473件
大阪府枚方市釈尊寺町25番31号 | |
京阪交野線 「郡津駅」より徒歩15分/京阪本線『枚方市駅』→ 京阪バス『釈尊寺団地』降りてすぐ | |
応募条件 |
▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 |
仕事内容 |
・介護サービス計画書の作成 ・ケアプランの見直し ・相談支援区より委託される認定調査 ・事業者・施設等との連絡・調整 ・請求事務等のマネジメント業務全般 など ▼特徴 ※デイサービス併設施設なので、様々な職種のスタッフにも相談しやすい環境です ※残業も少なく、半休などの調整休も取りやすいためプライベートとのバランスもとれます |
給与 |
▼月給/保有資格別 月給247,000円~286,000円(主任介護支援専門員) 月給207,000円~246,000円(介護支援専門員) ▼年収/保有資格別 年収339万円~394万円(主任介護支援専門員) 年収291万円~346万円(介護支援専門員) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…160,000円~199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…20,000円~60,000円 別途インセンティブ制度有 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄1-2-5 | |
JRおおさか東線「淡路駅」より徒歩10分 阪急京都線・阪急千里線「淡路駅」より徒歩15分 阪急京都線「上新庄駅」より徒歩15分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
各専門部署と情報共有をしながら、ご利用者様にとって適切なケアプランを作成していただきます。 ◇相談や問い合わせ対応 ◇介護サービス等の提供についてのケアプラン作成 ◇各関連機関との連携、調整 ◇支援相談員等施設職員との連携や調整 |
給与 |
<介護支援専門員> 月給:248,500円~335,500円 想定年収:3,450,000円~4,431,300円(賞与含む) <主任介護支援専門員> 月給:253,500円~340,500円 想定年収:3,525,000円~4,491,300円(賞与含む) 【その他手当】 年末年始手当:5,000円/日 特定処遇改善手当一時金 |
大阪府枚方市釈尊寺町25番31号 | |
京阪交野線 「郡津駅」より徒歩15分/京阪本線『枚方市駅』→ 京阪バス『釈尊寺団地』降りてすぐ | |
応募条件 |
▼年齢 ・不問 ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 |
仕事内容 |
・介護サービス計画書の作成 ・ケアプランの見直し ・相談支援区より委託される認定調査 ・事業者・施設等との連絡・調整 ・請求事務等のマネジメント業務全般 など ▼特徴 ※デイサービス併設施設なので、様々な職種のスタッフにも相談しやすい環境です ※残業も少なく、半休などの調整休も取りやすいためプライベートとのバランスもとれます |
給与 |
時給1,400円~ ▼その他手当(別途支給) ・祝日時給25%UP ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・時間外手当(1分単位) ・インセンティブ制度あり |
大阪府大阪市住之江区北加賀谷11-20 | |
四つ橋線 北加賀屋 徒歩6分 ★なんば駅から18分★ | |
応募条件 |
<必須> ・介護支援専門員(ケアマネジャー) <歓迎> ・普通自動車運転免許(AT可) ※利用者さん宅を訪問する際に必要なため |
仕事内容 |
医療法人仁悠会 介護老人保健施設 【カルチェ住吉川】にて、居宅ケアマネジャーを募集します! ▼具体的には ・連絡調整 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・訪問、調整、相談業務 など |
給与 |
時給1,500円~ ◎固定残業代なし |
大阪府交野市私部西1丁目10-1 長砂パールビル2階201号室 | |
・京阪電鉄交野線「交野市駅」駅より徒歩約2分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご自宅で介護を受けているご利用者さまを担当いただきます。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
給与 |
【月給】262,600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
大阪府東大阪市 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 介護支援専門員都道府県(事業所)※ブランクありOK |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所および併設の地域包括支援センターにおける介護支援専門員としての業務全般を行います。 近隣地域で介護が必要な方の介護相談やケアプランの作成など、幅広く対応します。 |
給与 |
月給 280,000円〜380,000円 ※経験加算あり 【別途支給】 ・時間外手当 ・特定処遇改善加算金(3月) ・臨時処遇改善加算金(毎月) ・期末特別手当(入社3年目から支給、社内規定に準ずる) |
大阪府豊中市岡町3-6 アソルティ豊中岡町404 | |
