介護支援専門員資格所有の方 普通自動車運転免許証（AT可） 認知症介護実践者研修・小規模多機能型サービス等計画作成担当者修了の方は尚可 未経験の方も是非ご相談ください♪

介護付き有料老人ホームでの計画作成担当業務（グループホーム兼任あり） ・生活相談業務、生活支援援助・送迎、外出付添、書類作成・請求業務・イベント・施設業務全般のお手伝い等 ※初めての方には、スタッフがマンツーマンで指導いたします。 　また、ブランクのある方も安心してご応募ください。

【月給】250,000円〜　（200,000円〜＋資格手当50,000円） 別途：経験年数・能力給考慮 　　　主任ケアマネ・管理者は考慮 【賞与】年2回

【経験】不問 ＊経験あれば優遇します 【免許・資格】 介護支援専門員

・在宅介護支援事業内におけるケアプランの作成 ・介護相談 ・その他の介護支援専門員業務全般

【月給】211,600円〜275,000円 【内訳】 ＜基本給＞166,600円〜230,000円 ・資格手当　45,000円〜45,000円 ※試用期間終了後、該当者には別途住宅手当・扶養手当あり　 ※賃金は経験等を考慮して決定いたします。

介護支援専門員 普通自動車免許 <このような方歓迎します> ◇基本的なPCスキルをお持ちの方

有料老人ホームにて施設ケアマネジャーの募集です。 <仕事内容> 有料老人ホームの入居者様に対してのケアプランの作成や管理をお願いします。 入居者様150名に対してケアマネジャー3名体制で業務にあたります。 1人当たり50名前後のケースを担当していただきます。 ベテランスタッフが在籍しているため経験の浅い方も安心して入社いただける環境がございます。 <概要> ▼入居者定員 150名 ▼ケアマネ体制 ケアマネ3名体制

【月給】254,000円~260,000円 ▼給与詳細 基本給：205,000円~ 資格手当：32,000円~37,000円 住居手当：10,000円 特定処遇改善手当：2,000円~3,000円 補助金手当：5,000円 ▼別途支給 皆勤手当：10,000円 家族手当：5,000円~10,000円 正月手当：2,000円/日（12/29~1/2） 交通費：上限25,000円 賞与：年2回（年2.5ヶ月分）

【資格】介護支援専門員 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】不問

特別養護老人ホーム（併設短期入所生活介護）のケアマネジャー業務 入所者・利用者の介護認定手続き、施設サービス計画書（ケアプラン）作成 入所・利用申し込み受付 各部署・関係機関との連携

月給　163,100円〜205,100円 ※ベースアップ等支援加算手当約２１００円／月 ＜その他手当＞　 資格手当10,000円～10,000円 住宅手当 扶養手当 加算手当 7月：150,000円 12月：150,000円 （年2回/賞与と別に支給） 介護職員等特定処遇改善手当 概ね6,000円／月 5・7・12月に一時金として支給 （賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月分） ※賃金は経験及び年齢等を考慮して決定。

【学歴・経験】不問　　※経験者優遇 　　　　　　　 【資格】‣普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）　必須　 　　　　‣介護支援専門員　必須　 　　　　‣認知症介護実践者研修　必須 　　　　‣小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修（小多機での勤務の場合　必須） ＊介護職や介護福祉士、ケアマネージャー、介護事務、夜勤専従としての勤務経験者や 　グループホーム、介護施設、デイサービス、有料老人ホーム、老人ホームでの勤務経験者、 　福祉関連のお仕事経験がある方も大歓迎です！ 【年齢】69歳以下：定年が70歳のため（省令1号）

エフコープが運営するグループホーム又は小多機における、 計画作成担当者業務全般をお任せします。 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・ケアプランのモニタリング　 ・利用者さまの利用状況把握 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまやご家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続き　など　 【グループホーム】(入居予定数18名) ご入居者様の食事や排泄、入浴、起床・就寝、移乗等などの 身体介護や調理、洗濯、掃除など日常生活の支援などを行います。 　 【小規模多機能型居宅介護】 ご利用者がご自宅で自立した生活を営めるようケアプランに基づいて 365日24時間ご利用者に寄り添います。 通い・訪問・泊りにて、主に入浴やトイレ、食事などの介助、リハビリ補助など。 また、プラスして利用者様宅への訪問介護(掃除、買物援助等)や泊りのサービスも行います。

