1545件
応募条件 |
介護福祉士以上必須、経験必須 |
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仕事内容 |
〇訪問介護計画の作成・評価 〇ご入居者様やそのご家族様への訪問介護計画の内容説明 〇サービス管理 〇スタッフの教育・研修の実施 〇シフト作成など |
給与 |
月給:316000円~316000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
普通自動車運転免許(AT限定可)、実務者研修修了以上(ヘルパー2級不可)、サ責経験者 |
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仕事内容 |
・訪問介護業務 ・スタッフの業務指導 ・コーディネート業務 ・渉外業務全般 ・管理・運営全般 |
給与 |
月給 300,000円〜350,000円 |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士都道府県(事業所)定年65歳※再雇用あり |
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仕事内容 |
◇身体介助(入浴・トイレ・着替え) ◇生活援助(掃除・洗濯・買い物代行) ◇その他サ責業務 |
給与 |
月給 210,000円〜 |
応募条件 |
実務者研修、基礎研修、ヘルパー1級、介護福祉士のいずれか 介護経験1年以上 |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームでの訪問介護サ責業務 計画書ほか書類作成 スタッフのシフト作成・教育・指導 御利用者様、ご家族様対応 介護業務全般 その他訪問介護事業所の運営業務をお任せします。 |
給与 |
月給:226000円~254000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・介護福祉士 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・ご利用者や家族の相談窓口 ・ヘルパーのシフト管理 ・サービス提供(主に、寝屋川市・門真市・守口市、自転車で訪問できる距離です。) |
給与 |
月給 211,500円〜227,500円 【月給】211,500円-227,500円 [内訳] ・基本給:185,000円-190,000円 ・資格手当5,000円-10,000円 ・職務手当5,000円-10,000円 ・支援補助金手当6,500円-7,500円 ・精勤手当10,000円 【その他手当】 介護職員処遇改善手当:年2回支給 年間420,000円‐540,000円 (金額は前年実績) |
応募条件 |
※年齢不問 【必須】 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士都道府県(事業所)【優遇】 ・普通自動車免許 |
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仕事内容 |
〈業務内容〉 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーの指導、育成 ・利用者や家族への対応 ・契約やモニタリングでの利用者宅訪問 ・国民健康保険連合への請求業務 ・台帳整理 |
給与 |
月給 180,000円〜500,000円 |
応募条件 |
介護福祉士 |
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仕事内容 |
訪問介護サービスにおけるご利用者様との契約、訪問介護計画書作成・見直し、ケアスタッフの稼働調整・指導育成、 ケアマネジャーとの連携、請求業務、営業活動他、幅広くお任せします。 【担当者からのメッセージ】 訪問介護事業所において、お客様の満足度を左右する責任ある仕事です。 介護技術だけでなく、後輩や登録ヘルパーさんへの指導育成力、 社外の関係機関との調整力、ご利用者やご家族様への説明力など、 多岐にわたる能力を磨くことができると思います。 |
給与 |
月給:256875円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
◇学歴不問 ◇介護福祉士もしくは実務者研修をお持ちの方 ◇経験:特になし ◇年齢:65歳以下 ※省令1号/定年年齢を上限として募集 ◎経験者は優遇します! |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者の業務をお任せします。 ◇具体的には… ・介護業務 ・介護に係わる書類 ・ご利用者様に対するサービス全般業務 ・介護支援専門員との情報交換、営業など |
給与 |
月給:260000円~290000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
【必須】 ・原動機付自転車免許 (移動の際に必要) ・介護福祉士又は実務者研修修了者 |
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仕事内容 |
身体・知的障がいがある方の自宅にて日常生活の介助 |
給与 |
月給 220,000円〜380,000円 ※月給には処遇改善加算手当を含む(5,000円~100,000円) 【別途】 ・扶養手当 ・資格手当 ・特定処遇改善手当 ・研修手当 2,400円/月 |
応募条件 |
介護福祉士・原付免許(or普通自動車運転免許) 介護経験3年以上(サービス提供責任者の経験は不問) |
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仕事内容 |
訪問介護ステーションで主任としてのサービス提供責任者業務全般 ・利用者様のホームヘルプサービス ・介護計画の作成 ・サービススケジュール調整 ・事務処理 ・研修会、勉強会の実施 ・シフト管理 ・ヘルパーへの支援・研修指導 ・利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 |
給与 |
月給:250000円~290000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
実務者研修 |
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仕事内容 |
当施設において、管理職業務全般をお願い致します。 <具体的には> ・施設全体のマネジメント業務 ・地域および関連機関等との連携 ・各種会議・説明会等への出席 ・職員の採用および教育 ・各種書類作成業務 ・収支管理業務 ・その他施設運営に関わる業務全般 |
給与 |
月給:280000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ブランクOK |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 ・ご入居者様及びご家族様の対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパー稼働管理サービス管理 ・介護方法の提案指導 ・サービス提供 など |