阪急宝塚線 岡町駅から徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員のいずれか |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。 |
給与 |
月給:250,788円~ (月給内訳:基本給160,000円~、地域調整手当30,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、外勤手当45,788円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】3,489,456円 |
大阪府堺市東区日置荘北町3丁1番52号 | |
南海高野線「萩原天神駅」徒歩10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
月給25万7,000円~25万9,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 |
大阪府八尾市東山本新町2-10-16 | |
近鉄大阪線 河内山本駅徒歩12分 近鉄大阪線 高安駅徒歩12分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車第一種免許(あれば尚良) |
仕事内容 |
ケアプランの作成、各サービス担当者との連絡調整、モニタリングなど |
給与 |
◆月給 250,000円~269,000円 別途 特定処遇改善加算支給 40,000円(前月実績) |
大阪府大阪市鶴見区今津北1-11-32 | |
(公共交通機関の場合) JR学研都市線・JRおおさか東線「放出駅」より徒歩10分 バイク通勤・自転車通勤も可能です◎ | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※経験は不問です! |
仕事内容 |
介護が必要になったときに、適切な介護サービスを利用でき、ご本人も家族も安心して暮らせるように どのようなサービスをどれくらい利用したらいいかなど、最適な介護計画を作成します。 |
給与 |
245,000円〜+各種手当 |
大阪府高槻市北大樋町55-20 | |
・JR「高槻」駅・阪急「高槻市」駅より、京阪バス枚方市行きにて、『北大塚』バス停で下車、徒歩約18分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
そんぽの家Sにお住まいのご入居者さまや、ご自宅で介護を受けているお客様のケアプラン(介護計画)を作成していただくことが主なお仕事です。スケールメリットを活かした安心の体制作りと、スタッフ同士が協力し合える温かい職場作りに励んでいます。 |
給与 |
【月給】262,600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
大阪府大阪市福島区 | |
詳細はお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【すべて必須】 ・59歳以下(定年60歳のため) ・介護支援専門員都道府県(事業所)※ブランクありOK |
仕事内容 |
○居宅介護支援事業所の居宅介護支援専門員募集としての業務全般○ |
給与 |
月給 210,000円〜240,000円 【内訳】 ・基本給:200,000円〜230,000円 ・職務手当:10,000円 ※試用期間中は基本給の3.2%減 ※基本給は経験を考慮し加算します 【別途支給】 ・扶養手当 |
大阪府吹田市岸部中5-2-3 Gakken多世代スクエア吹田SST・2階3階 | |
JR京都線「岸辺駅」より徒歩10分 | |
応募条件 |
要ケアマネ資格 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望 に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内で のケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
時給1,528円~1,540円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 |
大阪府大阪市住之江区北加賀谷11-20 | |
四つ橋線 北加賀屋 徒歩6分 ★なんば駅から18分★ | |
応募条件 |
<必須> ・介護支援専門員(ケアマネジャー) <歓迎> ・普通自動車運転免許(AT可) ※利用者さん宅を訪問する際に必要なため |
仕事内容 |
医療法人仁悠会 介護老人保健施設 【カルチェ住吉川】にて、居宅ケアマネジャーを募集します! ▼具体的には ・連絡調整 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・訪問、調整、相談業務 など 受け持ち件数は30~40件! ノルマはありません♪ 基本は施設で作業します! 自転車での訪問が多め◎ |
給与 |
ノルマはないですが、インセンティブあり★ 26万以上目指せます♪ 【給与詳細】 固定給:22万円 【その他各種手当など】 ◆主任ケアマネ手当:1万円 ◆運転免許手当:5000円 ◆インセンティブ:最大4万1200円 ⇒インセンティブは頑張り次第! 件数(要支援1/3):金額 26~35件:1600円/件(最大10件:1万6000円) 36件~:2800円/件(最大9件:2万5200円) ◆賞与あり ※年2回、昨年度実績3ヶ月分 ◆賞与あり 交通費:別途全額支給 |
大阪府箕面市坊島4丁目8番15号 | |
