新皆面橋バス停から徒歩1分
  • 東京都江戸川区西篠崎1-6-7
  • 【電車】 都営新宿線篠崎駅から徒歩6分 【バス】 新皆面橋バス停から徒歩1分
応募条件

【資格】 ●主任介護支援専門員 【年齢】 18歳~59歳(深夜業務のため/60歳定年。その後再雇用制度に移行のため) 【学歴・経験】 不問/経験者歓迎

仕事内容

ケアマネ業務全般 主な仕事内容・・・ 居宅介護支援事業所において、近隣住民や在宅高齢者に、 介護社会福祉の地域拠点として様々な窓口相談対応等を行うお仕事です。 また、介護予防に関するケアマネジメント業務を担当して頂きます。 ●個別相談支援 ●地域の関係機関との連帯体制づくり  ○地域連帯会議  ○民生委員懇談会 ○情報交換会 ●介護予防教室 ●介護者交流会

給与

【月給】342,850円~ ※一律手当含む <その他支給> ●通勤手当 ※上限あり ●賞与等 その他、経験・能力を考慮した上決定いたします。

NEW
埼玉県さいたま市見沼区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★【さいたま市見沼区中川の有料老人ホーム】大宮駅<正社員>ケアマネジャー(31506)
新着★【さいたま市見沼区中川の有料老人ホーム】大宮駅<正社員>ケアマネジャー(31506)
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 埼玉県さいたま市見沼区
  • 宇都宮線 大宮駅 バス10分 ・交通費あり
  • 埼玉県さいたま市見沼区
  • 宇都宮線 大宮駅 バス10分 ・交通費あり
応募条件

介護支援専門員 経験者歓迎! ブランクがある方のご応募も歓迎いたします

仕事内容

有料老人ホームのケアマネジャー 開設2011年01月 利用定員61名 ・アセスメント、ケアプラン作成等 ・関係各所との連絡・調整、担当者会議 ・モニタリング等

給与

月給253,600円 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当含む <別途>時間外手当支給(超過1分~) 賞与年2回 <モデル年収>賞与(基本給2か月分)を含んだ年収例です 介護支援専門員 年収346万円~

北海道札幌市中央区の看護多機能でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
看護小規模多機能ホーム『ミヤビーの家』
◎個人に合わせた研修・教育で安心◎残業少なめでプライベートも大切にできます◎ケアマネ兼介護職×正社員募集!
シフト応相談 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ミヤビー/看護小規模多機能ホーム『ミヤビーの家』
  • 北海道札幌市中央区宮の森2条13丁目12-10
  • 地下鉄東西線「円山公園駅」からバス「荒井山」徒歩5分
  • 北海道札幌市中央区宮の森2条13丁目12-10
  • 地下鉄東西線「円山公園駅」からバス「荒井山」徒歩5分
応募条件

【資格】 普通自動車運転免許(AT限定可) ◎あれば尚可 看護師 准看護師 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 介護職員初任者研修修了者 経験・年齢・学歴不問

仕事内容

・ケアマネジメント業務全般(ケアプランの作成、利用者宅へのモニタリング) ・訪問、通い、泊まりの基本的な介護サービス提供。夜勤有無や調理有無等は相談可能。 ・利用者に寄り添い、自立支援を本気で目指します。 ・業務内容は、都度相談しながら決めていきましょう。 ・能力や経験に応じ、研修や教育を行いますので、新しい施設を一緒につくっていきましょう。 ・リハビリが好きな方、子育て中の方、60歳以上の方も歓迎します。

給与

給与内訳(年収360万円以上) 基本給:160,000円 処遇改善手当:60,000円 資格手当:40,000円 夜勤手当3,000円/日 オンコール手当:500円/日 通勤手当:上限20,000円/月 その他 調整手当 賞与あり:2ヶ月分 昇給あり:前年度実績3500~5000円 賃金:月末締め翌月末日支払 厚生年金、医療保険、労働保険(雇用・労災)加入。 副業は基本的に可(副業内容によりますので、相談ください)。

