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2019年05月30日

介護福祉士・社会福祉士・ケアマネ…【資格別 志望動機】例文集 | 介護求人ナビ 介護転職お役立ち情報

syukatsu_mensetsu_woman志望動機は、履歴書や職務経歴書の中で、もっともあなたのやる気をアピールできる項目。
「何を書いていいか分からない」からと、あいまいな言葉をならべてしまっては、あなたの熱意は伝わりません。

ここでは、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャー・ホームヘルパー2級などの資格別に、志望動機の例文をご紹介。
自分の状況に近い文例を見つけ、あなたらしい志望動機を作る参考にしてください!

資格別の自己PR例文はこちら

志望動機や自己PRの「基本の書き方」はこちら



注意:「貴社」と「御社」の使い分けについて
例文上は「貴社」と表記していますが、履歴書等に書く場合は「貴社」、面接等で話す時は「御社」と使い分けるのが正しい表現です。また、どのような法人であるかによっても使い分けがあります。一般企業の場合は貴社(もしくは御社)、 社会福祉法人や医療法人の場合は貴法人(御法人)としましょう。


例文1.〈介護福祉士〉 介護福祉士として知識・経験に自信がある人のケース

→介護福祉士の比率が高く、専門性を評価してくれる職場への転職を希望

介護の知識や経験に自信を持っていますが、現状に満足するのではなく、さらにスキルを高めたいと思うようになりました。
御社は介護福祉士の資格を持っている職員の人数が多いため、仕事を通してより自分を高めていけると思っています。また、評価基準が明確なため、自分の成長を実感できることも貴社を志望する理由の一つです。

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例文2.〈介護福祉士〉 実務経験を積み、最近、介護福祉士の資格を取得した人のケース

→よりスキルアップするため、訪問介護から施設介護に転職を希望

訪問介護で実務を7年間経験し、介護福祉士の資格を取得しました。資格取得を機に施設での介護を経験し、自分の幅を広げたいと思い転職を希望しています。
施設介護は初めてですので、研修制度が充実している職場で働きたいと思ったのが、貴社を志望した理由です。
今までの経験を活かし、一日でも早く必要とされる人材になりたいと思っています。

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例文3.〈介護職員初任者研修〉 家族の介護のために資格を取ったが、実務経験はない人のケース

→資格を活かして訪問介護(パート)に就職を希望
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家族の介護のために、介護職員初任者研修を取得しました。親の介護を経験し、またサポートしてくださったヘルパーさんが働く姿を見て、ぜひ私も人の役に立つ介護の仕事がしたいと思うようになりました。
まだ、介護職としての実務経験はありませんので、パートでも教育や研修をしていただける職場の方が安心だと思い、貴社を志望しました。

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例文4.〈介護職員初任者研修〉 介護経験豊富で、知識・技術に自信がある人のケース

→家族の介護が必要になったため、自宅の近くの職場に転職を希望

20年以上の介護職の経験があり、今はリーダーとして職員の指導も行っています。
転職を希望した理由は、家族の介護が必要になったことです。仕事と介護を両立させるため、自宅の近くで働きたいと思い、貴社を志望しました。また、利用者様一人ひとりと向き合うという、御社の理念にも強く共感し、ぜひ今までの経験を御社で活かしたいと思っています。

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例文5.〈介護職員初任者研修〉 介護職の将来性に魅力を感じ、資格を取った人のケース

→未経験なので、多くの先輩がいてサポートしてもらえそうな大手の事業者に就職を希望

人に必要とされ、やりがいを感じる仕事がしたいと思い、介護に興味を持ちました。介護職員初任者研修を受講したことで、介護職の魅力をさらに強く感じました。
実務経験はないので、よりたくさんの先輩職員から学びたいと思い、従業員数・施設数の多い貴社を志望しました。先輩職員や利用者様と真摯に向き合いながら、成長したいと思っています。

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例文6.〈社会福祉士〉 介護老人保健施設の相談員だった人のケース

→新しい経験を積むため、介護付き有料老人ホームに転職を希望
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介護老人保健施設の支援相談員として、在宅復帰支援に注力してきました。しかし在宅復帰だけでなく、もっと幅広い視点で利用者様やご家族を支援したいと思うようになったことが、転職の理由です。
貴社は、異なる職種のスタッフ同士が協力するチーム介護を推進していると知り、より広い視点で相談業務に取り組めると思ったことが、志望の動機です。

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例文7.〈社会福祉士〉 資格はあるが、介護・福祉の仕事は未経験の人のケース

→資格を活かして相談員として施設に就職することを希望

社会福祉士の資格を取得しましたが、別の仕事に就いていました。でも、介護の仕事がしたいという思いを諦めきれず、転職を決意しました。
貴社は複数の施設を運営されているため、他の相談員の方から学ぶ機会や、現場の介護職の方と接する機会も多いと思います。その中で、介護の現場の知識と相談業務のスキルを高めていきたいと思います。

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例文8.〈社会福祉士・介護職員初任者研修〉 介護の実務経験と相談員の経験がある人のケース

→資格と経験を武器にホーム長として転職することを希望

現場の介護職として5年間、相談員として3年間の経験があります。今まで、介護職と相談員を経験したことで、私なりの「理想の介護」が見えてきました。
「利用者様とご家族の気持ちに寄り添う」という貴社の理念を知り、強く感銘を受けました。ぜひ貴社の施設で、同じ思いを持つ職員と一丸となり理想の介護を実現したいと思い、志望しました。

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例文9.〈ケアマネジャー(介護支援専門員)〉 資格はあるがケアマネの実務経験はない人のケース

→研修制度が充実している事業者にケアマネとして転職を希望

1年前にケアマネジャーの資格を取得。ぜひ資格を活かしてケアマネジャーとして働きたいと思い、転職を決意しました。ケアマネジャーの業務は初めてなので少し不安もあり、研修や教育制度が充実した貴社なら安心できると思い、志望しました。
介護職の経験を活かし、多様な視点を持ったケアマネジャーとしてお役に立ちたいと思っています。

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例文10.〈ケアマネジャー(介護支援専門員)〉 居宅介護支援事業所に勤務していた人のケース

→ケアマネとしての幅を広げるため施設ケアマネに転職を希望
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居宅ケアマネジャーとして3年間の経験があります。ケアマネジャーとして働くうちに、もっと現場の介護職員と連携したい、作成したケアプランの実施状況を自分の目で確認したいと思うようになりました。
介護の現場と近い職場で経験を積むことで、自分の幅を広げ、ケアに関わるすべての人に満足いただけるプランを作るスキルを身につけたいと思います。

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