給与 |
月給:250000円~300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・介護福祉士 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅内のサービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給 246,000円〜 サービス提供責任者 【月給】246,000円-(手当込み) ※別途下記手当あり ・処遇改善支給:20,000円-40,000円程度 ・夜勤手当:5,000円/回 |
応募条件 |
介護福祉士 |
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仕事内容 |
ヘルパーステーションかわち野八尾において、サ責の業務をお願いします。 <具体的には> サービスの計画立案 申し込みや相談に関わる調整 報告書作成 同行訪問 スタッフへの指導 算定 シフト作成 など レクリエーションの企画・実施 *職員たちの司令塔としてご活躍いただきます。 *互いに助け合いながら業務を進めてください。 |
給与 |
月給:185000円~230000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
【いずれか必須】 ・介護福祉士資格所有者または取得予定がある方 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、介護職員基礎研修)をお持ちの方 ※学歴不問 ※PCスキル不問(丁寧に指導します) ※ブランク可 |
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仕事内容 |
◇サービス提供責任者業務全般◇ サービスの調整・利用者訪問・居宅介護支援事業者訪問等 |
給与 |
月給 250,000円〜300,000円 試用期間3か月(期間中、労働条件の変動なし) 基本給 230,000円 役職手当 10,000円 資格手当 10,000円 正式に採用後、処遇改善手当別途支給! |
応募条件 |
【必須】 ・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)以上都道府県(事業所)【優遇】 ・介護職員としての実務経験のある方 |
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仕事内容 |
・生活介護(食事準備、部屋の掃除、洗濯、買い物など) ・身体介護(入浴、排せつ、食事、着替えの補助) ・レクリエーション ・入居者様の話相手 |
給与 |
月給 312,000円〜331,000円 【別途】 夜勤手当:3,000円/回 遅出手当:1,500円/回 ☆賞与(会社業績による) |
応募条件 |
実務者研修もしくは介護福祉士 |
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仕事内容 |
グランドライフ十三でのサービス提供責任者業務 ・介護業務 ・書類作成 ・指導や助言 ・請求業務 |
給与 |
月給:250000円~300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・実務者研修以上の有資格者 ・訪問介護経験者(年数問わず) |
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仕事内容 |
ケア21 都島でのサービス提供責任者業務全般。 ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。実務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 |
給与 |
年収:3290000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
【必須】 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級)以上 |
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仕事内容 |
・サービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給 230,000円〜270,000円 ※経験等を考慮し給与を決定いたします。 <想定年収> 3,300,000円~4,000,000円 |
応募条件 |
【必要な資格】 ヘルパー1級、介護職員基礎研修課程修了者、実務者研修、介護福祉士のいずれか都道府県(事業所)【歓迎】 訪問介護(訪問看護)経験者 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 |
給与 |
月給 250,000円〜310,000円 ※時間外手当は法定通り支給 【別途支給】 ・賞与(年2回/2022年度支給実績2か月分) 【想定年収】 3,400,000円~4,200,000円 |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士 若くてもキャリアアップを目指す方、ベテランの方、ブランクのある方も大歓迎です♪ |
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仕事内容 |
【サービス提供責任者業務全般】 ・ヘルパー育成・管理 ・利用者様やご家族様との相談対応 ・関係事業所との連絡業務 ・訪問介護業務(訪問予定表・実績作成、アセスメント・モニタリング・計画作成・レセプト業務等) ・住宅型有料老人ホーム内の訪問介護 |
給与 |
月給 312,000円〜 【サービス提供責任者(正社員)】 月給 312,000円~350,000円 (給与内訳) 基本給 : 170,000円 資格手当 : 10,000円 役職手当: 30,000円~ 夜勤調整手当 : 35,000円(夜勤月3回程度含む) 処遇手当 : 65,000円 ~ ミーティング手当: 2000円/回 |
応募条件 |
【いずれか必須】 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 |
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仕事内容 |
・ご高齢者様及び障がい者様への介護サービスの提供 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員のシフト作成 ・訪問介護利用申し込みに関わる調整 ・ご利用者様のモニタリング など ※訪問エリア:東住吉区周辺 ※移動手段:原則自転車 |
給与 |
