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群馬県,ケアマネジャーの求人・転職情報

群馬県,ケアマネジャーの求人・転職情報

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群馬県,ケアマネジャーの求人・転職情報 10

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群馬県高崎市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新規オープン施設・住宅型有料老人ホーム /ケアマネージャーの募集!【ベストライフ高崎】
【群馬県高崎市】2024年8月オープン・住宅型有料老人ホーム・ケアマネージャーの募集!経験不問!研修制度あり!
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 車通勤可 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ベストライフ/ベストライフ高崎
  • 群馬県高崎市問屋町3-7-3
  • JR上野東京ライン「高崎問屋町駅」徒歩5分
  • 群馬県高崎市問屋町3-7-3
  • JR上野東京ライン「高崎問屋町駅」徒歩5分
応募条件

下記資格をお持ちの方を募集させていただきます。 ・介護支援専門員資格 ※経験は不問です!

仕事内容

【業務内容】 ・ケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理、更新手続き をメインにご担当いただき、その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む)をお願いします。他に、施設として毎日午後に実施している「レクリエーション業務」にも関わっていただきながらコミュニケーションを取っていただきます。 また、ケアプラン作成時には当社オリジナルのシステムをお使いいただきます。

給与

月給:266,000円~300,000円 ※交通費を除く各手当を含む 【給与例】 経験2年~3年未満  扶養なし 月給 286,000円 経験1年~2年未満  扶養なし 月給 276,000円

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群馬県前橋市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアプランセンターあたたか前橋(居宅介護支援事業所/前橋市)
[月給 26.7万円~]ケアプランセンターあたたか前橋/居宅主任ケアマネジャー!居宅介護支援事業所介護支援専門員のお仕事です!
週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
プラウドライフ株式会社/ケアプランセンターあたたか前橋
  • 群馬県前橋市大友町2-25-12 YKビル2階
  • 新前橋駅より徒歩約23分 [車通勤]可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
  • 群馬県前橋市大友町2-25-12 YKビル2階
  • 新前橋駅より徒歩約23分 [車通勤]可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
応募条件

【保有資格】 介護支援専門員 ※実務経験者歓迎 ※ケアマネ実務が未経験の方もお気軽にご相談ください 【年齢】 64歳迄の方 ※65歳定年制  【その他】 パソコンの基本操作(Excel、Word、Outlook等)

仕事内容

〇実態調査(インテーク) 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇レクリエーションのサポート、通院付添 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 〇LifeFocusの検討・実施 <ケアマネジャーの1日の流れ(例)> 09:00 勤務開始 *** 09:15 朝礼 夜勤者→日勤者への申し送り 10:00 担当者会議 11:00 モニタリング 11:30 居室訪問 *** 12:00 休憩 *** 13:00 実態調査(入居検討者先へ訪問) 15:00 各種書類作成、メール対応 16:00 各種委員会、MTG等 17:15 終礼 日勤者→夜勤者への申し送り *** 18:00 退勤

給与

月給:267500円~287500円 <給与内訳> 基本給 225,000円〜245,000円 資格手当  ・主任介護支援専門員40,000円 ・特定処遇改善加算手当 2,500円

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群馬県高崎市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
はなことば高崎(有料老人ホーム/高崎市)
[月給 26.2万円~]ケアマネジャー/正社員!介護付き有料老人ホーム介護支援専門員のお仕事です!
週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
プラウドライフ株式会社/はなことば高崎
  • 群馬県高崎市貝沢町字問屋町東704
  • JR上越線「高崎問屋町駅」西口より徒歩1分 [車通勤]可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
  • 群馬県高崎市貝沢町字問屋町東704
  • JR上越線「高崎問屋町駅」西口より徒歩1分 [車通勤]可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可
応募条件

【保有資格】 介護支援専門員 ※実務経験者歓迎 ※ケアマネ実務が未経験の方もお気軽にご相談ください 【年齢】 64歳迄の方 ※65歳定年制  【その他】 パソコンの基本操作(Excel、Word、Outlook等)

仕事内容

〇実態調査(インテーク) 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇レクリエーションのサポート、通院付添 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 〇LifeFocusの検討・実施 <ケアマネジャーの1日の流れ(例)> 09:00 勤務開始 *** 09:15 朝礼 夜勤者→日勤者への申し送り 10:00 担当者会議 11:00 モニタリング 11:30 居室訪問 *** 12:00 休憩 *** 13:00 実態調査(入居検討者先へ訪問) 15:00 各種書類作成、メール対応 16:00 各種委員会、MTG等 17:15 終礼 日勤者→夜勤者への申し送り *** 18:00 退勤

給与

月給:262500円~287500円 <給与内訳> 基本給 225,000円〜245,000円 資格手当  ・主任介護支援専門員40,000円 ・介護支援専門員35,000円 特定処遇改善加算手当 2,500円

