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東京都世田谷区,ケアマネジャーの求人・転職情報

東京都世田谷区,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都世田谷区,ケアマネジャーの求人・転職情報 87

NEW おすすめ
東京都世田谷区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アイネケアセンター
「居宅ケアマネージャー・介護支援専門員」入社お祝い金5万円/介護支援専門員資格お持ちの方/賞与年1回/経験不問/手当有
日勤のみ 土日祝のみ可 シフト応相談 残業なし 週休2日 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
株式会社Aine/アイネケアセンター
  • 東京都世田谷区
  • ☆明大前駅徒歩2分!!
東京都世田谷区
☆明大前駅徒歩2分!!
応募条件

【資格】介護支援専門員資格  または 主任ケアマネージャー資格 (主任介護支援専門員)

仕事内容

資格・経験を活かして《正社員》として働けるお仕事です。 併設している、ヘルパーさんの仲間とも楽しく働けるアットホームな会社です◎ **具体的な業務** ケアセンターでケアマネジャーとしてご活躍いただきます。 ・新規の相談、契約からケアプラン作成 ・給付管理 ケアマネ業務全般を行っていただきます。 既に在籍する女性のケアマネと共に業務に就いていただきます。 お勤め先は、世田谷区にある「アイネケアセンター」。 居宅介護支援・訪問介護の他、居宅介護、障がい者支援などのサービスを提供しています。 ケアマネ事務所の隣室は 在籍しているヘルパーさんの詰所☆ いつもアットホームな雰囲気で人間関係も良好な職場です♪ 仲間と楽しく協働していける方をお待ちしております!

給与

■月給例  260,000円〜310,000円 ※基本給180,000円+処遇手当50,000円+資格手当30,000円 ※管理者をしていただける場合は310,000円 □管理者手当50,000円 ■賞与(年1回) ■昇給制度有 ■通勤交通費全額支給 ※試用期間3カ月(同条件)

NEW
東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21砧
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21砧(居宅介護支援)
  • 東京都世田谷区砧5-17-14 プランドール砧101号
  • 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で7分
東京都世田谷区砧5-17-14 プランドール砧101号
小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で7分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都世田谷区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
愛の家グループホーム桜新町 ケアマネジャー正社員
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 介護支援専門員
メディカル・ケア・サービス(学研グループ)/愛の家グループホーム 桜新町
  • 東京都世田谷区弦巻4-23-17
  • 東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩9分
東京都世田谷区弦巻4-23-17
東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩9分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

給与

月給28万3,000円~28万5,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
世田谷区 有料老人ホーム
【世田谷区】有料老人ホーム/ケアマネジャー募集!!
社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 開業1年以内 介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 東京都世田谷区
  • 京王線 千歳烏山駅から徒歩で16分 京王線 仙川駅から徒歩で17分 京王線 芦花公園駅から徒歩で24分
東京都世田谷区
京王線 千歳烏山駅から徒歩で16分 京王線 仙川駅から徒歩で17分 京王線 芦花公園駅から徒歩で24分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

弊社運営の有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般◆ ・ケアプランの作成 ・お客様とのコミュニケーション ・会議の実施・参加 ・お客様、ご家族との相談業務 ・モニタリング ・介護業務あり

給与

月給 270,000円 〜 320,000円 給与の備考 ・資格手当:30,000円~(上記含む) :特定処遇改善手当:2,200円(上記含む) ・通勤手当:実費 月額30,000円(上限) ・昇給あり 年1回 ・賞与あり 年2回 ・試用期間あり 3ヶ月(同条件)

NEW
東京都世田谷区のグループホームでケアマネジャー(契約社員・職員)の募集
愛の家グループホーム桜新町 ケアマネジャー契約社員
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
ダブルワーク可 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 介護支援専門員
メディカル・ケア・サービス(学研グループ)/愛の家グループホーム 桜新町
  • 東京都世田谷区弦巻4-23-17
  • 東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩9分
東京都世田谷区弦巻4-23-17
東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩9分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

