東京都品川区,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都品川区,ケアマネジャーの求人・転職情報 12

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東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
五反田駅から徒歩10分弱/体験ワークあり/介護施設/ケアホーム/日勤勤務のみ/パート/1シフトのみ/ケアマネジャー/独自の社内研修プログラムがあり研修が充実
五反田駅から徒歩10分弱/体験ワークあり/介護施設/ケアホーム/日勤勤務のみ/パート/1シフトのみ/ケアマネジャー/独自の社内研修プログラムがあり研修が充実
シフト応相談 完全週休2日 社会保険完備 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護支援専門員
株式会社マザアス/ケアホーム西五反田
  • 東京都品川区西五反田3-6-6
  • ■「五反田駅」JR山手線 より徒歩9分♪ ■「不動前駅」東急目黒線 より徒歩7分♪
  • 東京都品川区西五反田3-6-6
  • ■「五反田駅」JR山手線 より徒歩9分♪ ■「不動前駅」東急目黒線 より徒歩7分♪
応募条件

◆20代~50代活躍中! 【資格】介護支援専門員 ※ケアマネ経験のブランク可 主任介護支援専門員があれば尚可。

仕事内容

《ケアマネジャーとして》 ■西五反田1~8丁目を担当します ■担当エリアの方のケアプランを作成します ■予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います介護は月に1度居宅訪問にて行います 《在宅支援として》 ■認定調査を行います(担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります) ■新規申請について相談受付 ■地域からの相談 ■区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます! 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

給与

時給 1400円~1600円 ※日勤のみでも可。(都合により遅番を希望される場合は要相談) ※時短勤務をご希望の方もご相談ください。 ※曜日固定での勤務も可能です。(土曜日休み可) ※日曜日は年に1~2回出勤有り。 ※休日、夜間の電話当番が1週間交代であり。(2か月に1回程度当番に当たります。1日1000円のオンコール手当有り) ※時間給の方の場合の電話当番は要相談。

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東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
チャームプレミア御殿山 参番館/2023年2月オープン/北品川駅・品川駅
2023年2月オープン☆チャームプレミア御殿山参番館★スタッフの働きやすさを重視しております!【残業は月平均5時間未満・福利厚生30種類以上・DX化推進中】
日勤のみ 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 介護支援専門員
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション/チャームプレミア御殿山 参番館
  • 東京都品川区北品川4丁目7番24号
  • 京浜急行本線「北品川」駅より徒歩約8分 各線品川駅より徒歩約13分
  • 東京都品川区北品川4丁目7番24号
  • 京浜急行本線「北品川」駅より徒歩約8分 各線品川駅より徒歩約13分
応募条件

介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※主任介護支援専門員資格者は資格手当プラス5,000円となります。 ※経験・ブランクは問いません。 ☆当社に在籍しているケアマネジャーの多くは、居宅ケアマネ経験者が施設ケアマネを希望され、活躍されている方が多数おります★ 他職種との連携でご入居者様の情報もすぐに共有出来るので、移動の手間もありません!

仕事内容

ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに応じてケアプランを作成することです。 ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、 ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。 スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。 <標準的な1日のスケジュール> 09:00申し送り、夜勤者からの情報共有 10:00訪室、体調確認 11:00来客・受付対応、電話対応 12:00休憩 14:00訪問診療の先生からのご案内、説明を ご家族様へ連絡、相談 15:00ケアプラン作成、アセスメント作成、 経過支援入力 16:30訪室、スタッフからの情報共有 17:30日勤者からの申し送り、書類整理

給与

月給29万9,000円以上 ☆★2022年2月処遇アップ☆★ ※交通費別途支給 ※時間外手当全額支給(1分単位) 【介護支援専門員の場合】 月給299,000円×12ヶ月=3,588,000円 賞与279,000円× 3ヶ月=837,000円 年収見込み4,425,000円 【主任介護支援専門員の場合】 月給304,000円×12ヶ月=3,648,000円 賞与284,000円× 3ヶ月=852,000円 年収見込み4,500,000円 ※賞与は昨年度実績

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東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
五反田駅から徒歩10分弱/体験ワークあり/正社員介護職/日勤のみ/ケアマネジャー/研修制度しっかり/福利厚生制度も充実/ケアホーム
五反田駅から徒歩10分弱/体験ワークあり/正社員介護職/日勤のみ/ケアマネジャー/研修制度しっかり/福利厚生制度も充実/ケアホーム
完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社マザアス/ケアホーム西五反田
  • 東京都品川区西五反田3-6-6
  • ■「五反田駅」JR山手線 より徒歩9分♪ ■「不動前駅」東急目黒線 より徒歩7分♪
  • 東京都品川区西五反田3-6-6
  • ■「五反田駅」JR山手線 より徒歩9分♪ ■「不動前駅」東急目黒線 より徒歩7分♪
応募条件