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群馬県富岡市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
富岡市・有料老人ホーム/ケアマネージャーの募集!/ベストライフ星の里
高齢者施設ケアマネージャーの募集!車通勤可・経験は不要です!
日勤のみ 残業なし 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
株式会社ベストライフ/ベストライフ星の里
  • 群馬県富岡市後賀529-1
  • ◆上信鉄道「上州冨岡」駅より車約4分(約4km)
  • 群馬県富岡市後賀529-1
  • ◆上信鉄道「上州冨岡」駅より車約4分(約4km)
応募条件

・介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問

仕事内容

・有料老人ホームにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き  ・その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む) ☆担当のご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを提供していただきます。 ※レクレーションにも携わっていただきます。

給与

月給 266,000円 〜 285,000円 【内訳】 基本給:220,000円~235,000円(経験年数による) 資格手当:20,000円 皆勤手当:10,000円 家族手当:単身者6,000円、扶養あり10,000円 業績手当:5,000円 支援加算手当:5,000円 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 275,000円

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群馬県前橋市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 前橋 居宅介護支援 ケアマネジャー/j01055238ed1
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 前橋 居宅介護支援【SC00178】
  • 群馬県前橋市西片貝町五丁目19番6号
  • ・上毛電鉄「三俣」駅より徒歩約10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
  • 群馬県前橋市西片貝町五丁目19番6号
  • ・上毛電鉄「三俣」駅より徒歩約10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎主任介護支援専門員の方尚歓迎 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

ご自宅で介護を受けているご利用者さまに 居宅介護サービスを提供するために 必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口

給与

【月給】246,300円~ 【年収例】334万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

介護求人ナビ転職サポート
群馬県みどり市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
群馬県みどり市の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【みどり市】マイカー通勤OK【阿佐美駅より車で約15分】有料老人ホームのケアマネジャー<正社員>残業ほぼなし!キャリアパス制度有り!安心して働ける環境で「安心」を提供していきましょう
日勤のみ 残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 群馬県みどり市
  • 東武伊勢崎線「阿左美」駅より車で約15分 ※車通勤可
  • 群馬県みどり市
  • 東武伊勢崎線「阿左美」駅より車で約15分 ※車通勤可
応募条件

以下の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

有料老人ホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などが主なお仕事です。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直し ・介護補助業務 など

給与

【月給】215,000円〜245,000円 ※給与は経験・資格要件・能力等を総合的に考慮し決定いたします。 <内訳>  基本給:130,000円/月  資格手当:15,000円/月  職務手当:15,000円/月  特別手当:20,000円~50,000円/月  処遇改善手当:15,000円/月  地域調整手当:20,000円/月

介護求人ナビ転職サポート
群馬県太田市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
群馬県太田市の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【太田市】マイカー通勤OK【藪塚駅より車で約15分】有料老人ホームのケアマネジャー<正社員>残業ほぼなし!キャリアパス制度有り!安心して働ける環境で「安心」を提供していきましょう
日勤のみ 残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 群馬県太田市
  • ・東武桐生線「藪塚」駅より車で約15分 ※車通勤可
  • 群馬県太田市
  • ・東武桐生線「藪塚」駅より車で約15分 ※車通勤可
応募条件

以下の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

有料老人ホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などが主なお仕事です。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直し ・介護補助業務 など

給与

【月給】215,000円〜245,000円 ※給与は経験・資格要件・能力等を総合的に考慮し決定いたします。 <内訳>  基本給:130,000円/月  資格手当:15,000円/月  職務手当:15,000円/月  特別手当:20,000円~50,000円/月  処遇改善手当:15,000円/月  地域調整手当:20,000円/月

介護求人ナビ転職サポート
群馬県富岡市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
群馬県富岡市の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【富岡市】【上州福島駅より車で約9分】入居者の安心と安全を守ることを誇りとしている法人が運営する有料老人ホーム<ケアマネジャー×正社員>入社から2ヶ月は研修期間とするなど研修体制充実◎子育て支援制度あり
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 群馬県富岡市
  • 上信電鉄「上州福島」駅より車で約9分
  • 群馬県富岡市
  • 上信電鉄「上州福島」駅より車で約9分
応募条件

介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※学歴不問

仕事内容

有料老人ホームにてケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談などをお願いします。 また、ご入居者様の生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務もお願いします。

給与

【月給】266,000円~290,000円 <内訳> ・基本給:220,000円~235,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・ケアマネジャー手当:20,000円 ・家族手当:6,000円(扶養なし)・10,000円(扶養あり) ・業績手当:5,000円 ※個人考課による ・支援加算手当:5,000円~10,000円 ※個人考課による 【その他手当】 ・こども手当:扶養している未就学児1人につき10,000円/月        扶養している小中学校在籍の子1人につき5,000円/月 ・時間外手当