給与

時給1,621円~1,633円 ※担当ユニット数により給与が異なります。

NEW
東京都世田谷区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 喜多見(グループホーム)
グループホーム 施設ケアマネジャー(計画作成) 募集/福利厚生充実/年休110日以上
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 喜多見
  • 東京都世田谷区喜多見四丁目9-15
  • 小田急小田原線「成城学園前」駅 バス停「次大夫堀公園前」下車 徒歩8分 小田急小田原線「喜多見」駅 徒歩17分
東京都世田谷区喜多見四丁目9-15
小田急小田原線「成城学園前」駅 バス停「次大夫堀公園前」下車 徒歩8分 小田急小田原線「喜多見」駅 徒歩17分
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
世田谷区八幡山 有料老人ホーム
【八幡山駅徒歩7分】賞与年3回◎ケアマネ募集!
残業なし 週休2日 社会保険完備 介護支援専門員
株式会社TEM/株式会社TEM
  • 東京都世田谷区
  • 京王線 上北沢駅から徒歩で13分 京王線 八幡山駅から徒歩で8分 京王線 芦花公園駅から徒歩で17分
東京都世田谷区
京王線 上北沢駅から徒歩で13分 京王線 八幡山駅から徒歩で8分 京王線 芦花公園駅から徒歩で17分
応募条件

【必須】 ・介護支援専門員 ・5年以上のケアマネジャー経験 ・59歳以下の方(定年60歳のため)

仕事内容

住宅型有料老人ホーム居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー

給与

【正職員】 月給 290,000円 〜 給与の備考 ※給与は経験・資格を考慮して加算いたします。 賞与年3回 昇給あり(7月) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)

NEW
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
そんぽの家 成城南 ケアマネジャー/m02111015ad2
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
日勤のみ シフト応相談 扶養内勤務可 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/そんぽの家 成城南【100】
  • 東京都世田谷区喜多見1丁目31-10
  • ・小田急線「成城学園前」駅南口より、小田急・東急バス『二子玉川駅前行き』(玉07)で「次大夫堀公園前」バス停下車、徒歩約10分 ・小田急線「狛江」駅より、小田急バス『宇奈根行き』(狛12)で「荒玉水道」下車すぐ ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
東京都世田谷区喜多見1丁目31-10
・小田急線「成城学園前」駅南口より、小田急・東急バス『二子玉川駅前行き』(玉07)で「次大夫堀公園前」バス停下車、徒歩約10分 ・小田急線「狛江」駅より、小田急バス『宇奈根行き』(狛12)で「荒玉水道」下車すぐ ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK!

仕事内容

そんぽの家 成城南は102室(定員102名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に 合わせたケアプランの作成をお願いします。 様々な職種と連携して、ご入居者さまの よりよい暮らしの実現を目指します。 ベテランのケアマネスタッフが在籍していますので 有料老人ホームがはじめての方でも 安心してお仕事スタートしていただけます!

給与

【介護支援専門員】時給1,390円~

NEW
東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【入職お祝い金あり!】【医療費補助など大手法人だからこその福利厚生充実】の在宅支援相談室桜丘/ケアマネージャー/正職員
【千歳船橋駅より徒歩12分】ケアマネ初めての方でもサポート体制を万全です。研修制度・福利厚生充実!長く働きつづけられる理由が沢山あります!
日勤のみ シフト応相談 完全週休2日 社会保険完備 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可 介護支援専門員
社会福祉法人すこやか福祉会/在宅支援相談室桜丘(居宅介護支援事業所)
  • 東京都世田谷区桜丘4丁目7-17
  • 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩12分
東京都世田谷区桜丘4丁目7-17
小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩12分
応募条件

介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※経験不問

仕事内容

あおと介護保険相談室におけるケアマネジャー業務全般をお願いします。 ・ケアプランの作成、認定調査 ・利用者様やご家族への相談業務 など

給与

【基本給】222,450円~308,250円 ※ 初任給認定は、前歴(資格経験、社会人経験、学歴)認定をします。 ※ 昇給年1回 平均5,000円 【その他手当】 家族手当:11,000円(扶養親族1人あたり) 待機手当 1,000円/日 時間外手当 特別休日勤務手当 役職手当

NEW
東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 烏山(居宅介護支援)
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 烏山(居宅介護支援)
  • 東京都世田谷区粕谷3-15-2 メゾネット田中
  • ■京王線「千歳烏山駅」南口から徒歩約15分
東京都世田谷区粕谷3-15-2 メゾネット田中
■京王線「千歳烏山駅」南口から徒歩約15分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給250,000円~385,000円 ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円