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千葉県流山市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
医心館流山おおたかの森
【流山市おおたかの森】医療依存度が高い方をお受け入れし、医療・看護・介護を提供する暮らしの場「医心館」
日勤のみ 残業なし 週休2日 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可
医心館(株式会社アンビス)/医心館 流山おおたかの森
  • 千葉県流山市おおたかの森西4-2-1
  • 東武アーバンパークライン 流山おおたかの森駅 徒歩8分 つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅 徒歩8分  
  • 千葉県流山市おおたかの森西4-2-1
  • 東武アーバンパークライン 流山おおたかの森駅 徒歩8分 つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅 徒歩8分  
応募条件

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)資格をお持ちの方 ケアマネージャーとしての実務経験がある方

仕事内容

住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、医心館で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

給与

年収:441万円~488万円 月給:31万円~34.8万円

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東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アズハイム品川【新規オープン】
\オープニングスタッフ/ケアマネ募集《大崎駅/徒歩7分》月給285,000円~・賞与年2回・年間休日110日\日勤のみ◎施設経験無しも歓迎!/専門アドバイザーによる研修制度・リフレッシュ有給休暇など従業員満足を大切にしています!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 ブランク可 学歴不問 開業1年以内 WEB面接可
株式会社アズパートナーズ/アズハイム品川
  • 東京都品川区西品川3丁目
  • JR山手線{『大崎』駅 より徒歩7分
  • 東京都品川区西品川3丁目
  • JR山手線{『大崎』駅 より徒歩7分
応募条件

介護支援専門員 必須

仕事内容

【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15~20名が目安です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始:申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド:ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務:ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務:サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼:申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 【ここがポイント】 ■多職種との連携 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、ケアプラン作成時には『介護スタッフ』『看護スタッフ』『機能訓練指導員』など他職種と連携を図ることを大事にしています。 より専門的な視点から、ご入居者お一人おひとりにしっかりと時間をかけてケアプランの作成を行うため、各職種との関係性が深まりやすいのもアズパートナーズの魅力の一つです。 ■数字から自立支援を促進 3カ月に1度、ご入居者の介護度や食事形態など160種類以上のデータを集約し、科学的根拠に基づいた分析を行っております。 ご入居者の健康状態などを数値化することで、状態変化の早期発見や原因の究明が可能となります。 今後は自立支援の促進や、重度化の予防にも活用予定であり、再現可能でより質の高いケアを目指しております。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、お一人おひとりの生活・人生にじっくりと向き合うことができるお仕事です

給与

月給285,000円~+交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、世帯主の場合 月給:295,000円 年収:4,050,000円 【手当内訳】 資格手当:30,000円 住宅手当:10,000円(世帯主の場合) ※経験等による

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東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★【世田谷区深沢の有料老人ホーム】用賀駅<正社員>ケアマネジャー(30295)
新着★【世田谷区深沢の有料老人ホーム】用賀駅<正社員>ケアマネジャー(30295)
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 東京都世田谷区
  • 東急田園都市線 用賀駅 バス13分 ※「学芸付属小学校」バス停 ・交通費あり
  • 東京都世田谷区
  • 東急田園都市線 用賀駅 バス13分 ※「学芸付属小学校」バス停 ・交通費あり
応募条件

介護支援専門員 経験者歓迎! ブランクがある方のご応募も歓迎いたします

仕事内容

有料老人ホームのケアマネジャー 開設2008年08月 利用定員30名 ・アセスメント、ケアプラン作成等 ・関係各所との連絡・調整、担当者会議 ・モニタリング等

給与

月給263,100円 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当含む ※主任介護支援専門員 15,000円/月 <別途>時間外手当支給(超過1分~) 賞与年2回 <モデル年収>賞与(基本給2か月分)を含んだ年収例です 介護支援専門員 年収360万円~

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新潟県新潟市中央区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
医心館/新潟
介護職/正社員/月給26万円以上/賞与/残業少/有料老人ホーム/オンラインお仕事相談会開催中!
日勤のみ 週休2日 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 主任介護支援専門員
医心館(株式会社アンビス)/医心館新潟
  • 新潟県新潟市中央区女池上山2丁目13番32号
  • <アクセス>「女池IC」車3分
  • 新潟県新潟市中央区女池上山2丁目13番32号
  • <アクセス>「女池IC」車3分
応募条件