阪急線「箕面駅」より阪急バス「萱野小学校前」下車 徒歩3分 ※2024年3月23日に北大阪急行電鉄が延伸し「箕面萱野駅」が開業予定です。 開業後のアクセスは「箕面萱野駅」より徒歩4分となります。 | |
応募条件 |
▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。 |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成と施設長の補佐業務 <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT 計画作成業務は週24時間程度を想定。それ以外は介護業務と施設長の補佐業務をお願いします。 介護現場に一番近い位置で、ケアプランを作ることができます。 理想とする施設を作るための「人材マネジメント」や「運営マネジメント」にも携わっていける魅力あるポジションです。" |
給与 |
月給270,000円~300,000円 年収376万円~412万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…20,000円 ・役職手当…20,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
大阪府大阪市都島区都島中通2-20-30 | |
JR京橋駅徒歩14分、都島駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
月給28万9,000円~29万1,000円 |
大阪府大阪市東淀川区淡路3丁目20-26 | |
・阪急京都線、地下鉄堺筋線「淡路」駅より、徒歩約4分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
そんぽの家Sにお住まいのご入居者さまや、ご自宅で介護を受けているお客様のケアプラン(介護計画)を作成していただくことが主なお仕事です。スケールメリットを活かした安心の体制作りと、スタッフ同士が協力し合える温かい職場作りに励んでいます。 |
給与 |
【月給】262,600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
大阪府大阪市住吉区帝塚山西1-5-9 | |
帝塚山駅より徒歩1分 | |
応募条件 |
・資格:主任介護支援専門員 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
◆利用者の相談の受け付け ◆利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ◆サービス事業者の調整と給付管理業務 など 在宅勤務も可能! |
給与 |
月給:286500円 <給与補足> 月額234,000円+定額時間外手当52,500円(30時間/超過分は別途支給) |
大阪府大阪市平野区長吉川辺3-7-27 | |
◆地下鉄谷町線長原駅下車2番出口南へ500m | |
応募条件 |
【資格】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 ◎未経験可 ◎ブランク可 |
仕事内容 |
●居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡や調整 ・介護認定の申請手続き など |
給与 |
主任介護支援専門員 【月給】273,500円~355,500円(35件以上の売上管理手当含む) 【その他手当】 年末年始手当:5,000円/日 売上管理手当:~20,000円/月 賞与:年2回 |
大阪府大阪市平野区長吉川辺3-7-27 | |
◆地下鉄谷町線長原駅下車2番出口南へ500m | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 ◎未経験可 ◎ブランク可 |
仕事内容 |
●居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡や調整 ・介護認定の申請手続き など |
給与 |
介護支援専門員 【月給】263,500円~350,500円(35件以上の売上管理手当含む) 年末年始手当:5,000円/日 売上管理手当:~20,000円/月 賞与:年2回 |
大阪府豊中市岡町3-6 アソルティ豊中岡町404 | |
阪急宝塚線 岡町駅から徒歩5分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。困難事例対応、研修実施、社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携、会議出席等を通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 |
給与 |
月給:282,563円~ (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当30,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当51,563円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】3,918,756円 |
大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3番3号 ビクトリアスビル9F | |
応募条件 |