◆月給２５９，９００円～２８３，８００円　※保有資格により決定 （60歳以上の方：２４４，０００円～） ◆年度末一時金実績あり（2022年度実績あり） ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ◆能力・経験等に応じて昇給あり ◆資格取得補助あり ◆子育て支援手当あり

◆必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

居宅介護支援事業所に属し通常のケアマネ業務 ※社有車使用：軽・普通自動車（ＡＴ）

月給 185,000円～205,000円 ・確定給付型企業年金「はぐくみ基金」制度有り ・インフルエンザワクチンなどの費用負担補助有り ・菅原病院外来診療負担費の補助有り ・企業主導型保育所を併設 など

介護支援専門員（ケアマネージャー）

有料老人ホーム併設のケアプランセンターにて、 ケアプランの作成及び付随する業務を担当していただきます。 （担当数：35名程度） 【具体的には……】 ・入居情報、フェイスシート、モニタリング、計画書他書類作成 ・担当者会議の実施 ・「カイポケ」を使用した業務全般 ★増員に伴う募集です！

【年俸制】350万円～400万円 月額291666円～333333円 ◇別途交通費支給(駐車場無料) □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生） □退職金制度 勤続5年以上　

介護支援専門員 ※未経験の方も受け入れ可。人柄やヤル気を考慮します。 　下記応募フォームよりお気軽にお問い合わせください＾＾

◇ケアプランセンターでのケアマネージャーのお仕事です ・ケアプランの作成 ・各サービス担当者との連絡調整 ・モニタリング　など

【月給】187,000円〜202,000円 〈内訳〉 ・基本給…………173,000円〜188,000円 ・業務手当………10,000円 ・処遇改善手当…4,000円 【別途支給】 ・住宅手当 ・通勤手当 ☆別途賞与を年2回(4.6ヶ月)で支給！安心して長く働ける環境です♪

【資格】介護支援専門員 【経験】不問※あれば尚可 【学歴】不問 【年齢】不問

特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務をお願いいたします。 ＜業務内容＞ ・ケアプラン作成 ・入所、入所者、ご利用者家族への相談業務等 ・入所、退所手続、受診対応（送迎含む） ・地域との連携・調整　など

◆イメージ月収　 月給195,000円〜275,000円（加算手当分を含む） ＜上記内訳＞ 基本給…170,000円〜250,000円 ☆更に賞与は年2回(昨年度実績3.4ヶ月分)で、安心して長く働ける環境です♪ ＜その他手当＞　 ※加算手当（年2回／賞与と別に支給） 7月：150,000円 12月：150,000円 ※その他の加算手当…約15,000円/月 　　（特定処遇改善加算及びベースアップ等加算を年3回に分けて支給） ※賃金は経験・年齢・資格等を考慮して決定。

介護支援専門員、または主任介護支援専門員

特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・関係各所との連絡・調整 ・モニタリング　など

【月給】215,400円～ 　　　※資格給等含む

◆必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

施設でのケアマネジャーとしての具体的な仕事内容 ◇ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 ◇施設運営に関する事務業務 ◇介護保険申請、行政報告書の作成 ◇施設長補佐業務全般　 ◇市町村並びにご家族との相談窓口・連携 など ◇介護業務のヘルプ

月給：174,500円～311,000円 ・職務手当10,000円 ・資格手当10,000円～20,000円 ・被服手当1,000円 ・皆勤手当、母子・父子手当 ・勤続手当（3年以上） ・退職金 ・持株会 ・内部研修制度 ・保養所 ・親睦会 ・制服貸与 ・確定拠出年金 ・子女奨学金制度 ・交通費月20,000円まで

【学歴】不問 【経験】不問　※ケアマネジャー業務経験者優遇！　 　　　　　　　 【資格】‣普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）　必須　 　 　　　　‣介護支援専門員　必須　※主任介護支援専門員保有者歓迎！　 【年齢】69歳以下：定年が70歳のため（省令1号）

●ケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成、管理、モニタリング ・給付管理業務 ・認定申請の代行 ・利用者様とその家族からの相談対応 ・サービス提供事業者との連絡調整　等

◆月給２５９，９００円～　 ※主任介護支援専門員資格取得者は２８３，８００円～　 （60歳以上の方：２４４，０００円～） ◆年度末一時金実績あり ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ◆能力・経験等に応じて昇給あり ◆資格取得補助あり ◆子育て支援手当あり