★主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)資格をお持ちの方 ケアマネージャーの実務経験がある方

仕事内容

住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、医心館で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

給与

月給285,800円〜310,400円 年収400万円~429万円

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東京都大田区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★【大田区池上の居宅介護支援事業所】池上駅より2分<正社員>主任ケアマネジャー(30884)
新着★【大田区池上の居宅介護支援事業所】池上駅より2分<正社員>主任ケアマネジャー(30884)
週休2日 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 東京都大田区
  • 東急池上線 池上駅 徒歩2分 ・交通費あり
  • 東京都大田区
  • 東急池上線 池上駅 徒歩2分 ・交通費あり
応募条件

・主任ケアマネジャー ・4年以上経験がある方歓迎

仕事内容

居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー ・相談援助・支援 ・各種勉強会の企画運営 ・PR活動 ・地域活動の企画運営 ・社内プロジェクト委員 ・チームマネジメント ・スタッフ育成 ・同行指導 等

給与

月給330,000円 ※役職、資格、担当件数、経験年数 による <該当者に支給> 夜勤手当、時間外手当 両立(ひとり親)支援手当 すまい手当 年末年始手当 通勤・業務交通費手当 見込みの年収例 400万円~

NEW
埼玉県さいたま市緑区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家東浦和(グループホーム)/施設ケアマネ(入社祝い金最大30万円)
入社お祝い金30万円支給!(さいたま市緑区)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/【2022年3月新規オープン】たのしい家 東浦和
  • 埼玉県さいたま市緑区大字大牧2127-1
  • JR武蔵野線「東浦和」駅より 徒歩8分
  • 埼玉県さいたま市緑区大字大牧2127-1
  • JR武蔵野線「東浦和」駅より 徒歩8分
応募条件

下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
神奈川県横浜市戸塚区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アズハイム横浜戸塚
《横浜市戸塚区/戸塚駅》月給285,000円~・賞与年2回・年間休日110日\日勤のみ◎施設経験無しも歓迎!/介護付きホーム×アズハイム横浜戸塚は専門アドバイザーによる研修制度・リフレッシュ有給休暇など従業員満足を大切にしています!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社アズパートナーズ/アズハイム横浜戸塚
  • 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047
  • JR東海道線「戸塚駅」からバス「新道大坂上」より徒歩10分
  • 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047
  • JR東海道線「戸塚駅」からバス「新道大坂上」より徒歩10分
応募条件

介護支援専門員 必須

仕事内容

【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15~20名が目安です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始:申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド:ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務:ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務:サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼:申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、お一人おひとりの生活・人生にじっくりと向き合うことができるお仕事です

給与

月給285,000円~+交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、世帯主の場合 月給:295,000円 年収:4,050,000円 【手当内訳】 資格手当:30,000円 住宅手当:10,000円(世帯主の場合) ※経験等による

NEW
東京都江東区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★【江東区東砂の有料老人ホーム】東大島駅<正社員>ケアマネジャー(31318)
新着★【江東区東砂の有料老人ホーム】東大島駅<正社員>ケアマネジャー(31318)
週休2日 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 東京都江東区
  • 都営新宿線 東大島駅 バス15分 ※バス停「第七砂町小学校前」 ・交通費あり
  • 東京都江東区
  • 都営新宿線 東大島駅 バス15分 ※バス停「第七砂町小学校前」 ・交通費あり
応募条件

・介護支援専門員 ・高齢者施設(有料老人ホーム)ケアマネ経験歓迎、未経験相談可

仕事内容

有料老人ホームのケアマネジャー 2023年3月開設 「最新のシステムを導入しました」 記録だけではなく、オンコールやセンサーマットを利用した睡眠や排泄などの状況を各スタッフの手元のスマホで確認することができます。スタッフ間の連携もとりやすく効率的です。 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認

給与

月給285,000円 ≪該当者に支給≫住宅手当 世帯主の場合+10,000円・時間外手当 想定年収393万円~

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神奈川県横浜市神奈川区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家神奈川三枚町(グループホーム)/施設ケアマネ(入社祝い金最大30万円)
入社お祝い金30万円支給!(横浜市神奈川区)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 神奈川三枚町
  • 神奈川県横浜市神奈川区三枚町516-1
  • ■JR各線「新横浜駅」より市営バス「羽沢団地前バス停」から徒歩約5分
  • 神奈川県横浜市神奈川区三枚町516-1
  • ■JR各線「新横浜駅」より市営バス「羽沢団地前バス停」から徒歩約5分
応募条件