◆20代~50代活躍中! 【資格】介護支援専門員 ※ケアマネ経験がブランクでも歓迎 主任介護支援専門員があれば尚可。

仕事内容

《ケアマネジャーとして》 ■西五反田1~8丁目を担当します ■担当エリアの方のケアプランを作成します ■予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います介護は月に1度居宅訪問にて行います 《在宅支援として》 ■認定調査を行います(担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります) ■新規申請について相談受付 ■地域からの相談 ■区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます! 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

給与

月給 248,000円~278,000円 ・基本給  180,000円~210,000円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ・職務手当  50,000円 ・地域手当  18,000円 【その他】 ・時間外手当別途支給 ・住宅手当 8,000円 (本人が世帯主の場合) ・子供手当 10,000円 (扶養する子供がいる場合/高校卒業まで) ・賞与 年2回 (実績:3ヶ月分/年) ・昇給 年1回 ・通勤費全額支給

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東京都品川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21品川
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 品川(居宅介護支援)
  • 東京都品川区南大井5-17-7 中村ビル1階
  • JR京浜東北線「大森駅」から徒歩約5分
  • 東京都品川区南大井5-17-7 中村ビル1階
  • JR京浜東北線「大森駅」から徒歩約5分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! 【資格取得支援あり】 介護支援専門員(主任介護支援専門員)の更新研修費用を会社が負担! オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として扱いますので安心して参加できます◎ 主任介護支援専門員を取得の際、研修費用や更新費用を会社負担!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

東京都品川区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
株式会社ケアメイト 品川営業所
◆(主任)ケアマネジャー募集!◆品川区西大井で16年、地域のために一緒にがんばってくれる方をお待ちしています!!
日勤のみ 週休2日
株式会社ケアメイト/株式会社ケアメイト 品川営業所
  • 東京都品川区西大井2-4-14
  • JR横須賀線 西大井駅徒歩3分   東急大井町線 戸越公園駅徒歩15分
  • 東京都品川区西大井2-4-14
  • JR横須賀線 西大井駅徒歩3分   東急大井町線 戸越公園駅徒歩15分
応募条件

(主任)介護支援専門員 ※経験者優遇

仕事内容

親切・迅速・丁寧をモットーに、ご利用者様の自立支援にむけたケアプランを作成しています。 地域とのネットワークを大切にし、地域に貢献しながら一緒にがんばってくれる方をお待ちしています。

給与

◆(主任)ケアマネジャー◆ 月給220,000円〜 ※資格・経験により異なります(主任は250,000円〜) ※試用期間3ヶ月あり

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東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
【品川区】ケアマネジャー×正社員×有料老人ホームのお仕事☆皆様に寄り添いお仕事探しをサポートいたします!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都品川区
  • 北品川駅より徒歩8分
  • 東京都品川区
  • 北品川駅より徒歩8分
応募条件

◆必須 介護支援専門員 ※ケアマネ経験必須

仕事内容

介護付有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般。 ・訪室、体調確認 ・来客、受付対応 ・電話対応 ・ご家族様へ連絡、相談 ・ケアプラン作成 ・アセスメント作成、 ・経過支援入力 2023年2月にオープンした首都圏・近畿圏で70ヶ所以上の有料老人ホームを運営している東証プライム市場上場企業の有料老人ホームです。 基本的に残業は無くメリハリをつけた勤務が可能!年間休日は115日程あるためライフワークバランスを整えることができます。 ご入居者様との距離が近く、いつでもサポートすることが出来ます!その方に合った時間を過ごせるホームの為、車椅子のご入居者様が杖で歩けるようになった姿が見られたり、日々やりがいを感じられます。

給与

月給:299,000円~ 賞与:計3ヶ月分 年収:442万円~ <諸手当> 資格手当:5,000円※主任介護支援専門員お持ちの方別途支給 通勤手当 時間外手当

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東京都品川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 品川(居宅介護支援)
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 品川(居宅介護支援)
  • 東京都品川区南大井5-17-7 中村ビル1階
  • JR京浜東北線「大森駅」から徒歩約5分
  • 東京都品川区南大井5-17-7 中村ビル1階
  • JR京浜東北線「大森駅」から徒歩約5分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! 【資格取得】 介護支援専門員(主任回支援専門員)の更新研修費用を会社が負担! オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として扱いますので安心して参加できます◎