【資格】介護支援専門員

ケアプランセンターでのケアマネ業務　　　　　

月給　213,220円〜276,700円

介護支援専門員　〔あれば尚可〕 認知症介護実践者研修修了　必須

計画作成のお仕事をお願い致します。<主な仕事>・ケアプランの作成、評価・ケアプランの見直し・ご家族への連絡、相談業務

月給　225,000円〜（諸手当含む） ・年末年始手当あり、5,000円/回

介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 看護師あれば尚可 ☆経験者優遇・未経験者歓迎　

◆「 香住ヶ丘 杜の家 」を中心としたケアプラン作成のお仕事です ・介護保険や生活支援サービスなどに関する相談　 ＊訪問エリア：福岡市東区、新宮町、古賀市

【イメージ月給】220,000円～244,750円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円〜194,750円　 資格手当：40,000円 精勤手当：10,000円 〜以下別途支給〜　 こども手当：5,000円／月（小学6年生まで／1人）　 ※経験・能力により、考慮します

◆必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

施設でのケアマネジャーとしての具体的な仕事内容 ◇ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 ◇施設運営に関する事務業務 ◇介護保険申請、行政報告書の作成 ◇施設長補佐業務全般 ◇市町村並びにご家族との相談窓口・連携など ◇介護業務のヘルプ

月給：174,500円～311,000円 ・職務手当10,000円 ・資格手当10,000円～20,000円 ・被服手当1,000円 ・皆勤手当、母子・父子手当 ・勤続手当（3年以上） ・退職金 ・持株会 ・内部研修制度 ・保養所 ・親睦会 ・制服貸与 ・確定拠出年金 ・子女奨学金制度 ・交通費月20,000円まで

【資格】介護支援専門員(ケアマネジャー) 【経験】不問 ＊未経験者歓迎

・利用者のケアプラン作成 ・利用者様の相談対応等

【月給】 181,600円〜245,000円 【内訳】 基本給：166,600円〜23,000円 資格手当：15,000円 ※試用期間終了後、該当者には別途住宅手当・扶養手当あり　 ※賃金は経験、能力等を考慮して決定いたします。

主任介護支援専門員

・ＳＪＲ千早ご入居者のケアプラン作成業務 ・ご家族、事業所との連絡調整業務　など

【月給】 ・スタッフ：21万3千円～　 ・管理者候補：23万9千円～　(管理者：26万6千円～) ※いずれも経験等を考慮します 【諸手当】 ・都市手当(基本給の5％)　※上記月給に含む ・超過勤務手当(全額支給) ・通勤手当(月2万円迄) ・扶養手当(配偶者: 1万円、子: 1人5千円、その他: 1人3千円) ・住宅手当(月2万円迄、条件あり) ・年末年始手当(1回2,500円〜3,500円)　

介護支援専門員（ケアマネージャー）

≪小規模多機能ホームのお仕事のご案内≫ 福岡天神南さくらそう施設概要 ・登録定員　29人 ・通い定員　18人 ・宿泊定員　6人 ≪ケアマネ兼事務職の業務内容≫ ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連絡調整 ・利用者様、ご家族様の相談支援業務 ・事務業務（介護保険請求業務、勤怠管理）等 ※ご勤務頂きながら状況によっては 　併設のグループホームのケアマネの補助業務をお願いする可能性もございます。

【時給】 介護支援専門員　1,100円 ・送迎運転手当　5,000円/月（送迎できる方のみ） ・賞与（年2回） ・交通費別途支給（上限3万円） ・昇給あり（年1回） ・処遇改善手当含 ・有給休暇あり ・食事補助あり ・社会保険完備（条件による） 試用期間　6ヶ月（期間中の労働条件変更なし）

【学歴・経験】不問　　※経験者優遇 　　　　　　　 【資格】‣普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）　必須　 　　　　‣介護支援専門員　必須　 　　　　‣認知症介護実践者研修　必須 　　　　‣小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修（小多機での勤務の場合　必須） ＊介護職や介護福祉士、ケアマネージャー、介護事務、夜勤専従としての勤務経験者や 　グループホーム、介護施設、デイサービス、有料老人ホーム、老人ホームでの勤務経験者、 　福祉関連のお仕事経験がある方も大歓迎です！ 【年齢】69歳以下：定年が70歳のため（省令1号）

