必要経験：不問

【老健における介護業務全般】 シーツ交換、入浴介助、配膳、食事介助、おむつ交換など

【月給】 192,000円～250,200円（賃金は経験・能力を考慮の上、決定します） ※夜勤手当　1回7,000円×4回分=28,000円含む 《内訳》 基本給：121,000円～174,200円 職務手当：10,000円～20,000円（介護福祉士以外￥10,000　介護福祉士￥20,000） 住宅手当：3,000円もしくは18,000円 処遇改善手当：30,000円（一律） ※7月、12月処遇改善手当（一時金）支給あり 【手当】 夜勤手当：7,000円/回 入浴介助手当： 500円 /回 住宅手当：3,000円もしくは18,000円 通勤手当：公共交通機関利用の場合、当院規程に基づき実費支給（上限あり） ※車通勤：当院規程に基づき支給（片道2km未満不可）

■介護福祉士 ■普通自動車免許（通勤用） ※経験・学歴・年齢不問 ※60歳以上の応募可

介護老人保健施設の入所者様の日常生活全般のケア 食事・入浴等の介助　等

【月給】177,000円〜203,000円 ・基本給　134,000円～160,000円 ・資格手当　10,000円 ・処遇改善手当　5,000円 ・特定加算手当　11,000円 ・臨時処遇改善手当　7,000円 ・調整手当　10,000円 ------------------------ 夜勤手当　1回につき6,000円 遅出手当　1回につき600円 早出手当　1回につき300円 入浴手当　1回につき300円 扶養手当　3,000円（規定による） 通勤手当　実費支給（上限月30,000円） 固定残業代なし

資格が無くても、経験者の方大歓迎

■夕食、翌日の朝食の食事介助 ■排せつ介助 ■夜間巡回、コール対応 ※夜間の介護スタッフは3名体制（看護師のオンコール対応体制を取っています）

1回　22,750円（16時間勤務） ※時給1,000円、深夜勤割増、夜勤手当含む ------------------------ 《週2回、4週入った場合》月19万円程度 ・22,750円×8回=182,000円/月 ・処遇改善手当：8,800円/月

【資格】 ・介護福祉士 ◎実務経験は問いません ◎ブランクある方もOK

介護老人保健施設の介護業務全般をお願いします。

【年収】366万2600円～416万2600円 【月給】25万2300円～28万2300円 月給内訳 ・基本給：19万円～22万円 ・資格手当：1万1000円 ・処遇手当：5,000円 ・職場手当：2,000円 ・早出手当：300円/回→1,500円（5回） ・遅出手当：200円/回→800円（4回） ・夜勤手当：7,000円/回→4万2000円（6回） 〈その他手当〉 ・年末年始手当(1回3,000円) ※あくまで当法人基準です。 ※その他、社会人経験があれば考慮します。 ※前職の年収と格差があれば相談可（前職での役職経験など考慮） ※老健経験者であれば年収交渉も可能 《年収506万円の介護福祉士さんも在籍中》 年収例：月給27万1000円＋各種手当×12ヶ月＋賞与＝年収506万円

介護職員としての経験がある方

入居者様の介護業務全般（お食事・入浴・排せつ介助等） ※入社後、昼間のお仕事に慣れてから夜間勤務をお願いします。(週１回程度)

【月給】202,000円～ ※基本給は介護職員としての職務経験、また他業種での職業経験をもとに決定 月給内訳 ・基本給180,000円 ・処遇改善手当22,000円　※処遇改善手当は法令の改正により、金額が変更になる場合があります。 ※資格をお持ちの方は資格手当あり ・介護福祉士：11,000円・実務者研修：3,000円・介護職員初任者研修：1,000円 〈手当〉 ・早出手当：300円/回 ・遅出手当：200円/回 ・夜勤手当：7,000円/回

【資格】 介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 《歓迎》 介護の資格が無い方でも、介護職のお仕事経験がある方はご応募可能

