無資格・未経験OK　※介護職員初任者研修修了者及び介護福祉士資格あれば尚可 普通自動車免許（AT限定可）　※保有していない方は要相談

【仕事内容】特別養護老人ホーム（２フロア：入居者７４名）にて、高齢者の方々との日々の関わりと支援を行うお仕事です 〔具体的な仕事内容〕 快適な生活環境の整備（シーツ交換や、衣類の準備）、趣味・余暇活動の支援、食事・排泄・入浴の支援、介護記録作成、地域支援 ・『その人らしい生活』に寄り添うお仕事です ・チームの仲間と支え合いながら行うお仕事です ＜大まかな一日の流れ＞ 7：00～　起床、洗顔、更衣 8：00～　朝食援助、水分補給、体操、 12：00～　昼食援助 13：00～　余暇活動 15：00～　排泄援助 18：00～　夕食援助 21：00～　就寝・巡視

【イメージ月給】203,600円～242,500円（夜勤4回の場合） ◆年収目安：310万円～450万円（夜勤あり） ＜内訳＞ 基本給：170,600円〜201,000円 業務手当4,500円 処遇改善補助手当4,500円〜9,000円 夜勤手当：6,000円/回（介護福祉士は7,000円/回） ＜その他手当＞ ・介護福祉士：12,000円/月 ・実務者研修：5,000円/月 ・初任者研修：2,000円/月 ・通勤手当：上限24,500円(法人規定により算出) ※賃金は経験・能力等を考慮の上決定いたします。

◎未経験やブランクありでも安心してご活躍いただけます！ ＜資格＞ ■介護福祉士 ■自動車運転免許（AT限定可）歓迎 ＼こんな方、歓迎です！／ ◎医療、介護、福祉、ヘルスケア業界に関心をお持ちの方 ◎重度訪問介護に興味をお持ちの方 ◎サービス業など対人コミュニケーションの業務経験がある方。 ◎医療、介護、福祉、カウンセリング関連の資格や実務経験をお持ちの方 ◎成長意欲があり、スキルアップして活躍したい方 ◎業界問わずマネジメント経験をお持ちの方優遇！！

◎週休二日制＆残業少なめ◎賞与年２回あり◎未経験でも資格取得できる◎手当充実で給与UPも！ 施設介護と異なり、利用者様のご自宅を訪問し、日常に寄り添ったサポートや状況確認を行っていきます。 【お仕事詳細】 ★1回の訪問は数分～30分程度の短いケアが特徴 ★1日に数件訪問していきます ★最寄りの事業所からの訪問となります。※電動自転車や社用車があります！ ★内容はカジュアルなものが多く未経験やブランクのある方も安心です。 ・安否確認・服薬確認・食事介助・寝返り介助・入浴介助　など日常生活上のお世話や安否確認、見守り、健康チェックのみなど短い時間できるようなサポートが多いのが特徴です。 【ケア体制・特徴】 ★「24時間365日対応」が定期巡回の特徴ですが、シフト制で働き方の相談も可能です！ ★医師や看護師とも連携し、支援計画書に基づいたサポートを行いますので安心して働けます。 【業務と並行して資格取得】 初任者研修や介護福祉士などの上位資格も、会社費用負担で働きながら取得を目指せます！ 自社運営のカレッジでも資格取得のためのカリキュラムが充実！ ＜土屋ケアカレッジ＞→https://tcy-carecollege.com/school_info/ ★研修や資格取得時にかかる費用は基本会社が全額負担します。 《その後もキャリアアップを目指せます》月給33万以上！ 最短で計画作成責任者へキャリアアップ＆昇給も実現可能！ 【計画作成責任者のお仕事】 ＊サービスの計画作成、責任者業務 ＊現場の統括業務 ＊事業所の運営や組織としての方向性・目標決定 ＊スタッフのサポート、評価・フィードバック

月給：283,000円～333,000円＋賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ＜内訳＞ 基本給：160,000円 地域加算：43,000円 処遇加算：30,000円～60,000円 資格手当：30,000円～50,000円 夜勤手当：20,000円～ ※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー　：月給46万円～ ■最短で計画作成責任者への昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