エフコープが運営するグループホーム又は小多機における、 計画作成担当者業務全般をお任せします。 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・ケアプランのモニタリング　 ・利用者さまの利用状況把握 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまやご家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続き　など　 【グループホーム】(入居予定数18名) ご入居者様の食事や排泄、入浴、起床・就寝、移乗等などの 身体介護や調理、洗濯、掃除など日常生活の支援などを行います。 　 【小規模多機能型居宅介護】 ご利用者がご自宅で自立した生活を営めるようケアプランに基づいて 365日24時間ご利用者に寄り添います。 通い・訪問・泊りにて、主に入浴やトイレ、食事などの介助、リハビリ補助など。 また、プラスして利用者様宅への訪問介護(掃除、買物援助等)や泊りのサービスも行います。

◆時給１，５３８円～ （60歳以上の方：１，４４０円～） ◆年度末一時金実績あり（2022年度実績あり） ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ◆昇給有（能力・経験に応じて） ◆資格取得補助あり ◆子育て支援手当あり

介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可）

・介護付有料老人ホームの入居者に対してのケアプラン作成、管理、および介護業務（入居者数150名） ＊入居者数150名を３名のケアマネで対応致します。 スキルアップしながらも安心して長く働き続けていただけるよう、充実の制度・待遇をご用意しています。 ◆2ヶ月に1度の社内研修・勉強会でのスキル・知識の向上を図っています！

【月給】256,000円～　 ※賞与：計2,5ヶ月 皆勤手当：10,000円 家族手当：5,000円～10,000円

相談支援従事者初任者研修をお持ちの方（実務経験不問） ※自家用車(バイク)での移動必須

【特定計画相談支援事業】相談支援専門員 障害福祉サービス等を申請した障害者(児)について、サービス等利用計画の作成、及び支給決定後のサービス等利用計画の見直し(モニタリング)相談などの支援

月給210,000円〜255,000円 <別途手当> 成果手当 支給例)プラン件数39件の場合:19,500円 (地域手当、資格手当、等級手当を含む)

主任介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 普通自動車運転免許あれば尚可 簡単なPC入力ができる方 高校生以上

・ケアプラン作成 ・入居者様との面談 ・入居検討者様の面談、調整 ・デスクワーク（電話対応・PCでの書類作成） ・受付業務 ・地域連携室との調整 ・職員の管理　など

【月給】250,000円～285,000円 ※賞与・昇給あり ※交通費支給 ※車通勤可（駐車場無料）

経験2年以上 主任介護支援専門員又は介護支援専門員　必須 普通自動車免許(AT可)　必須

◎ケアマネージャー業務をお願いします ご利用者様お一人おひとりのお困りごとやご希望をお伺いし、複数のサービスや解決方法などのご提案をしていただきます。 また、ご利用者様のご希望のサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 ご利用者様のお悩みやご不安に寄り添いながら、在宅生活のサポートをお願いします。

【月給】300000円～ ※試用期間：6カ月／試用期間中の給与：250000円～280000円 ※正社員登用条件あり（詳細は面接時説明）

ケアマネジャー(介護支援専門員)資格 普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPC操作できる方(WordやExcelなど) 学歴不問・実務経験の年数不問 経験者優遇

介護支援専門員として、一人ひとりに合わせた日常生活のサポート業務全般をお任せします。 <主な業務> ・ご利用者様とそのご家族様から要望をお伺いし、ケアプラン作成 ・車でご利用者様の自宅へ訪問 ・ご利用者様の介護認定の申請代行 ・アセスメント　など

月給199,900円～306,630円（⼀律⼿当含む）＋その他⼿当 <内訳> 基本給 147,900〜247,630円 ※基本給はケアマネ・介護以外の業種やパート経験も反映いたします。 ※⼀律⼿当には、下記4つを含みます □加給手当：12,000円～19,000円 □ケアマネ手当：30,000円 □資格手当：10,000円 【 その他⼿当・インセンティブ 】 ■ポイント手当1件1,000円、20件受け持ちで20,000円 ■住宅⼿当（世帯主のみ） 10,000円 （関東圏15,000円） ■家族⼿当：配偶者10,000円、⼦ども4,000円 ■通勤⼿当：上限24,000円/⽉ 、関東圏30,000円/⽉ ■賞与3.2ヶ月分（年2回） モデル基本給 10年経験（介護経験含む）　154,900円 30年経験（介護経験含む）　182,900円 モデル基本給 10年経験（介護経験含む）　345万円　 30年経験（介護経験含む）　390万円 募集要件 介護支援専門員 運転免許証 経験者優遇 ▼契約社員も同時募集▼ 月給185,617円 その他手当・インセンティブあり

