93件
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務をお願いいたします。 ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾ける、そこから信頼関係を構築していただきます。 <仕事例> ・ケアマネジメント業務全般(アセスメントから給付まで) ・各帳票作成 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ・社内外の研修・会議への参加 など |
給与 |
【年俸制】※年俸を12分割し、支給いたします。 年俸3,360,000円~(月額280,000円~) ※月額にみなし残業代として30時間分含みます(46,540円/月 超過分は別途支給) ※勤務地調整手当(20,000円/月)を含みます 【各種手当】 ・住宅手当:10,000円/月(申請制・条件あり) ・役職手当 |
応募条件 |
介護支援専門員 |
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仕事内容 |
介護支援専門員業務全般をお願いします。 ※退院後間もない方や障害のある方など多くご利用頂いています。 ※ご利用者様がご自宅で少しでも快適に過ごす事ができたり、1つでも自分でてきる事が増やせるようにお手伝いしています。 ※同じ敷地内にヘルパーステーション・相談支援事業所もあり、3事業所で連携を密にとる事ができます。 |
給与 |
月給 255,000円~ ※経験・資格等により考慮 |
応募条件 |
・資格:介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ・年齢:59歳以下(定年が60歳のため) ・学歴:不問 ・経験:不問 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
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仕事内容 |
クリニック併設の居宅介護支援事業所にて、ケアプラン作成・提案を行っていただきます。 |
給与 |
月給:270,000円〜350,000円 <内訳> ・基本給:210,000円〜270,000円 ・資格手当:30,000円〜50,000円 ・制度手当:30,000円 <その他手当> ・役職手当:0~80,000円 ・連援手当:ご利用者対応による ※参考 30,000円/月 |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
居宅介護支援事業所でケアマネジャー業務をお願いします。 <主な業務> ご利用者様、その家族の方の介護相談 ケアプラン作成 お客様宅への訪問業務(モニタリング) 社内、社外研修会の出席・講師 要介護認定の書類作成代行 その他ケアマネジャーとしての必要業務 |
給与 |
月給 255,000円~295,000円 |
応募条件 |
【必須資格】 ・介護支援専門員 ・普通自動車免許 【学歴】 ・高卒以上 ※ブランク可 |
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仕事内容 |
ケアマネジャーとして、ご利用者様とそのご家族様のアセスメントや、ケアプラン作成、サービス事業者やご利用者様との調整などを行うお仕事です。 お一人お一人とのコミュニケーションを大切にしながら、それぞれのご利用者様へ的確なケアのご提供を目指しています。 |
給与 |
【月給】 239,740円以上 【各種手当】 職務手当:30,000円(※月給に含む) 資格手当:30,000円(※月給に含む) 特定事業所手当:10,000円(※月給に含む) 家族手当:4,000円~(※対象者のみ) 交通費:実費支給(※月4万円迄) ※残業手当:1分単位で支給 |
応募条件 |
<必須資格> ・介護支援専門員 ・自動車運転免許 |
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仕事内容 |
居宅介護支援事業所でケアマネジャー業務全般をお願いします。 <主な業務> ・各個人宅に訪問してご利用者及び家族様との相談業務 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・モニタリング など |
給与 |
【月給】 240,000円~300,000円 【想定年収】 3,600,000~4,500,000円 ※給与額は、経験・スキルにより決定いたします。 ※交通費支給あり(最大10,000円/月 ) |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員(ケアマネジャー)資格をお持ちの方 〇主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)資格をお持ちの方 歓迎 |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。 |
給与 |
【月給】316,000円~441,000円 【年収】450万円~600万円 【その他手当】 資格手当等 |
応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・主任介護支援専門員 |
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仕事内容 |
◎事業所管理者(主任ケアマネジャー/主任介護支援専門員)としての業務全般をお願い致します。 【主な業務内容】 ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所や施設等との連絡調整 ・帳票作成 ・介護業務全般 など |
給与 |
【年収】420万円~500万円 |
応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・主任介護支援専門員 |
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仕事内容 |
◎事業所管理者(主任ケアマネジャー/主任介護支援専門員)としての業務全般をお願い致します。 【主な業務内容】 ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所や施設等との連絡調整 ・帳票作成 ・介護業務全般 など |
給与 |
【年収】420万円~500万円 |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員(ケアマネジャー)資格をお持ちの方 〇主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)資格をお持ちの方 歓迎 |
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仕事内容 |
~2024年5月にオープン~ 住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャー業務をお願いします。 <主な業務> ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ※夜勤業務や介護業務はなし |
給与 |
年収:4,500,000円~6,000,000円 月給:316,000円~441,000円 【その他手当】 資格手当等 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)が出来る方 ※学歴不問 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。 |
給与 |
月給:251,500円~291,500円 <内訳> 基本給:180,000円~205,000円 職務手当:56,000円(介護支援専門員)、71,000円(主任・認定) 加算手当:15,500円 <その他手当> 残業手当 |
応募条件 |
≪必須≫ ・介護支援専門員有資格 ≪歓迎≫ ・運転免許をお持ちの方(AT限定可) ・ブランクがある方やケアマネ実務未経験の方も歓迎です |