主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務など。困難事例対応、研修実施、社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携、会議出席等を通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 |
給与 |
月給:282,563円~ (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当30,000円、ケアマネジャー業務手当15,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当51,563円~) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 【年収例】3,918,756円 |
大阪府門真市千石東町2-46 ウインズビル3階1号室 | |
・京阪電鉄「大和田」駅より京阪バス「門真団地」バス停より徒歩1分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
近隣施設にお住まいの ご入居者さまや、ご自宅で 介護を受けているお客様を ご担当いただきます。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
給与 |
【月給】262,600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
大阪府岸和田市 | |
近義の里駅から車で14分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
介護支援専門員業務を行っていただきます。 |
給与 |
時給1,500円~ |
大阪府箕面市坊島4丁目8番15号 | |
阪急線「箕面駅」より阪急バス「萱野小学校前」下車 徒歩3分 ※2024年3月23日に北大阪急行電鉄が延伸し「箕面萱野駅」が開業予定です。 開業後のアクセスは「箕面萱野駅」より徒歩4分となります。 | |
応募条件 |
▼年齢 ・不問 ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。 |
仕事内容 |
ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません |
給与 |
時給 1,535円~ ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・社内認定資格手当(最大+40円/時) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・時間外手当(1分単位) |
大阪府大阪市北区太融寺町5−15 梅田イーストビル5階 | |
■JR・阪急・阪神・地下鉄各線 徒歩7分 | |
応募条件 |
《下記に該当する方》 介護福祉士または看護師をお持ちで(資格取得後5年以上の実務経験) 介護支援専門員資格も保有されている方(資格取得後2年以上の実務経験) 《必須要件》 ■PCの操作ができる方 □指導経験がある方は歓迎します! □テキストやカリキュラム作成に携わった経験があり方歓迎! |
仕事内容 |
講義構成のサポート、教材・問題集の作問、講義映像の作成協力などをお願いします。 教務・講師未経験でもOKです。 現場で後進の指導経験のある方歓迎します。 □業務内容 ①講座構築、改善協力 ②講座で使用する教材や模擬試験問題の作成 ③講座での講師指導 ④通信講座等の講義映像の作成協力 など、各地域の専任教員、非常勤講師と連携を取り、 より良い講座展開を実現する仕事です。 試験合格を目指す受講生の指導支援をお願いします。 ※育成機関ですので、実際の介護現場での勤務ではなくオフィス勤務です。 |
給与 |
月額33万円〜(経験等により異なります) 賞与あり(年2回)、昇給あり(年1回) ★年収410万円〜500万円 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄1-2-5 | |
JRおおさか東線「淡路駅」より徒歩10分 阪急京都線・阪急千里線「淡路駅」より徒歩15分 阪急京都線「上新庄駅」より徒歩15分 | |
応募条件 |
▽下記いずれか必須 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
在宅支援 ・ケアマネジメント ・給付管理 ・地域相談 など |
給与 |
・介護支援専門員 月額給与:243,500円~330,500円 想定年収:3,390,000円~4,390,600円(賞与含む) ・主任介護支援専門員 月額給与:253,500円~335,500円 想定年収:3,525,000円~4,450,600円(賞与含む) 賞与:年2回 年末年始手当:5,000円/日 売上管理手当:ケース件数に応じて |
大阪府河内長野市喜多町192-1 | |
近鉄南大阪線・南海「河内長野」駅より徒歩15分 | |
応募条件 |
【資格】 ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) ・介護支援専門員(ケアマネジャー) いずれかお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【PCスキル】 Excel・Wordの基本操作が出来る方 ☆未経験・ブランクOK →OJT制度で慣れるまで教えます! 訪問に同行して色々な方の勉強も行います。最初は少ない人数の利用者様をもって頂きまして少しずつ慣れて頂きます。 |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所でのケアプラン作成等・ケアマネジャーの業務全般をお願いします |