経験不問 以下資格あれば尚可 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・ホームヘルパー2級

お任せするのは▼ ・入浴に必要な機材の搬入搬出と設置 ・入浴の準備 ・入浴中の洗髪・洗体介助 ＊訪問件数：1日に6件程 　（車の運転はありません） ＊1件あたり：45分程度 ―――――――――――――― ＜お仕事の流れ＞ 訪問～15分 　浴槽搬入・入浴準備 ～～～～～～～～～～～ 挨拶後すぐにオペレーターと 共に浴槽の準備 ベット横など居室で行うことが多く、 防水シートで床を保護して 浴槽を設置・浴槽にお湯をはります 看護師と共に着脱介助に 入っていただくこともあります。 　 ～30分　入浴介助 ～～～～～～～～～～～ 3人での介助となります 洗髪→顔→上肢→上半身→ 下半身→背中→陰部の順番で洗い 10分程度入浴してもらいます 看護師によるバイタルチェックにより 入浴が行えない場合は、 部分浴や清拭に切り替えることもあり ～45分　片付け ～～～～～～～～～～～ 体を拭き、ベットへ移動 浴槽や備品の片づけを行い、 持ち込んだものを車に積み、 次のお客様宅へ向かいます

経験考慮あり ＊介護福祉士 　実務経験10年以上　251,500円～ 　実務経験 6年以上　246,500円～ 　実務経験 3年以上　231,500円～ 　実務経験 3年未満　219,500円～ 　　※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です 　　※別途残業代支給 ＊実務者研修　239,500円～ ＊初任者研修・無資格　232,500円～ 　　※みなし残業16時間25,000円含む 　　　超過分は別途支給 ＜別途支給＞ ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月）

■初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方が対象になります！ ■未経験の方も大歓迎！ ■資格を活かして働きましょう！ ※ブランクのある方、経験浅い方も。ぜひご応募ください！

＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてご利用者様の介護業務全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤その他：詳細は面談時にお伝えします。

年収320万円～390万円程度(諸手当・賞与込み) 月給22万円～26万円程度(諸手当込み) 備考：月給：基本給165,000円～200,000円 + 諸手当60,000円 【賞与】年2回 計3.60ヶ月分(過去実績) 通勤手当（実費支給上限あり50,000円／月） 住宅手当（10,000円（対象者のみ）） 家族手当（5,000円（配偶者）、扶養手当3,000円） 資格手当（介護福祉士：10,000円／月） 皆勤手当（5,000円／月） 夜勤手当（9000円／回（月平均5回）） その他手当（職務手当(10,000円／月)）

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

1ユニット9名のご利用者に対し、日中2～3名（早番・遅番）夜勤1名で担当。ご利用者の日常生活（散歩・外出・園芸など）にゆっくり寄り添い、お掃除やお洗濯などのサポートも行います。料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり、ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ 充実の社内研修で初心者も安心して認知症ケアに取り組める環境です。 ※未経験・無資格から多くの方がお仕事を始め活躍しています。 ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給19万9,000円～21万9,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

1ユニット9名のご利用者に対し、日中2～3名（早番・遅番）夜勤1名で担当。ご利用者の日常生活（散歩・外出・園芸など）にゆっくり寄り添い、お掃除やお洗濯などのサポートも行います。料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり、ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ 充実の社内研修で初心者も安心して認知症ケアに取り組める環境です。 ※未経験・無資格から多くの方がお仕事を始め活躍しています。 ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給22万1,000円～24万1,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで

介護職【介護福祉士をお持ちの方】

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給23万2,000円～24万円 ※処遇改善手当含　 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで）

初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 介護経験必須

株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、各施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。スクランブル対応や指導的役割も担います。状況によっては近隣他県への勤務や宿泊勤務もあります。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆スキルアップも叶う 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ◆幅広い世代が活躍中 20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。 ◆SOYOKAZEの魅力 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

【月給】273,920円～328,920円 ▼給与詳細 資格手当：5,000～10,000円 スクランブル手当：10,000円 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

介護職経験あれば尚可 以下資格あれば尚可 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 ※資格取得支援制度利用にて受講料会社負担にて介護資格取得可能（社内規定により条件あり） 18歳以上に限定して募集（労基法第61条：深夜業務）

お客様一人ひとり生き甲斐を感じ楽しみメリハリのある生活をご提供致します。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 1フロア10名×3フロア　フロアごとの担当 ◆タイムスケジュール例 ［17：30］口腔体操、夕食、口腔ケア 　ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 ［19：00］テレビ鑑賞、更衣介助、就寝準備、就寝誘導 ［夜間］　記録整理、見守り、排せつ介助、巡回 ［6：00］　起床介助 　 　トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 ［8：00］　口腔体操、朝食、口腔ケア 　　ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 ［9：30］　朝礼（申し送り） ※その他、見守り、随時記録　等