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仕事内容 |
【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援センターで、介護認定を受け、介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ◆その他こんな方特に歓迎します◆ ・チームワークを大切にできる方 |
給与 |
月給 284,034円〜 ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
応募条件 |
◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
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仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 280,000円〜 <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
応募条件 |
◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
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仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 284,034円〜 <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
応募条件 |
◆◇◆◇◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆◇◆◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします!! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
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仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 284,034円〜 <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
応募条件 |
◆◇◆◇◆ ケアマネジャー未経験者歓迎!◆◇◆◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします!! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
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仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 284,034円〜 <備考> ・上記月給には月30時間分の残業代(53,037円)を含みます ・残業が月30時間を超えた場合は超過分を支給 ・経験等により優遇いたします ・通勤交通費は上記とは別に支給有(月上限50,000円まで)※車通勤不可 |
応募条件 |
【資格】居宅介護支援専門員資格 【年齢・経験・学歴】不問 |
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仕事内容 |
【業務に慣れるまで、しっかりと寄り添いますのでご安心ください】 ◎1週間に1回社内居宅部会で各担当利用者様の情報 →困難ケースの報告、スキルアップ研修、現状の問題点と解決に向けての話し合いを実施 ◎未経験者でも、主任介護支援専門員が基本より指導します。 【勤務地】 千葉県船橋市・習志野市周辺 【具体的な業務内容】 パソコンソフト(カイポケ)を利用し、ケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・経過記録作成 ・モニタリング作成 ・利用者さまとの関係構築、訪問・電話連絡業務 ・関係機関との信頼構築 ・管理者補佐業務 など |
給与 |
280,000円~(入社1年目 例) 別途 試用期間終了後より資格手当 20,000円~30,000円有 |
応募条件 |
■主任介護支援専門員 ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
ご自宅での生活を希望されるお客様一人ひとりに合わせたケアプランの作成をしていただきます。 先ずはお客様とそのご家族の方々のご要望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせた訪問介護、デイサービス、 ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具の貸出、段差解消や手すりの設置等の 住宅リフォーム等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期的な訪問によるアセスメント等をしていただきます。 ※最初は既存スタッフが丁寧にお客様の引き継ぎを行いますのでご安心ください。 【例:一日の流れ】 8:30~:出勤、環境整備/朝礼 ↓ 9:00~:お客様のご自宅に電話、次回訪問日程の相談 ↓ 10:00~:お客様のご自宅へ訪問 お客様とそのご家族の方々に介護サービスご利用状況のヒアリング サービス内容変更に関する相談 ↓ 11:30~:帰社 取引先の介護事業所にサービス内容の変更についての依頼 ケアマネジメント業務(PC入力) ↓ 12:00~13:00:休憩 ↓ 13:30~:お客様のご自宅へ訪問 サービス担当者会議 ↓ 15:00~:帰社 会議議事録作成(PC入力) ↓ 16:00 ~:ケアマネジャー同士で情報交換会議 ↓ 17:30:業務終了 |
給与 |
【月給】254,500円~317,000円+加算手当 ※経験を考慮します 【別途支給】 ■主任ケアマネ:15,000円 ■特定事業所加算:150円~300円/件 ■初回加算:1,000円 ■退院退所加算:1,500円~2,000円 ■ターミナル加算:2,000円 ■交通費:全額支給 ※社内規定あり |
応募条件 |
■主任介護支援専門員 ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
ご自宅での生活を希望されるお客様一人ひとりに合わせたケアプランの作成をしていただきます。 先ずはお客様とそのご家族の方々のご要望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせた訪問介護、デイサービス、 ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具の貸出、段差解消や手すりの設置等の 住宅リフォーム等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期的な訪問によるアセスメント等をしていただきます。 ※最初は既存スタッフが丁寧にお客様の引き継ぎを行いますのでご安心ください。 【例:一日の流れ】 8:30~:出勤、環境整備/朝礼 ↓ 9:00~:お客様のご自宅に電話、次回訪問日程の相談 ↓ 10:00~:お客様のご自宅へ訪問 お客様とそのご家族の方々に介護サービスご利用状況のヒアリング サービス内容変更に関する相談 ↓ 11:30~:帰社 取引先の介護事業所にサービス内容の変更についての依頼 ケアマネジメント業務(PC入力) ↓ 12:00~13:00:休憩 ↓ 13:30~:お客様のご自宅へ訪問 サービス担当者会議 ↓ 15:00~:帰社 会議議事録作成(PC入力) ↓ 16:00 ~:ケアマネジャー同士で情報交換会議 ↓ 17:30:業務終了 |
給与 |
【月給】254,500円~317,000円+加算手当 ※経験を考慮します 【別途支給】 ■主任ケアマネ:15,000円 ■特定事業所加算:150円~300円/件 ■初回加算:1,000円 ■退院退所加算:1,500円~2,000円 ■ターミナル加算:2,000円 ■交通費:全額支給 ※社内規定あり |