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

介護求人ナビ転職サポート
東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京都品川区の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【品川区】青物横丁駅より徒歩8分!正社員ケアマネジャー★大手ならではの安定した環境で働いてみませんか?
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスA)
  • 東京都品川区
  • ・京急本線「青物横丁」駅より徒歩8分 ・JR京浜東北線・東急大井町線「大井町」駅より徒歩11分 ※車、バイク通勤不可
  • 東京都品川区
  • ・京急本線「青物横丁」駅より徒歩8分 ・JR京浜東北線・東急大井町線「大井町」駅より徒歩11分 ※車、バイク通勤不可
応募条件

・介護支援専門員の資格のある方 ・介護支援専門員の実務経験のある方 ◎有料老人ホームでのご経験でなくてもご相談ください!

仕事内容

有料老人ホームにおけるケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・連絡調整業務 ・入居前の事前面談と調整業務 など

給与

月給:272,000円 ※ケアマネ手当、精皆勤手当含む ※別途手当として、住宅手当(世帯主のみ)、家族手当有り

介護求人ナビ転職サポート
東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京都品川区の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【品川区】大森駅から徒歩10分の有料老人ホームにてケアマネジャーの募集!手厚い人員配置で一人ひとりに細心のケアを目指せます◎自立支援ケアにも力を入れている法人です
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスA)
  • 東京都品川区
  • JR京浜東北線「大森」駅より徒歩10分
  • 東京都品川区
  • JR京浜東北線「大森」駅より徒歩10分
応募条件

【必須】 介護支援専門員の資格 実務経験のある方(概ね3年程度) ※経験の少ない方もご相談ください

仕事内容

有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ご入居者にあったケアプランの作成・実施 ・業務改革支援 ・ご入居前の訪問面談での情報収集 など ケアプランは他職種と連携しながら作成していきますので、一人で抱え込まずに業務にあたっていただけます

給与

月給:250,000円~380,000円 ※資格手当 30,000円、加給手当 20,000円含む ≪月給330,000円の場合の年収例≫4,680,000円 ※賞与含む ※給与は経験を考慮し決定いたします ※残業手当別途支給

介護求人ナビ転職サポート
東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京都品川区の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【大崎駅より徒歩7分】【品川区】【月給:285,000円~】【ケアマネジャー×正社員】有料老人ホームのケアマネジャー◎各種研修制度充実!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスB)
  • 東京都品川区
  • 山手線 大崎駅より徒歩7分
  • 東京都品川区
  • 山手線 大崎駅より徒歩7分
応募条件

<資格> 介護支援専門員 <経験> 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネ経験1年以上 ※未経験の方もご相談下さい!

仕事内容

有料老人ホームにてケアマネジャー業務をお任せします。 <主な業務> ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者様の様子の確認

給与

【給与】 月給285,000円~ ※想定年収 393万円~ ※別途、世帯主の場合は住宅手当10,000円 ※残業した場合は別途残業代支給あり(月10時間程度残業見込)

介護求人ナビ転職サポート
東京都品川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京都品川区の居宅介護支援事業所/他にも案件多数!
【JR大森駅より徒歩約10分】【品川区】【ケアマネジャー×正社員】平均勤続年数15.5年/先輩スタッフが丁寧に指導/職員一人ひとりの成長とやる気を支える教育制度も充実しています。
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスA)
  • 東京都品川区
  • ■JR大森駅(北口)より徒歩10分 ■京浜急行線立会川駅大森海岸駅より徒歩10分
  • 東京都品川区
  • ■JR大森駅(北口)より徒歩10分 ■京浜急行線立会川駅大森海岸駅より徒歩10分
応募条件

介護支援専門員 必須(取得見込み可) ・年齢:59歳以下(定年60歳の為) ・PCスキル:Excel、Word基本操作 ※学歴不問

仕事内容

・地域高齢者の総合相談 ・ケアプラン、予防ケアプラン作成 ・地域包括支援センターのサブセンターとしての地域住民、行政機関などと協働した地域づくり ・法人行事や委員会運営および参加 ・その他雑務

