7件
応募条件 |
◯介護支援専門員 ◯主任ケアマネ ◯普通自動車運転免許 ◯60歳未満の方※定年が60歳の為(継続雇用65歳迄) |
---|---|
仕事内容 |
ケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・保険請求業務 等 |
給与 |
【時給】1,210円 ※介護職員ベア支援時給含む ※経験・能力により考慮します ◎昇給あり ◎交通費支給(会社規定あり) ◎マイカー通勤・バイク通勤 OK ※一部勤務地によってできない場合もございます。 |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員尚可、普通自動車免許 60歳未満の方※定年が60歳の為(継続雇用65歳迄) |
---|---|
仕事内容 |
ケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・保険請求業務 等 |
給与 |
月給:268,600円~ (内訳) 基本給:185,181円 みなし残業代:79,819円 介護職員ベア支援手当:3,600円 ※別途年2回の業績連動手当有 ☆交通費支給(月30,000円まで支給) ☆マイカー・バイク通勤OK) ※勤務地によりできない場合もあります。 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年年齢が60歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
---|---|
仕事内容 |
◇施設ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアプラン作成 ・相談・調整・訪問業務 ・関連機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・施設介護の業務全般 |
給与 |
月給 231,000円〜298,000円 【内訳】 ・基本給:180,000円〜220,000円 ・免許手当:20,000円〜20,000円 ・処遇改善手当:21,000円〜43,000円 ・処遇特定手当:5,000円〜7,500円 ・処遇支援手当:5,000円〜7,500円 【別途支給】 ・皆勤手当:2,000円/月 ・職務手当:30,000円/月 ・調整手当:18,000円/月 ・特別手当:~20,000円/月 ・休日手当:1,300円/日 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年年齢が60歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
---|---|
仕事内容 |
◇居宅ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアプラン作成 ・相談、調整、訪問業務 ・関連機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 |
給与 |
月給 248,000円〜268,000円 【内訳】 ・基本給:180,000円~200,000円 ・免許手当:20,000円 ・職務手当:30,000円 ・調整手当:18,000円 【別途支給】 ・呼出手当:2,000円/回 ・休日手当:1,300円/日(日曜・祝日出勤の場合) ・業務手当:200円/件 ・残業手当経験加算:2,000円/年(最大10年まで) |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)都道府県(事業所)◇未経験の方も・ブランクがある方もOK ◇年齢・学歴不問 |
---|---|
仕事内容 |
○ケアマネジャー業務全般○ |
給与 |
月給 250,000円〜300,000円 【昇給】 あり 【賞与】 あり |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・ケアマネジャーの実務経験がある方 ・64歳以下の方(定年が65歳のため) ・高卒以上の方 |
---|---|
仕事内容 |
ケアマネジャーの業務全般 |
給与 |
月給 250,000円〜270,000円 【内訳】 ・基本給:160,000円 ・職務手当:50,000円~60,000円 ・管理手当:40,000円~50,000円 【昇給】 あり:1月あたり2,000円~10,000円(2022年度実績) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・原動機付自転車免許都道府県(事業所)※ブランクありOK |
---|---|
仕事内容 |
○ケアマネジャー業務全般○ ・運転業務あり(原動機付自転車で移動) |
給与 |
月給 200,000円〜 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は377万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1307円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1590円となっています。
大阪府で ケアマネジャーの求人が多いのは、 豊中市 、 吹田市 、 大阪市東住吉区 、 東大阪市 、 大阪市淀川区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す