下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

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神奈川県横浜市戸塚区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
介護相談センターひとはなとつか 【居宅介護支援事業所】
土日祝休/在宅のケアマネジャー【パート】未経験者大歓迎♪嬉しい入職祝い金もあり
日勤のみ 残業なし 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ひとはな/介護相談センターひとはな とつか(居宅介護支援)
  • 神奈川県横浜市戸塚区横浜市戸塚区原宿二丁目15番1号
  • ◆ 横浜方面から JR東海道線戸塚駅 または 横浜市営地下鉄戸塚駅よりバスで12分。 「大運寺」下車。徒歩1分。 ◆ 藤沢方面から 藤沢駅北口 からバスで20分。「大運寺」下車。徒歩1分。 ★ 大船駅から車で13分 ※原宿交差点近くとなります。 ※車通勤相談可。通勤バイク貸出制度あり
  • 神奈川県横浜市戸塚区横浜市戸塚区原宿二丁目15番1号
  • ◆ 横浜方面から JR東海道線戸塚駅 または 横浜市営地下鉄戸塚駅よりバスで12分。 「大運寺」下車。徒歩1分。 ◆ 藤沢方面から 藤沢駅北口 からバスで20分。「大運寺」下車。徒歩1分。 ★ 大船駅から車で13分 ※原宿交差点近くとなります。 ※車通勤相談可。通勤バイク貸出制度あり
応募条件

◎要普通免許(AT可) またはバイク・自転車に乗れる方 ◎介護支援専門員 ※未経験者大歓迎♪ ※充実の研修制度があります。 ※子育て中の方、多数活躍中♪

仕事内容

在宅におけるケアマネジャー |相談援助 |給付管理 |認定調査 |ケアプラン作成 |サービス調整等 〜新人研修概要(経験者は期間短縮)〜 【1週目】 ・オリエンテーション ・基本理念・指針 ・倫理規定 ・法令順守規定 ・職務権限規程 ・個人情報・プライバシーの保護 ・介護保険制度の確認 ・介護支援専門員の基本姿勢・業務の確認 ・接遇・身だしなみ・電話対応マナー ・報告・連絡・相談研修 ※各地域包括支援センター・サービス事業所見学、給付管理票の流れの確認、現任ケアマネの定期訪問・認定調査・担当者会議等への同行訪問。認定調査研修(日程は別途調整) 【2週目】 ・ハートページ読み込みと説明練習 ・重要事項説明書・契約書の読み込みと説明練習 ・各種マニュアルの読み込み 【認知症・ケア対応マニュアル】 【健康管理対応/異常事態(緊急時)対応マニュアル】 【緊急時連絡先一覧表】 【苦情・相談対応・事故発生防止】 【事故・苦情報告書】 【非常災害マニュアル】 【非常災害時マニュアル】 【非常災害時フローチャート】 ※サービス事業所見学、現任ケアマネの定期訪問・認定調査・担当者会議等への同行訪問。 【3週目~4週目】 ・新規依頼利用者への訪問(現任ケアマネと同行訪問)契約。 ・初回アセスメント。 ・事業所との連絡・調整。担当者会議の開催。 ・議事録の作成。支援経過記録の記載等、担当ケアマネに確認を行う。 ・認定調査の実施。 【備 考】 ※ 個人のスキルにおいて、研修制度の期間は変更となります。 ※ 同時に現任研修・定期ミーティングへ参加します。 ※ 研修期間中は、新人研修計画に基づいた報告書にて、研修指導者とのやり取りを行い、わからないことをそのままにしておくことのないように実施しております。 パソコンや携帯電話なども一人一台あり介護支援専門員として、家庭と両立し、しっかりと学べる環境があります。 初心者・経験者問わず、成長したい方・やる気のある方大歓迎です!