給与

月給:220,200円~235,700円 ※能力により決定 <内訳> ・基本給:200,000円~215,000円 ・資格手当 3,000円 ・処遇改善手当:7,000円 ・住宅手当:8,200円~8,700円 ・処遇改善支援手当:2,000円 <その他手当> ・オンコール手当:1,000円/回 ・遅番手当:1,500円/回 ・家族手当:17,500円~/月(人数によって決定)

介護求人ナビ転職サポート
東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京都品川区の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【品川区】不動前駅より徒歩4分!正社員ケアマネジャー★大手ならではの安定した環境で働いてみませんか?
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスA)
  • 東京都品川区
  • ・東急目黒線「不動前」駅より徒歩4分 ・JR山手線・東急池上線・都営地下鉄浅草線「五反田」駅より徒歩15分 ※車、バイク通勤不可
  • 東京都品川区
  • ・東急目黒線「不動前」駅より徒歩4分 ・JR山手線・東急池上線・都営地下鉄浅草線「五反田」駅より徒歩15分 ※車、バイク通勤不可
応募条件

・介護支援専門員の資格のある方 ・介護支援専門員の実務経験のある方 ◎有料老人ホームでのご経験でなくてもご相談ください!

仕事内容

有料老人ホームにおけるケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・連絡調整業務 ・入居前の事前面談と調整業務 など

給与

月給:272,000円 ※ケアマネ手当、精皆勤手当含む ※別途手当として、住宅手当(世帯主のみ)、家族手当有り

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都品川区の介護業界転職状況

品川区には、東京モノレールや東京臨海高速鉄道の駅に直結した天王洲アイルや、JR大崎駅に直結したゲートシティ大崎のような、都会的なビジネス施設・商業施設があり、ビジネスマンやショッピング客で常ににぎわっています。その一方で、大正時代から続く商店街である戸越銀座や、下町情緒が残る住宅街、大井コンテナ埠頭(ふとう)や歴史ある神社仏閣も多くあり、多彩な街並みが見られるのが特徴です。品川区は、区域内をJR、東急電鉄、京急電鉄、東京モノレール、東京臨海高速鉄道、都営地下鉄、東京メトロの各線が縦横に運行していて、交通に便利な地域になっています。区内外への交通が便利なことから、通勤・通学で品川区に訪れる人も多くなっています。そのため、品川区の総人口は39.3万人(2018年10月現在)ですが、総人口よりも昼間人口の方が多く、昼間人口は総人口の約1.4倍に増加します。品川区民のうち65歳以上の高齢者数は8.2万人で、高齢化率は20.8%です(2018年10月現在)。また、品川区の高齢者のうち、要支援・要介護認定を受けている人は18.6%の15,223人です。品川区は、高齢化率、要支援・要介護認定率ともに、東京23区内では低い水準となっており、支援や介護が必要な高齢者の人数は比較的少なくなっています。しかし、65歳以上の高齢者100人あたりの介護職員の数は2.3人と東京23区で2番目に低く(2017年12月現在)、介護現場で働く人材は十分に確保できているとはいえないのが現状です。品川区では、介護業界で働く介護職が今後さらに求められていくでしょう。介護求人ナビでは、品川区で働く介護業界の求人を多数ご紹介しています。品川区における介護事業の求人では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く、約6割を占めています。サービス形態別に介護事業所の求人動向を見ると、有料老人ホームの求人が最も多く約3割を占めており、デイサービスと訪問介護事業所がそれぞれ約2割で続いています。

品川区は東京23区の南部、東京湾に面する区域に位置しており、北部を港区と、西部を世田谷区と、そして南部を大田区と接しています。品川区東側の臨海部には、20基のコンテナクレーンがならぶ、世界有数の規模を誇る大井コンテナ埠頭(ふとう)があります。品川区は、JR山手線沿線を中心に多くの企業が集まるビジネス街として知られており、駅周辺にはオフィスビルが数多く立ち並んでいます。また、品川区には、高層のオフィスビルのほか、複合商業施設もあり、観光客も多く訪れています。臨海部には、日本で初めてナイター競馬を開催した大井競馬場があり、多くの観光客でにぎわっています。江戸時代に東海道第一の宿場が現在の品川区に置かれていたことから、品川区は宿場町として発展し、歴史的な史跡や名所なども多く残されています。なお、新幹線停車駅でもある品川駅は、名前は品川ですが港区にあり、山手線などが通る目黒駅は、名前は目黒ですが品川区内にあります。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は397万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1412円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1662円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 世田谷区練馬区大田区太田市板橋区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム訪問介護特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度あり介護支援専門員賞与あり産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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