入居者様の食事や入浴、排泄介助等の業務をお願いします。 ◎ノーリフトケアを導入

【月給】205,000円〜244,000円 内訳 ・基本給：180000円～209000円 ・資格手当：1000円～11000円/月 ・職場手当：2000円/月 ・処遇改善手当：22000円/月 ※処遇改善手当は法令の改正により、金額が変更になる場合があります。 ※基本給は経験考慮（18万円は最下限）介護の職務経験、他業種での職務経験についても基本給に反映させていただきます。 〈資格手当〉 ・初任者研修1000円/月 ・実務者研修3000円/月 ・介護福祉士11000円/月 〈手当〉 ・早出手当（7時出社）300円/回 ・遅出手当（18時半退社）200円/回 ・夜勤手当7000円/回 年末年始手当3000円/日 《給与例》飲食業から転職3年目の介護員の場合（資格：実務者研修修了） 月収例：25万8000円（通勤手当別途支給） 年収例：378万円 ※4年目に介護福祉士取得の場合、定期昇給＋月11,000円が確実にアップします。

介護の経験がある方であれば資格は必須ではありません

デイケアセンターにて利用者様のサポート業務全般をお願いします。 ※普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方には社用車（軽自動車）で送迎業務をお願いすることもあります。 その場合は送迎手当を月2,000円支給いたします。

【月給】203,000円〜242,000円 内訳 ・基本給18万円～20万9000円 ・資格手当：月1,000円～1万1000円 ・処遇改善手当：一律月22,000円 ※賃金は介護職員としての職務経験、他業種での職務経験についても考慮の上決定します。 ※処遇改善手当は法令の改正により、金額が変更になる場合があります。 〈その他手当〉 ・送迎手当：月2,000円 ・年末年始手当:1日3,000円 《給与例》 介護福祉士/正職員の諸手当込み初任給例：月給21万9000円（介護経験5年）、月給23万1000円（介護経験10年） ※あくまでも当法人基準です。経歴や熱意で更に評価する事もあります。

◎介護未経験、無資格者もOK

入浴・食事介助、トイレ誘導などの介護業務全般をお願いします。 ※送迎なし

【月給】202,000円〜231,000円 ※処遇改善一律22,000円含む ※処遇改善手当は法令の改正により、金額が変更になる場合があります。 〈手当〉 ・年末年始手当3000円/回 ・早出手当300円/回 ・遅出手当200円/回 ・夜勤手当7000円/回 ・資格手当1000円～11000円（別途支給） ※介護職員、介護福祉士、他業種としての職務経験も基本給に反映します。 《給与例》 当法人内で勤続17年以上の介護福祉士の場合：月給27万1000円＋各種手当＋賞与＝年収506万円

【必須資格】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・普通自動車免許 ◎経験・年齢・学歴一切不問 ◎経験が浅い方や、資格取りたての方も歓迎！

八幡東区とその周辺のご自宅又は入居施設内での介護や生活援助などの業務をお願いします。 ※移動は公用車（軽自動車）を使用 ※勤務日の報告業務はタブレット端末を利用（チェックを入れていくパターンなので入力業務が苦手でも安心です）

【時給】1,030円〜1,210円 〈月収例〉介護福祉士資格をお持ちの方の場合 時給1,030円×8時間×22日＋資格手当11,000円＋処遇改善手当＝197,280円

【経験】 ブランク可 【免許・資格】 ○初任者研修あれば尚可 ○普通自動車免許（AT限定可）

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など

【月給】215,000円～230,000円

【資格】 ホームヘルパー2級以上 必須 介護職員実務者研修修了者　あれば尚可 介護福祉士　あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 【年齢】 ～64歳（定年を上限） ◎未経験OK ◎学歴不問

入居者への介護業務全般及び施設業務（清掃等）全般を行っていただきます。 外部の障害（居宅介護、重度訪問介護）訪問介護も有ります。 ・入居者17名：パート・フルタイムあわせて3～5名体制

【月給】200,000円〜236,000円 ＜内訳＞ 基本給：150,000円〜170,000円 処遇改善手当：27,000円〜39,000円 資格手当：2,000円〜6,000円 夜勤（一律）手当：20,000円〜 皆勤（一律）手当：1,000円〜 【そのほか手当】 夜勤手当：5,000円／回 試用期間終了後にベースアップ支援金9,000円／月 ◎賞与あり：年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績あり） ◎昇給あり：1月あたり0円〜20,000円（前年度実績あり）