介護求人ナビ転職サポート
群馬県高崎市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
群馬県高崎市の有料老人ホーム/他にも案件多数!
<2024年8月開設予定>【高崎市】【高崎問屋町駅より徒歩5分】入居者の安心と安全を守ることを誇りとしている法人が運営する有料老人ホーム<ケアマネジャー×正社員>入社から2ヶ月は研修期間とするなど研修体制充実◎子育て支援制度あり
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 群馬県高崎市
  • JR上野東京ライン「高崎問屋町」駅より徒歩5分
  • 群馬県高崎市
  • JR上野東京ライン「高崎問屋町」駅より徒歩5分
応募条件

介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※学歴不問

仕事内容

有料老人ホームにてケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談などをお願いします。 また、ご入居者様の生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務もお願いします。

給与

【月給】266,000円~305,000円 <内訳> ・基本給:200,000円 ・資格・経験手当:0円~30,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・ケアマネジャー手当:40,000円 ・家族手当:6,000円(扶養なし)・10,000円(扶養あり) ・業績手当:5,000円 ※個人考課による ・支援加算手当:5,000円~10,000円 ※個人考課による 【その他手当】 ・こども手当:扶養している未就学児1人につき10,000円/月        扶養している小中学校在籍の子1人につき5,000円/月 ・時間外手当

介護求人ナビ転職サポート
群馬県太田市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
群馬県太田市の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【太田市】マイカー通勤OK【バス停「カンケンプラザ前」下車徒歩10分】有料老人ホームのケアマネジャー<正社員>残業ほぼなし!キャリアパス制度有り!安心して働ける環境で「安心」を提供していきましょう
日勤のみ 残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 群馬県太田市
  • ・韮川線「太田」駅よりバス利用「カンケンプラザ前」下車徒歩10分 ・東武線「韮川」駅より車で10分 ※車通勤可
  • 群馬県太田市
  • ・韮川線「太田」駅よりバス利用「カンケンプラザ前」下車徒歩10分 ・東武線「韮川」駅より車で10分 ※車通勤可
応募条件

以下の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

有料老人ホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などが主なお仕事です。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直し ・介護補助業務 など

給与

【月給】215,000円〜245,000円 ※給与は経験・資格要件・能力等を総合的に考慮し決定いたします。 <内訳>  基本給:130,000円/月  資格手当:15,000円/月  職務手当:15,000円/月  特別手当:20,000円~50,000円/月  処遇改善手当:15,000円/月  地域調整手当:20,000円/月

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

群馬県の介護業界転職状況

群馬県内の65歳以上の高齢者のうち、要支援・要介護認定者数は97,561人です。介護に携わる介護福祉士は25,515人なので、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者は3.82人と関東6県で最も少なくなっています(2018年1月現在)。介護求人ナビでは、群馬県における介護業界の求人約160件をご紹介しています(2018年5月現在)。求人募集が最も多い施設形態は有料老人ホームで、約30%を占めています。この他に、訪問介護事業、介護老人保健施設、デイサービスの求人もあります。介護職の仕事内容は様々です。食事介助や入浴介助など24時間入居者のお世話をする特別養護老人ホーム、リハビリなどの医療ケアも行う介護老人保健施設、ホームヘルパーとして高齢者の自宅を訪問する訪問介護事業所など、施設によって仕事内容に違いがあり、幅広い種類の求人が存在しています。また、経験不問の求人もある一方で、介護福祉士や社会福祉士、介護職員初任者研修といった資格が必要な求人もあります。必須条件ではなくても、これらの資格を取得している場合は手当がでる施設や、資格取得支援や研修制度がある施設もたくさんあります。このように、介護の仕事は幅広いので、働きたい条件に合った求人を見つけることが重要です。介護求人ナビでは、施設の種類や職種、持っている資格など、条件別での検索が可能です。もちろん、休日や社会保険などのもっと細かい条件で検索することもできます。正社員だけでなくパート・アルバイトの求人も多数掲載しているので、自分に合った求人が見つかります。

群馬県の総人口は195.9万人で、65歳以上の高齢者の人口は全人口の約29%を占める56.1万人です(2017年10月現在)。関東6県の中で最も高齢化が進んでいます。厚生労働省の調査では、今後全国的に介護人材不足に陥ることが予測されています。その中でも群馬県は2025年の介護人材の充足率が73.5%と推計されており、全国ワースト2位の数値です。政府はこの結果を受け、介護職に再就職する人に向けて再就職準備金を用意し、離職防止に向けて環境整備に力を入れるなどの対策を行っています。今後もこのような対策が行われれば、介護業界はますます働きやすくなっていくと言えるでしょう。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

群馬県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は358万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1262円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1393円となっています。

群馬県の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

群馬県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 高崎市前橋市太田市富岡市大田区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

群馬県の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

群馬県の ケアマネジャーの求人の特徴は?

群馬県ケアマネジャーの求人は、 研修制度ありの求人が多いのが特徴です。 次いで、資格取得支援あり賞与あり社会保険完備産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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