給与

◆1500円/時(祝い金5万円!) +下記各種手当 ■手当1 【頑張った分、支給される手当】 ★加算手当 ①医療連携手当A 入院時加算(Ⅰ) +1,000円/回 入院時加算(Ⅱ) +500円/回 ②医療連携手当B 【カンファ有】 退院・退所加算(Ⅰ1) +2,250円/回 退院・退所加算(Ⅰ2) +3,000円/回 退院・退所加算(Ⅱ1) +3,000円/回 退院・退所加算(Ⅱ2) +3,750円/回 退院・退所加算(Ⅲ) +4,500円/回 ③医療連携手当C ターミナルケア加算 +15,000円/回 ★外部認定調査手当 +2,000円/回 ★プラン変更手当 +1,500円/回 ■手当2 【勤務することで取得できる手当】 ☆入社祝い金 5万円 ☆SNS手当 ☆永年勤続表彰 ☆誕生日祝い ■手当3 【会社に貢献した時に支給される手当】 ☆職員紹介制度 ☆表彰 ☆職務発明手当

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東京都品川区の地域包括支援センターでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新着★【品川区北品川の地域包括支援センター】新馬場駅より2分<正社員>ケアマネジャー(22237)
新着★【品川区北品川の地域包括支援センター】新馬場駅より2分<正社員>ケアマネジャー(22237)
週休2日 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり WEB面接可 介護支援専門員
GAライフケア株式会社/GAライフケア東京本社(紹介)
  • 東京都品川区
  • 京急本線 新馬場駅 徒歩13分 ・交通費あり
  • 東京都品川区
  • 京急本線 新馬場駅 徒歩13分 ・交通費あり
応募条件

・介護支援専門員 ・経験不問 経験者(居宅、施設)歓迎いたします。

仕事内容

地域包括支援センターのケアマネジャー  開設2000年04月  ・ケアプランの作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行など

給与

月給248,800円 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含む ≪別途≫主任介護支援専門員 10,000円/月 残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

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東京都大田区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アズハイム大田中央【新規オープン】
\オープニングスタッフ/ケアマネ募集《西馬込駅/徒歩12分》月給285,000円~・賞与年2回・年間休日110日\日勤のみ◎施設経験無しも歓迎!/専門アドバイザーによる研修制度・リフレッシュ有給休暇など従業員満足を大切にしています!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 ブランク可 学歴不問 開業1年以内 WEB面接可
株式会社アズパートナーズ/アズハイム大田中央
  • 東京都大田区中央5丁目
  • ○都営浅草線『西馬込』駅 より徒歩12分 ○JR京浜東北線『大森』駅よりバス乗車8分 『臼田坂下』バス停下車徒歩6分
  • 東京都大田区中央5丁目
  • ○都営浅草線『西馬込』駅 より徒歩12分 ○JR京浜東北線『大森』駅よりバス乗車8分 『臼田坂下』バス停下車徒歩6分
応募条件

介護支援専門員 必須

仕事内容

【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15~20名が目安です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始:申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド:ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務:ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務:サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼:申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 【ここがポイント】 ■多職種との連携 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、ケアプラン作成時には『介護スタッフ』『看護スタッフ』『機能訓練指導員』など他職種と連携を図ることを大事にしています。 より専門的な視点から、ご入居者お一人おひとりにしっかりと時間をかけてケアプランの作成を行うため、各職種との関係性が深まりやすいのもアズパートナーズの魅力の一つです。 ■数字から自立支援を促進 3カ月に1度、ご入居者の介護度や食事形態など160種類以上のデータを集約し、科学的根拠に基づいた分析を行っております。 ご入居者の健康状態などを数値化することで、状態変化の早期発見や原因の究明が可能となります。 今後は自立支援の促進や、重度化の予防にも活用予定であり、再現可能でより質の高いケアを目指しております。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、お一人おひとりの生活・人生にじっくりと向き合うことができるお仕事です

給与

月給285,000円~+交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、世帯主の場合 月給:295,000円 年収:4,050,000円 【手当内訳】 資格手当:30,000円 住宅手当:10,000円(世帯主の場合) ※経験等による

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は359万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1499円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1528円となっています。

ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム訪問介護小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

ケアマネジャーの求人の特徴は?

ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、賞与あり研修制度あり介護支援専門員資格取得支援ありの求人が多い傾向にあります。

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