月給 240,710円〜248,750円 【内訳】 ・基本給:190,000円 ・固定残業手当:30,710円~31,750円(残業有無に関わらず20時間分を固定支給※超過分は別途支給) ・一律処遇改善手当:18,000円~25,000円 ・ベースアップ手当:2,000円 <一律処遇改善手当内訳> ・役職による手当 :7,000円(サービス提供責任者) ・勤続年数による加算 :3,000円(1年目) ・所持資格による加算 :5,000円(実務者研修)、10,000円(介護福祉士) ・評価による加算 :3,000円~5,000円(所属するセンターの評価内容による) |
応募条件 |
年齢・経験不問 |
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仕事内容 |
当施設において、管理職業務全般をお願い致します。 <具体的には> ・施設全体のマネジメント業務 ・地域および関連機関等との連携 ・各種会議・説明会等への出席 ・職員の採用および教育 ・各種書類作成業務 ・収支管理業務 ・その他施設運営に関わる業務全般 |
給与 |
月給:230000円~300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・介護福祉士 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護におけるサービス提供責任者業務 |
給与 |
月給 219,000円〜 ・介護福祉士 【月給】219,000円- [内訳] ・基本給:150,000円- ・資格手当:介護福祉士10,000円 ・調整手当:10,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・処遇改善手当:9,000円 ・処遇改善加算:30,000円/月(実績により賞与月6月・12月支給有) 【その他手当】 ・日曜日、祝日出勤手当:5,000円/日 ・年末年始手当:7,000円/日(12/30-1/3) ・夜勤手当:10,000円/回 ・家族手当:配偶者等(当社規定) ・賞与:年2回(6月・12月)計2.48ヶ月分(前年度実績) ・昇給(経験給):1,250円-(当社規定) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護福祉士 ・サービス提供責任者の経験 サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホーム経験者なら更に歓迎!! ・64歳以下の方(定年年齢65歳のため) |
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仕事内容 |
◎住宅型有料老人ホームでの、サービス提供責任者業務全般◎ 〇訪問介護計画の作成・評価 〇ご入居者様やそのご家族様への訪問介護計画の内容説明 〇サービス管理 〇スタッフの教育・研修の実施 〇シフト作成 |
給与 |
月給 308,000円〜 基本給 260,000円 資格手当 介護福祉士 15,000円 処遇改善手当 33,000円 12月31日~1月3日の出勤には別途手当あり 通勤手当 実費支給 昇給制度あり 月あたり5,000円~5,000円(実績) 賞与制度あり 年3回 試用期間あり 3か月 同条件 残業手当、実費支給 |
応募条件 |
介護福祉士 サ責実務経験者 |
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仕事内容 |
ご高齢者様及び障がい者様の生活を支えるサービス提供責任者の業務を行っていただきます。 具体的には、 ・訪問介護利用申し込みに係る調整 ・サービスの組み立て ・ご利用者様のモニタリング ・サービス担当者会議への出席 ・訪問介護員のシフト調整 ・担当訪問介護員決定までの訪問介護業務 ・担当訪問介護員の休みなどの際の臨時対応 ・その他計画書作成などの事務 を行なっていただきます。 |
給与 |
月給:235000円~270000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
■資格:介護福祉士 ■学歴:不問 ■経験:あれば尚可、「同行援護」あれば尚可 ■年齢:69歳以下(定年を上限) ■PCスキル:ワード・エクセルの基本操作 |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム 大きな手「西住之江」でのサービス提供責任者業務です。 ・訪問介護計画書の作成、管理 ・入居者様及びご家族様との連絡、調整 ・介護職員の管理、育成、レセプト業務 ・入居者様への介護業務全般(調理はありません) |
給与 |
月給:250000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) |
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仕事内容 |
【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給 250,000円〜280,000円 【月給】250,000円-280,000円 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護福祉士 ・18歳以上の方(深夜業務があるため) ・64歳以下の方(定年年齢を上限とするため) |
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仕事内容 |
○高齢者向け住宅施設内のケア全般を行っていただきます。 ・書類管理及びスタッフの指導 ・事後処理 ・身体介護:食事介助・入浴介助・排泄介助等 ・生活援助:洗濯・掃除等 |
給与 |
月給 270,000円〜350,000円 【内訳】 基本給:153,000円 役職手当:30,000円~40,000円 付帯業務手当(夜勤):30,000円 特別手当:47,000円~117,000円 職能手当:10,000円/月 【昇給】 1月あたり500円〜5,000円(2020年度実績) 【賞与】 年2回計2.00ヶ月分(2020年度実績) |
応募条件 |
・介護福祉士 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 サービス付き高齢者専用住宅におけるサービス提供責任者業務全般 |
給与 |
月給 200,000円〜 【月給】200,000円- |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
サービス提供責任者の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は377万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1443円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 障がい者支援施設 、 障がい者グループホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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