NEW
東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
おおきなき明大前/O014
★ケアマネージャー募集★フレックス制☆土日祝休み☆年末年始休暇☆福利厚生が充実☆
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 中高齢者歓迎 主任介護支援専門員
株式会社日本エルダリーケアサービス/【居宅】おおきなき明大前
  • 東京都世田谷区松原2-38-9 明大前グランドハイツ1F
  • 京王線 明大前駅下車 徒歩2分
東京都世田谷区松原2-38-9 明大前グランドハイツ1F
京王線 明大前駅下車 徒歩2分
応募条件

主任介護支援専門員をお持ちの方 ★経験者歓迎★

仕事内容

居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般  ・法令に準ずるケアマネジメント  ・認定調査  ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。

給与

月給300,000円〜 (地域手当、資格手当、等級手当を含む) <別途手当> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円

東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
はなケア用賀 ケアマネージャー募集♪プライベート充実! 
ケアマネチーム増強中!残業はほとんどありません♪♬
残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 中高齢者歓迎
株式会社はなケア/はなケア用賀サービスセンター
  • 東京都世田谷区東京都世田谷区用賀4-33-17
  • 東急田園都市線 用賀駅(徒歩7分) 東急田園都市線 桜新町駅 小田急小田原線 経堂駅
東京都世田谷区東京都世田谷区用賀4-33-17
東急田園都市線 用賀駅(徒歩7分) 東急田園都市線 桜新町駅 小田急小田原線 経堂駅
応募条件

介護支援専門員、主任介護支援専門員

仕事内容

・利用者様に対するアセスメント~ケアプラン立案~モニタリング ・各種社会資源、サービス事業所への調整 ・行政機関対応 ・認定調査 いわゆるケアマネージャー業務全般です。

給与

月給260000円~310000円 (介護支援専門員手当、役職手当、業務手当を含む) ・これまでのご経験等をもとに決定します ・上記月給のほかに年2回賞与を支給  賞与金額410,000円〜620,000円(前年度実績) ・退職金制度完備

NEW
東京都世田谷区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
グループホーム/ケアマネジャー/正社員/駅から徒歩10分/だんらん世田谷/綺麗な環境/福利厚生充実
グループホーム/ケアマネジャー/正社員/駅から徒歩10分/だんらん世田谷/綺麗な環境/福利厚生充実
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 未経験可 ブランク可 学歴不問
株式会社マザアス/だんらん世田谷
  • 東京都世田谷区砧1-34-5
  • 祖師谷大蔵駅 小田急線 より徒歩10分♪
東京都世田谷区砧1-34-5
祖師谷大蔵駅 小田急線 より徒歩10分♪
応募条件

◆20代~50代活躍中! 【資格】介護支援専門員 ※未経験・ブランク可 ケアマネージャーとしての経験がなくても歓迎いたします

仕事内容

「株式会社マザアス」は、ミサワホームグループの介護会社です。 介護保険制度がはじまる前から現在まで、 20余年間にわたる老人ホームの運営をはじめ、 「住まい」という視点を大切にしながら様々な介護事業を展開しております。 【だんらん世田谷とは……】 ★認知症状の進行を穏やかにすることを目的に、少人数による家庭的な生活の場を提供する施設です。 ★ミサワホームグループの介護部門である「株式会社マザアス」が運営しています。 ★住宅メーカーならではの細部まで行き届いた施設設計により、スタッフにとっても働きやすい施設を実現しました。

給与

月給 266700円~ <給与内訳> ・基本給   140,000円~ (年齢と経験を考慮させていただきます) ・職務手当(計画作成) 20,000円 ・地域手当  56,700円 ・精勤手当  22,000円(処遇改善加算) ・夜勤手当  28,000円(7,000×4回分)  ※夜勤は月4回程度の勤務をお願いしております。 時間外手当別途支給 賞与 年2回 (実績2か月分/年) 昇給年1回 交通費支給