給与 |
【月給】 主任介護支援専門員:249,700円~256700円 介護支援専門員:239,700円 ~ 251,700円 【別途支給】 ・売上管理手当(最大20,000円/月):持ち件数による ・賞与年2回(234,000円~252,000円) ・処遇改善等手当 ・交通費全額支給 ・扶養手当 |
大阪府大阪市東住吉区桑津3-14-27 | |
■JR阪和線「美章園」駅より徒歩6分 ■近鉄南大阪線「北田辺」駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)必須 簡単なエクセル、ワード入力 経験者歓迎、未経験者でも可(在籍するケアマネジャーが丁寧にご指導いたします) ※年齢制限あり(59歳以下) 年齢制限該当事由:定年を上限 定年が60歳の為(ただし、65歳までの再雇用契約あり) |
仕事内容 |
◆高齢者やその家族からの介護保険制度についての相談業務や介護 申請等。 介護、支援が必要な高齢者のアセスメント、ケアプランの作成、 サービス担当者会議の開催、モニタリング、請求業務。 *経験者歓迎、未経験者でも可 (在籍するケアマネージャーが丁寧にご指導いたします) *入職時期はご相談に応じます *遠距離の訪問には、事業所所有の原付バイクにて移動できます。 |
給与 |
月給246,000~256,000円 ◎給与内訳 ・基本給 196,000円 ・資格手当 20,000~30,000円 (ケアマネ資格者は20,000円、主任ケアマネ資格者は30,000円) ・固定残業代 30,000円 ※交通費実費支給(月額上限20,000円) ※自転車通勤は2キロメートルを超えた場合、月額2,700円支給 |
大阪府大阪市城東区関目4-13-5 | |
関目 / 関目成育駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・資格:主任介護支援専門員 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など |
給与 |
月給:286500円 <給与補足> 月額234,000円+定額時間外手当52,500円(30時間/超過分は別途支給) |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
大阪府の年齢別の人口構成を見ると、65歳以上の高齢者が227.8万人で全人口の26.1%を占めています。介護求人ナビで紹介している介護職の求人数は3,292件(2018年4月現在)。施設形態別に見ると有料老人ホームでの求人が多く、約30%を占めています。職種別では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約70%を占めていて、ケアマネジャーや管理職など他の職種はそれぞれ約3〜5%で同じ程度の求人があります。大阪府の介護事業所数は全国でも多い傾向にあります。介護福祉士の数も東京都に次いで多いのですが、介護や支援が必要な高齢者の数も非常に多く、今後ますます介護職・ヘルパーの需要は増えていくでしょう。
大阪府の65歳以上の高齢者の人口は全体の26.1%、そのうち75歳以上の高齢者は11.7%であり、全国平均を若干下回っています。団塊世代の人口が多いことから、2025年には65歳以上の高齢者の割合が30%に、75歳以上の高齢者の割合が17.8%に達する見込みです。大阪府の介護実態で特徴的なのは、利用者数においても給付費用においても訪問介護などの居宅サービスの割合が高いことです。全国の介護サービス利用状況を見ると施設サービス利用者が20.1%に対し居宅サービス利用者は62.2%ですが、大阪府では施設サービス利用者15.3%に対し居宅サービス利用者は68.4%となっています。介護事業所数を見ても、他の都道府県と比べ、訪問介護や訪問リハビリ、通所介護の事業所が多い傾向にあります。大阪府では居宅サービスの利用が他の都道府県よりも進んでいますが、介護福祉士1人あたりの要介護・要支援認定者数の割合は4.6人と全国平均よりも高い傾向にあり、介護職員の需要は今後さらに高まるといえるでしょう。大阪府は高齢者人口に占める要支援・要介護認定率が全国で最も高く22.4%を示していて、とりわけ要介護2以下の高齢者の割合は15%程度と高くなっています(2016年現在)。今後75歳以上の高齢者が増加すると中重度者の比率が上昇し、施設サービスや小規模多機能型居宅介護の需要が高まる可能性があります。介護求人ナビでは、大阪府全域の介護職・ヘルパーの求人を網羅しています。大阪市、茨木市、豊中市などの行政区分だけでなく、資格手当・給与・賞与といった条件でも希望の求人を探すことができます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は365万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1244円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1563円となっています。
大阪府で ケアマネジャーの求人が多いのは、 豊中市 、 東大阪市 、 吹田市 、 大阪市東淀川区 、 大阪市淀川区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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