応募条件 |
主任介護支援専門員 |
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仕事内容 |
【居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務】 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ など |
給与 |
月給:255,000円~390,000円 <内訳> 基本給:170,000円~185,000円 地域手当:20,000円 特定事業所加算手当:0円~20,000円 時間外特別調整手当:50,000円 資格手当:15,000円 ケアプラン件数手当:0円~100,000円(35件相当) ※時間外労働の有無にかかわらず34時間分を固定残業代(時間外特別調整手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
応募条件 |
主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※特定事業所加算算定事業所での経験がある方、尚可 |
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仕事内容 |
<居宅介護支援事業所内のケアマネジャーのスーパーバイザーとしてのお仕事です> アセスメント、ケアプラン作成、サービス調整、担当者会議、給付管理業務などに加え ・困難事例対応 ・研修の実施 ・社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携 ・ケアマネジメントの質の向上を目指した会議出席 など |
給与 |
月給:307,063円~ 年収例:4,212,756円 (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当40,000円、業務手当25,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当56,063円) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 別途手当として ・保育手当10,000円(規定あり) ・年末年始手当 あり |
応募条件 |
いずれかの資格をお持ちの方 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・主任介護支援専門員 介護支援専門員としての実務経験のある方は尚可 |
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仕事内容 |
≪介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス業務全般≫ アセスメント、ケアプラン作成、サービス調整、担当者会議、給付管理業務などをお願いします。 |
給与 |
月給:275,250円~ 年収例:3,783,000円 (月給内訳:基本給160,000円~、地域調整手当40,000円、業務手当25,000円、外勤手当50,250円) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 ※主任介護支援専門員の資格をお持ちの方は10,000円別途支給 別途手当として ・保育手当10,000円(規定あり) ・年末年始手当 あり |
応募条件 |
【必須】 介護支援専門員 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援における計画作成業務全般≫ 【主な仕事内容】 ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプランの作成、モニタリング ・お客様のご自宅訪問、健康状態・生活環境・ご家族の状況等の確認、および相談援助 ・関係機関との連絡調整、ケアプランの見直し など |
給与 |
月給:219,250円~252,250円 ※資格・経験による |
応募条件 |
【必須】 介護支援専門員 |
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仕事内容 |
≪居宅介護支援における計画作成業務全般≫ 【主な仕事内容】 ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプランの作成、モニタリング ・お客様のご自宅訪問、健康状態・生活環境・ご家族の状況等の確認、および相談援助 ・関係機関との連絡調整、ケアプランの見直し など |
給与 |
月給:220,500円~253,500円 ※資格・経験による |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
成田空港があり、幕張新都心など新しいビジネス拠点としても発展している千葉県。千葉市や船橋市を中心に正社員やパートなどの介護職・ヘルパーの求人募集が多数あります。介護求人ナビでは、2,000件以上の千葉県内の介護業界の求人をご紹介(2018年4月現在)。千葉県における介護職・ヘルパー求人の平均給与は月収21万円で年収では296万円となっています。また、パート・アルバイトの平均時給は1,185円です。求人の約75%が介護職・ヘルパーの求人で、管理職やケアマネジャーの求人もあります。サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、特別養護老人ホームがそれに続いています。これに対して訪問介護やデイサービスでの求人は比較的少ないことから、利用者が自宅で生活しながら利用する介護サービスよりも、利用者が入所して介護サービスを利用する介護施設での介護職・ヘルパーの人材が求められていることがうかがえます。
千葉県は東京都や神奈川県と同様に、人口が年々増加しており、2017年4月現在の総人口は628.5万人です。65歳以上の高齢者人口は163.1万人で、人口の26.0%を占めています。千葉県内の要支援・要介護認定者数は262,480人で、65歳以上の高齢者人口における割合は16.1%であり全国平均を下回っています。介護福祉士数は59,794人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者は約4.39人と東京都を除く関東6県の中で最も高くなっています。千葉県の介護事業においては、デイサービスの事業者数が多く、関東6県ばかりでなく東京都と比較しても多くのデイサービスがあるのが特徴です。一方で、介護職・ヘルパーの求人数を見てみると、千葉県では有料老人ホームや特別養護老人ホームでの求人が多い傾向にあります。利用者が施設で生活する入所型の介護施設で働く介護職が求められている傾向にあると言えます。千葉市美浜区や習志野市周辺といったベイエリアの求人の人気が高く、自然に囲まれている南房総市やいすみ市も人気のあるエリアです。介護求人ナビでは、給与や手当などの待遇面や、教育研修制度や資格取得支援制度など、求人情報のさまざまな条件が確認できます。これから介護職・ヘルパーとして働くことを考えている方の就職先としてはもちろん、ブランクがある方も再就職先や転職先を探せます。
千葉県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は384万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1311円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1647円となっています。
千葉県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 船橋市 、 市川市 、 松戸市 、 柏市 、 習志野市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 居宅介護支援事業所 、 グループホーム 、 小規模多機能 、 特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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