NEW
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【2024年7月オープニング】プレザングラン成城(有料老人ホーム)
(成城学園前駅)有料老人ホーム 施設ケアマネ(計画作成)募集/福利厚生充実/ご家庭と両立♪
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 中高齢者歓迎 開業1年以内 介護支援専門員
株式会社ケア21/【2024年7月新規開設】プレザングラン成城(有料老人ホーム)
  • 東京都世田谷区成城7丁目30-15
  • ■小田急線「成城学園前駅」から徒歩15分
東京都世田谷区成城7丁目30-15
■小田急線「成城学園前駅」から徒歩15分
応募条件

介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容

介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 ・ケアマネは2名体制ですので、困ったときの相談が可能です。 (38名程度のケアプランを担当、管理頂きます)。 -------------------------------------------- ■1日の仕事の流れ 9:00 申し送り 10:30 情報収集・体調特変者確認等 11:00 支援経過記載等事務作業    12:00~13:00 休憩 13:00~ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等 18:00 退勤 ■1ヶ月の仕事の流れ 初旬 介護保険更新手続き等  中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加 下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備 (その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等) -------------------------------------------- 【よくある質問】 ■1ヶ月の中で 忙しい時期はいつか? →月末・月初もしくは更新者の多い時期、新規が多い時期は忙しさを感じるかと思います。 ■残業はどの程度あるか? →個人にもよりますが、現在まで就労頂いていたケアマネさんの多くは定時であがれる形で就労されています。 ■施設ケアマネ未経験でも挑戦できるか →在宅ケアマネ経験者もしくはケアマネ経験はなくても 施設での介護業務を経験されている方であれば未経験でもスタート可能です! ■施設ケアマネのやりがい →在宅支援と違い、支援の経過が見えやすい点。モニタリングしやすく、自分自身のプランが立案しやすい点がやりがいです。同じ建物内で業務する為、多職種連携は在宅ケアマネよりもやり易いと感じます。 ■施設ケアマネの大変なところ →有料老人ホームでは、高額な入居費用および毎月の利用料をお支払い頂いております。 選ばれる、喜んで頂けるプランを考え提案するというのは、大変なことです。 その分、自分の考えたプランが入居者様、ご家族様に喜んでいただけたときは、非常に嬉しい気持ちになります。

給与

【月給】 275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ●時間外特別調整手当は31時間分の見込残業代  として支給、超過分は別途支給。

NEW
東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21砧
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21砧(居宅介護支援)
  • 東京都世田谷区砧5-17-14 プランドール砧101号
  • 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で7分
東京都世田谷区砧5-17-14 プランドール砧101号
小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で7分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

更新
東京都世田谷区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ベネッセ介護センター経堂
ベネッセ介護センターの主任ケアマネジャー大募集!【「経堂駅」徒歩2分】【フレックス制】
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 主任介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/ベネッセ介護センター経堂
  • 東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F
  • 小田急線経堂駅より徒歩5分
東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F
小田急線経堂駅より徒歩5分
応募条件

主任介護支援専門員

仕事内容

介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。困難事例対応、研修実施、社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携、会議出席等を通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。

給与

月給:294,813円~ (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当53,813円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】4,065,756円

更新
東京都世田谷区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ベネッセ介護センター祖師谷
ベネッセ介護センターの主任ケアマネジャー大募集!【「祖師谷大蔵駅」徒歩8分】【フレックス制】
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 主任介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/ベネッセ介護センター祖師谷
  • 東京都世田谷区砧6-9-3 ハーモニーハイツ205
  • 小田急線「祖師ヶ谷大蔵」駅から徒歩7分
東京都世田谷区砧6-9-3 ハーモニーハイツ205
小田急線「祖師ヶ谷大蔵」駅から徒歩7分
応募条件

主任介護支援専門員

仕事内容

介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。困難事例対応、研修実施、社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携、会議出席等を通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。

給与

月給:294,813円~ (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当53,813円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】4,065,756円

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アリア等々力
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/アリア等々力
  • 東京都世田谷区等々力7-13-21
  • 東急大井町線 尾山台駅より徒歩12分
東京都世田谷区等々力7-13-21
東急大井町線 尾山台駅より徒歩12分
応募条件

