いきいきらいふ居宅介護支援センター[台東区] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報
この求人は掲載が終了しています
職種 |
管理者 居宅ケアマネジャー |
---|---|
雇用形態 |
正社員 |
契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
サービス形態 |
居宅介護支援事業所 |
応募資格 |
介護支援専門員 |
勤務先名 |
いきいきらいふ居宅介護支援センター |
勤務地 |
東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F |
就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
仕事内容 |
ケアマネジャーはお客様の生活のコーディネート役!お客様の生活をいきいきしたものにするためにあなたの力が必要です! 業界初の入浴特化型デイサービス全国20店舗等の運営をはじめ、流通・小売事業、シニアマーケティング事業を展開、介護の枠にとらわれない新しいサービスを提供しています。今後は、介護事業を軸に、新たなシルバー事業、新ビジネスを展開予定です。そんな当社では、さまざまなキャリアアップステージをご用意。介護の枠にとらわれないキャリアアップが可能です。 多角的なシルバービジネスを展開する当社で介護コンサルタントを目指してください! ★未経験、ブランクのある方も大歓迎♪ ★少人数担当スタートで丁寧に指導いたします。 ★台東区内の狭い範囲なので、移動も自転車で楽々です! 【仕事内容】 ・ケアマネージャーの指導や育成 ・スタッフの育成や相談 ・ケアマネージャーへのプランニング支援や相談 ・ケアプラン作成および管理業務 ・他職域スタッフとの連携、連絡調整 ・他機関との連絡調整などご利用者様のニーズに合わせ、現場、介護サービスのトータルマネージメント ※同事業所内に訪問介護事業所や福祉用具事業所があるため、相談、連携、対応もスピーディ&スムーズにできる環境が整っています。 |
仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
300,000円~350,000円/月 |
勤務時間 |
日勤のみ
日勤のみ
※7/1~9/30はサマータイムを導入しており8:15~17:15の勤務となります |
時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
休日・休暇 |
※日曜日+1日、祝日はお休み ※年末年始休暇(12/30 ~ 1/3) |
待遇 |
各種手当あり(家族手当、通勤手当、職務手当) 賞与年2回 ※業績に応じる 昇給年2回 ※評価に応じる 健康保険、厚生年金、雇用保険など各種社会保険 有給休暇 誕生日休暇 育児休暇制度、介護休暇制度 交通費支給(月25,000円まで) |
受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
試用期間 |
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試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
募集要項の備考 |
★★★同時募集!★★★ |
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スタッフの施設評価 |
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スタッフの声 |
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応募方法 |
■応募入力画面から必要事項を入力の上、ご応募下さい。追ってこちらから連絡します。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
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選考プロセス |
■正社員にご応募の場合 【ステップ1】Web履歴書に基づいて書類選考をいたします。 【ステップ2】面接(1回〜2回) 【ステップ4】≪採用≫ ■パートにご応募の場合 【ステップ1】Web履歴書に基づいて書類選考をいたします。 【ステップ2】面接(1回) 【ステップ3】採用 ※最短3日で採否を連絡致します。 ※迅速な対応をさせていただきます。 ※応募の秘密は厳守します。 |
連絡先 |
〒110-0015 東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F 採用担当宛 |
選考についての備考 | ※他媒体含む複数エントリーはご遠慮ください。勤務地、職種でお悩みの方は、ご連絡の際にご相談ください。 |
法人名 |
株式会社RARECREW |
---|---|
設立年月 |
2002年04月 |
代表者 |
日下部 竜太 |
資本金 |
40,000,000円 |
従業員数 |
220人 |
事業内容 |
□事業内容 |
法人概要備考 |
独自のビジネスモデルを武器に業界変革にチャレンジします!! |
最終更新日:2023/07/12
最終更新日:2023/07/12
いきいきらいふ居宅介護支援センター[台東区]のケアマネジャー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
300,000円~350,000円/月
試用期間(3ヶ月): 280,000~330,000円
※経験やスキルに応じる。
基本給:175,000円/業務手当:80,000円/職務手当:45,000~95,000
業務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。
9:00〜18:00
※7/1~9/30はサマータイムを導入しており8:15~17:15の勤務となります
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