◆必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

居宅介護支援事業所に属し通常のケアマネ業務 ・主任介護支援専門員としての業務 　社有車使用：軽・普通自動車（ＡＴ）

205,000円～225,000円 ・確定給付型企業年金「はぐくみ基金」制度有り ・インフルエンザワクチンなどの費用負担補助有り ・菅原病院外来診療負担費の補助有り ・企業主導型保育所を併設 など

主任介護支援専門員

介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。困難事例対応、研修実施、社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携、会議出席等を通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。管理者・所長候補として、事業所の運営業務もあります。

月給：282,000円～311,000円 （経験やスキルに応じる）

ケアマネジャー(介護支援専門員)資格 普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPC操作できる方(WordやExcelなど) 学歴不問・実務経験の年数不問 経験者優遇

介護支援専門員として、一人ひとりに合わせた日常生活のサポート業務全般をお任せします。 <主な業務> ・ご利用者様とそのご家族様から要望をお伺いし、ケアプラン作成 ・車でご利用者様の自宅へ訪問 ・ご利用者様の介護認定の申請代行 ・アセスメント　など

月給203400円～310130円(一律手当含む)＋その他手当 ※交通費規定支給 <内訳> 基本給 147,900〜247,630円 ※基本給はケアマネ・介護以外の業種やパート経験も反映いたします。 ※⼀律⼿当には、下記4つを含みます □加給手当：12,000円～19,000円 □ケアマネ手当：30,000円 □資格手当：10,000円 【 その他⼿当・インセンティブ 】 ■ポイント手当1件1,000円、20件受け持ちで20,000円 ■住宅⼿当（世帯主のみ） 10,000円 （関東圏15,000円） ■家族⼿当：配偶者10,000円、⼦ども4,000円 ■通勤⼿当：上限24,000円/⽉ 、関東圏30,000円/⽉ ■賞与3.2ヶ月分（年2回） モデル基本給 10年経験（介護経験含む）　154,900円 30年経験（介護経験含む）　182,900円 モデル基本給 10年経験（介護経験含む）　345万円　 30年経験（介護経験含む）　390万円 募集要件 介護支援専門員 運転免許証 経験者優遇 ▼契約社員も同時募集▼ 月給185,617円 その他手当・インセンティブあり

ケアマネジャー(介護支援専門員)資格 普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPC操作できる方(WordやExcelなど) 学歴不問・実務経験の年数不問 経験者優遇

介護支援専門員として、一人ひとりに合わせた日常生活のサポート業務全般をお任せします。 <主な業務> ・ご利用者様とそのご家族様から要望をお伺いし、ケアプラン作成 ・車でご利用者様の自宅へ訪問 ・ご利用者様の介護認定の申請代行 ・アセスメント　など

月給203400円～310130円(一律手当含む)＋その他手当 ※交通費規定支給 <内訳> 基本給 147,900〜247,630円 ※基本給はケアマネ・介護以外の業種やパート経験も反映いたします。 ※⼀律⼿当には、下記4つを含みます □加給手当：12,000円～19,000円 □ケアマネ手当：30,000円 □資格手当：10,000円 【 その他⼿当・インセンティブ 】 ■ポイント手当1件1,000円、20件受け持ちで20,000円 ■住宅⼿当（世帯主のみ） 10,000円 （関東圏15,000円） ■家族⼿当：配偶者10,000円、⼦ども4,000円 ■通勤⼿当：上限24,000円/⽉ 、関東圏30,000円/⽉ ■賞与3.2ヶ月分（年2回） モデル基本給 10年経験（介護経験含む）　154,900円 30年経験（介護経験含む）　182,900円 モデル基本給 10年経験（介護経験含む）　345万円　 30年経験（介護経験含む）　390万円 募集要件 介護支援専門員 運転免許証 経験者優遇 ▼契約社員も同時募集▼ 月給185,617円 その他手当・インセンティブあり

介護支援専門員をお持ちで、1年以内に主任介護支援専門員の研修の受講要件を満たす方（現時点で要件を満たしている方含む） ※受講要件は、介護支援専門員として常勤専任で5年以上勤務している方（居宅介護支援事業所・介護保険施設・特定施設等）

介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。管理者・所長候補として、事業所の運営業務もあります。

月給：265,000円～299,000円 （経験やスキルに応じる）