介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可

仕事内容

介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。

給与

月給:240000円~ ※諸手当含む夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
グランダ二子玉川(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/グランダ二子玉川
  • 東京都世田谷区鎌田2-13-13
  • 東急田園都市線「二子玉川駅」バス7分、徒歩3分
東京都世田谷区鎌田2-13-13
東急田園都市線「二子玉川駅」バス7分、徒歩3分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給:250,000円〜(諸手当含む) ※夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
成城歐林邸(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/成城歐林邸
  • 東京都世田谷区成城3-11-28
  • 小田急線「成城学園前駅」徒歩6分
東京都世田谷区成城3-11-28
小田急線「成城学園前駅」徒歩6分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給:250000円~ ※諸手当含む夜勤なし

更新
東京都世田谷区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ベネッセ介護センター祖師谷
ベネッセ介護センターのケアマネジャー大募集!【「祖師谷大蔵駅」徒歩8分】【フレックス制】
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/ベネッセ介護センター祖師谷
  • 東京都世田谷区砧6-9-3 ハーモニーハイツ205
  • 小田急線「祖師ヶ谷大蔵」駅から徒歩7分
東京都世田谷区砧6-9-3 ハーモニーハイツ205
小田急線「祖師ヶ谷大蔵」駅から徒歩7分
応募条件

介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員のいずれか

仕事内容

介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。

給与

月給:263,000円~ (月給内訳:基本給160,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、外勤手当48,000円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】3,636,000円

更新
東京都世田谷区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ベネッセ介護センター経堂
ベネッセ介護センターのケアマネジャー大募集!【「経堂駅」徒歩2分】【フレックス制】
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/ベネッセ介護センター経堂
  • 東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F
  • 小田急線経堂駅より徒歩5分
東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F
小田急線経堂駅より徒歩5分
応募条件

介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員のいずれか

仕事内容

介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。

給与

月給:263,000円~ (月給内訳:基本給160,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、外勤手当48,000円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】3,636,000円

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アリア深沢
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/アリア深沢
  • 東京都世田谷区深沢7-9-6
  • 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩13分
東京都世田谷区深沢7-9-6
東急田園都市線 桜新町駅から徒歩13分
応募条件

介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可

仕事内容

介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。

給与

月給:250000円~ ※諸手当含む、夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
リハビリホームグランダ田園調布(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/リハビリホームグランダ田園調布
  • 東京都世田谷区玉堤1-3-3
  • 東急東横線/東急目黒線 田園調布駅から徒歩16分
東京都世田谷区玉堤1-3-3
東急東横線/東急目黒線 田園調布駅から徒歩16分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給:250,000円〜(諸手当含む) ※夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
メディカルホームグランダ千歳烏山(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/メディカルホームグランダ千歳烏山
  • 東京都世田谷区北烏山7-19-3
  • 井の頭線「久我山駅」徒歩19分
東京都世田谷区北烏山7-19-3
井の頭線「久我山駅」徒歩19分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給:250,000円〜(諸手当含む) ※夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
グランダ松原・世田谷
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/グランダ松原・世田谷
  • 東京都世田谷区松原6-16-18
  • 京王井の頭線「東松原駅」徒歩6分、小田急線「梅ヶ丘駅」徒歩8分
東京都世田谷区松原6-16-18
京王井の頭線「東松原駅」徒歩6分、小田急線「梅ヶ丘駅」徒歩8分
応募条件

介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可

仕事内容

介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。

給与

月給:240,000円~ ※諸手当含む、夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アリア馬事公苑(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/アリア馬事公苑
  • 東京都世田谷区用賀1-7-10
  • 東急田園都市線 用賀駅より徒歩9分
東京都世田谷区用賀1-7-10
東急田園都市線 用賀駅より徒歩9分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給:250,000円 ※諸手当含む、夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
メディカルホームくらら芦花公園(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/メディカルホームくらら芦花公園
  • 東京都世田谷区粕谷1-8-4
  • 京王線「千歳烏山駅」「芦花公園駅」徒歩18分、 京王線「千歳烏山駅」よりバス10分、小田急線「千歳船橋駅」よりバス15分、小田急線「成城学園前駅」よりバス25分「千歳台6丁目」下車徒歩4分
東京都世田谷区粕谷1-8-4
京王線「千歳烏山駅」「芦花公園駅」徒歩18分、 京王線「千歳烏山駅」よりバス10分、小田急線「千歳船橋駅」よりバス15分、小田急線「成城学園前駅」よりバス25分「千歳台6丁目」下車徒歩4分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給250,000円〜 ※諸手当含む・夜勤なし