【資格】 介護職員初任者研修修了者以上 必須 介護職員実務者研修修了者　あれば尚可 介護福祉士　あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） 【年齢】 ～64歳（定年を上限） ◎未経験OK ◎学歴不問

入居者への介護業務全般、及び施設業務（清掃等）全般を行っていただきます。 外部の障害（居宅介護、重度訪問介護）訪問介護もあります。

【月給】199,000円〜235,000円 ＜内訳＞ 基本給：150,000円〜170,000円 処遇改善手当：27,000円〜39,000円 資格手当：2,000円〜6,000円 夜勤手当：20,000円〜 【そのほか手当】 夜勤手当：5000円／回（月最低４回） 皆勤手当：1,000円 ◎賞与あり：年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績あり） ◎昇給あり：1月あたり0円〜20,000円（前年度実績あり）

介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー2級）以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護職経験 年齢制限あり　18歳～64歳 ※深夜労働のため、定年を上限とするため ＜歓迎＞ デイサービス経験者 UIJターン ◎学歴不問

定員31名の小規模住宅型有料老人ホーム（デイサービス併設）にて入居者の介護全般を行っていただきます。 また、介護主任候補として介護職員の管理指導も対応していただきます。

【月給】197,000円〜213,000円 ＜内訳＞ ・基本給：187,000円～195,500円 ・資格手当：5,000円～8,000円 ・処遇改善手当：5,000円～10,000円 【そのほか手当】 処遇改善手当（毎月支給するものとは別に半年毎に支給予定：想定10万円～15万円※評価により公平に分配） 管理職手当：10,000円～※主任昇格後 夜勤手当：4,200円/回 通勤手当実費支給：上限日額400円 職務給制度あり ※介護職、事務職等により ◎昇給制度あり（実績）月あたり3,000円～5,000円 ※定期昇給制度あり（勤務状況により昇給）

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 介護職経験　必須 UIJターン歓迎 ◎学歴不問

定員31名の住宅型有料老人ホームにて、入居者の介護全般を行っていただきます。

【時給】1,150円〜1,350円 ＜内訳＞ 時給：1,050円～1,100円 処遇改善加算手当：100円～250円 通勤手当実費支給：上限日額400円 ◎賞与制度あり ◎昇給制度あり　1時間あたり50円～100円（実績）

介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー2級） 必須 介護職経験・夜勤経験いずれも 必須 年齢制限あり　18歳～64歳（深夜労働のため、定年を上限とするため） ◎学歴不問

定員31名の住宅型有料老人ホームにて、夜間見守り・巡視・起床就寝介助を行っていただきます。 ※准夜勤者（23:00～8:00）との2名体制

【日給】18,000円～19,000円 処遇改善加算手当（R3年6月分から支給） ※1回の夜勤当たり1,000～1,500円を想定 通勤手当実費支給　上限日額400円 ◎昇給制度あり（実績）1時間あたり50円～100円

【経験】 ブランクOK 【学歴】 不問 【免許・資格】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

入居者の方への排泄、食事、巡視、記録の記入などの介護業務全般

【日給】20,000円 ※時給1,333円〜

○資格や経験一切不問 ○土、日、祝日勤務可能な方歓迎

住宅型有料老人ホームに併設のデイサービスです。 利用者は住宅型有料老人ホームに入居の方ですので、 送迎業務はありません。 利用者の方への介護業務全般 ・入浴、排泄、食事、更衣、記録等 ・歌唱やゲームなどのレクリエーション など

【時給】1,100円〜1,150円 【別途支給】 ・職務手当：1,000円～/月（能力、評価、業績、在職年数等による）　 ・会議費：1,000円/月 ・交通費：上限25,000円/月

【経験】 ブランクOK 【学歴】 不問 【免許・資格】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

入居者の方への排泄、食事、巡視、記録の記入などの介護業務全般

【日給】20,000円 ※時給1,333円〜