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新潟県新発田市新富町2-6-20 タートル新富1階 |
|---|---|
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・JR羽越本線/白新線「新発田駅」下車徒歩約25分、またはバス乗車「カルチャーセンター入口」下車徒歩約10分 ・新新バイパス「新発田IC」から車約10分 |
| 応募条件 |
<資格> 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など |
| 給与 |
月給24万8,000円~29万7,000円 ・時間外勤務手当 ※プラン数手当(支給条件あり) |
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新潟県新発田市新富町2-6-20 タートル新富1階 |
|---|---|
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・JR羽越本線/白新線「新発田駅」下車徒歩約25分、またはバス乗車「カルチャーセンター入口」下車徒歩約10分 ・新新バイパス「新発田IC」から車約10分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など |
| 給与 |
月給22万3,000円~25万6,000円 ・時間外勤務手当 ※プラン数手当(支給条件あり) |
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新潟県新潟市西区五十嵐東1-6-32 |
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・新潟交通バス「上道上が丘」下車徒歩1分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 実務経験5年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など 【仕事の流れ】 08:30~ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00~ お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00~ <休憩> 13:00~ サービス担当者会議 14:30~ お客様宅にてアセスメント 15:30~ 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30~ 各種記録、報告書作成など 17:30~ 業務終了 職場見学は随時受付中! まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 |
月給25万9,000円~30万8,000円 ※特定事業所加算手当:10,000円/月含む ・時間外勤務手当 ・プラン数手当(支給条件あり) |
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新潟県上越市栄町1-7-26 |
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・JR信越本線/えちごトキめき鉄道「直江津駅」から徒歩約10分 |
| 応募条件 |
<資格> 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など |
| 給与 |
月給25万8,000円~30万7,000円 ・時間外勤務手当 ・プラン数手当(支給条件あり) ※特定事業所加算手当:10,000円/月含む |
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新潟県新潟市東区新石山4丁目7番地10 |
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・JR信越本線「越後石山駅」から徒歩約12分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など |
| 給与 |
月給23万4,000円~27万7,000円 ・プラン数手当(支給条件あり) ・時間外勤務手当 ※特定事業所加算手当:10,000円/月含む |
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新潟県柏崎市新田畑5-42 |
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・JR信越本線/越後線「柏崎駅」から越後交通バス乗車、「田塚1丁目」下車徒歩約3分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 主任介護支援専門員 歓迎 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など 【仕事の流れ】 08:30~ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00~ お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00~ <休憩> 13:00~ サービス担当者会議 14:30~ お客様宅にてアセスメント 15:30~ 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30~ 各種記録、報告書作成など 17:30~ 業務終了 職場見学は随時受付中! まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 |
月給22万3,000円~26万6,000円 ・時間外勤務手当 ・プラン数手当(支給条件あり) |
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新潟県五泉市赤海二丁目6番14号 |
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・JR磐越西線「五泉駅」から徒歩約20分、車約5分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など |
| 給与 |
月給22万3,000円~26万6,000円 ・プラン数手当(支給条件あり) ・時間外勤務手当 |
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新潟県上越市栄町1-7-26 |
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・JR信越本線/えちごトキめき鉄道「直江津駅」から徒歩約10分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など |
| 給与 |
月給23万3,000円~26万6,000円 ・時間外勤務手当 ・プラン数手当(支給条件あり) ※特定事業所加算手当:10,000円/月含む |
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新潟県柏崎市新田畑5-42 |
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・JR信越本線/越後線「柏崎駅」から越後交通バス乗車、「田塚1丁目」下車徒歩約3分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 実務経験者 歓迎 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など |
| 給与 |
月給24万8,000円~29万7,000円 ・時間外勤務手当 ・プラン数手当(支給条件あり) |
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新潟県新潟市西区五十嵐東1-6-32 |
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・新潟交通バス「上道上が丘」下車徒歩1分 |
| 応募条件 |
<資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 実務経験者 歓迎 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
| 仕事内容 |
【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など 【仕事の流れ】 08:30~ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00~ お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00~ <休憩> 13:00~ サービス担当者会議 14:30~ お客様宅にてアセスメント 15:30~ 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30~ 各種記録、報告書作成など 17:30~ 業務終了 職場見学は随時受付中! まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 |
月給23万4,000円~27万7,000円 ※プラン数手当(支給条件あり) ※時間外勤務手当 ※特定事業所加算手当:10,000円/月含む |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
新潟県の介護に関する求人を多数掲載!新潟県の介護職・ヘルパー求人は、人口の多い新潟市や上越市、長岡市での募集が多くなっています。新潟県の介護業界の給与水準は、正社員の介護職の月収が平均21万円前後です。介護福祉士や看護師など所有している資格やお仕事の内容、施設やサービス形態などに応じて差があります。また、教育研修制度や資格取得支援を行っているところも多く、未経験からでもスキルアップが可能です。転職先を探すときには、事業所ごとの待遇もしっかり確認すると良いでしょう。
新潟県における人口動態も近隣他県と同様に、人口減少と高齢化が進んでいます。2018年(平成30年)の新潟県の統計によると、総人口は約224.5万人で、そのうち65歳以上の高齢者の人口は71.3万人でした。高齢化率は31.9%で全国平均を上回っています。新潟県に住む高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は137,516人で、要支援・要介護認定率は19.3%です。支援や介護が必要な高齢者が増加していると同時に、高齢者の単身世帯が増加していることも新潟県では課題となっており、地域で暮らすお年寄りを支える介護業界の人材の活躍が求められています。新潟県の介護業界の求人動向をサービス形態別で見ると、訪問介護・訪問入浴・訪問リハビリなど訪問サービスでの求人が最も多く、続いてグループホームでの求人が多いことから、地域に根ざした介護の仕事における人材の需要が高い傾向にあると言えるでしょう。
新潟県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は304万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1374円となっています。
新潟県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 上越市 、 新潟市西区 、 三条市 、 新発田市 、 新潟市東区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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