更新
東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
メディカル・リハビリホームくらら千歳船橋(ケアマネジャー・常勤)
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/メディカル・リハビリホームくらら千歳船橋
  • 東京都世田谷区桜丘5-16-7
  • 小田急線「千歳船橋駅」徒歩5分
東京都世田谷区桜丘5-16-7
小田急線「千歳船橋駅」徒歩5分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。

給与

月給:250000円~※諸手当含む夜勤なし

東京都世田谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
祖師谷ケアパークそよ風
≪祖師谷ケアパークそよ風/計画作成担当者/正社員募集!≫
年間休日110日以上 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社SOYOKAZE/祖師谷ケアパークそよ風
  • 東京都世田谷区祖師谷4-3-15
  • ・小田急小田原線「祖師ヶ谷大蔵駅」より徒歩7分 ・JR・東急線・東京メトロ・京王井の頭線「渋谷駅」バス下車、徒歩8分
東京都世田谷区祖師谷4-3-15
・小田急小田原線「祖師ヶ谷大蔵駅」より徒歩7分 ・JR・東急線・東京メトロ・京王井の頭線「渋谷駅」バス下車、徒歩8分
応募条件

・介護施設計画作成職務経験がある方 ・介護支援専門員必須 ・主任介護支援専門員お持ちの方、歓迎

仕事内容

ご利用契約の締結や利用調整、 各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、 その他付随する業務を行っていただきます。 <具体的には…> ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など

給与

月給:219655円~311099円 職務手当7,000円/月・精勤手当8,000/月・資格手当20,000~25,000 円/月 交通費規定支給 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり)

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都世田谷区の介護業界転職状況

世田谷区は東京23区の南西部に位置し、南は多摩川に沿って神奈川県川崎市と接しています。世田谷区の人口は東京23区の中で最も多く、総人口は90.7万人です。65歳以上の高齢者の人口は18.2万人で、高齢化率は20.1%です(2018年7月現在)。世田谷区の高齢化率は東京23区の中では比較的低い値になっていますが、高齢化は年々進んでおり、1990年から2015年の25年間で高齢者人口・高齢化率ともに約2倍に増加しています。また、高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は38,959人で、要支援・要介護認定率は20.1%です(2018年4月現在)。世田谷区の要支援・要介護認定率は東京23区の中で比較的高く、東京都全体での認定率を上回っています。そのため、世田谷区では多くの介護人材が求められており、介護求人ナビでの求人数は東京23区で最も多くなっています。世田谷区の介護事業における求人動向を職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めており、サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く約4割を占めています(2018年7月現在)。そのほかに、訪問介護事業所、デイサービス、グループホームの求人が続いています。なお、世田谷区内で運営されている介護施設の中で事業所数が最も多いのは、有料老人ホームです。世田谷区では入所型の介護施設が充実していると同時に、介護人材の需要が高いと言えます。

世田谷区は東京23区の中で2番目に広い面積を占めています。世田谷区内には京王電鉄、小田急電鉄、東急電鉄の7路線が走っており駅も多いため、東京都心への移動に便利です。また、国道246号が東西に横断し、環状7号線および環状8号線が南北に縦断しています。環状8号線には東名高速道路の起点と第三京浜道路の起点があり、区外や隣県への交通の便も良好です。成城などの高級住宅地として知られているエリアがあり、世田谷区というと閑静な住宅地というイメージが定着しています。一方で、世田谷区には若者の街として知られる下北沢や三軒茶屋もあり、多様な面が見られます。また、駒澤大学や成城大学など多くの大学キャンパスがあり、学園都市としての一面もあります。世田谷区は緑が多い区であり、樹木や草地など緑で覆われている面積の割合を表す緑被率は東京23区で第2位、みどり率は第8位になっています。また、世田谷区内には砧公園や駒沢オリンピック公園をはじめとして、全国的にも有名な公園や競技場が数多くあります。駒沢オリンピック公園には1964年の東京オリンピックで使用された競技場があり、全国高等学校サッカー選手権大会や日本ラグビーフットボール選手権大会など、トップレベルの競技会に使用されています。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は407万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1447円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1696円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 世田谷区練馬区江戸川区太田市大田区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム小規模多機能訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度あり介護支援専門員賞与あり日勤のみの求人が多い傾向にあります。

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