＜1夜勤＞ 介護福祉士 27,525円～29,625円 　※介護福祉士実務経験に応じて給与異なります 実務者研修 27,525円～ 初任者研修 27,000円～ 無資格　　 26,125円～ <別途支給> ・土日祝日出勤手当50円/時 ・処遇改善一時金（年2回）

初任者研修以上

住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■レクリエーション ■排泄介助 等 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 09:30 入居者様の見守り・居室巡回 11:30 昼食の準備 12:00 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 14:30 レクリエーション/おやつ 16:30 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:30 夕食/食事介助 18:00 退勤 【1日のスケジュール(夜勤例)】 19:00 出勤/業務の引き継ぎ 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 07:30 業務申し送り 08:00 退勤

月給：185500～212500円 ※試用期間6ヶ月（条件変更なし） 【手当】 □夜勤手当：5,000円/回

介護福祉士

世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です！

月給27万2,000円～28万円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

介護経験3年以上、要介護資格

施設長のサポートをしながら、スタッフ育成や利用者様への良質なサービス提供・管理をお任せします。

月給29万円～29万9,000円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月 残業代 1万8,000円～1万9,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護施設や病院にて介護経験のある方の応募歓迎 ※無資格可（資格取得貸付金制度あり。）

特別養護老人ホーム（従来型・定員29名）での介護業務全般 ・夜勤は入居者２９名に対して２人のゆとりある体制です。 ・排泄介助、入浴介助、食事介助・パソコンを使用しての介護記録記入 ・移乗介助、移動介助・レクリエーションの実施 ・会議・委員会への参加 ・食事準備補助、食器洗い 　米飯、みそ汁準備、おかずは湯せんで温めて提供します。 　※専門のパートさんが担当しますが、不在時のフォローをお願いします。

月給：226,000円〜（資格・経験により優遇） 月給は、基本給、地域手当、精勤手当、業務手当、夜勤手当（5回想定）、 の合計金額です。 ※資格手当が別途支給されます。（実務者研修3,000円/介護福祉士15,000円） ・基本給：168,000円（高卒）、173,000円（専門、短大卒）、178,000円（大卒） ・地域手当:5,000円 ・業務手当：3,000円 ・精勤手当：10,000円 ・夜勤手当：40,000円（1回8,000円×5回の場合）

介護職【介護福祉士をお持ちの方】

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給21万3,000円～22万1,000円 ※処遇改善手当含　 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで）

■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務を含むため18歳以上 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＜1日のスケジュール例＞ 【日勤】 ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00～／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00～／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00～／ご利用者様起床 ◇8:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。

月給28.1万円～35万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給26.2万円になる場合がございます。 （保有資格・経験等により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 　無資格・未経験／月収26.2万円 ［半年～1年］ 　実務者研修取得／月収28.1万円 ［入社1年～2年］ 　サービス提供責任者／月収31万円 ［入社2年］ 　コーディネーター／月収33.3万円 ［入社2年半］ 　マネージャー／月収38.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤＋夜勤」です。夜勤手当（6万円）を含みます。超過分は別途支給となります。

下記いずれかの資格をお持ちの方 ◆初任者研修（旧ヘルパー２級） ◆実務者研修（旧ヘルパー１級） ◆介護福祉士

【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・配膳、食事介助 ・入浴介助 ・生活支援 ・レクリエーション ・夜間の見守り ・記録・整理　等 【業務内容(変更の範囲)】 面接にて詳細を説明

【介護福祉士】 月給280,000円（夜勤手当20,000円/4回分を含む） 年収3,860,000円(賞与年2回＋決算賞与含む) 【実務者研修】 月給270,000円（夜勤手当20,000円/4回分を含む） 年収3,740,000円(賞与年2回＋決算賞与含む) 【初任者研修】 月給260,000円（夜勤手当20,000円/4回分を含む） 年収3,620,000円(賞与年2回＋決算賞与含む) ☆キャリアプラン☆ 【サービス提供責任者】 月給290,000円～330,000円　 年収4,000,000円～4,500,000円 【管理者兼サービス提供責任者】 月給330,000円～350,000円 年収4,500,000円～4,750,000円 【施設長候補】 月給350,000円～450,000円 年収4,750,000円～5,900,000円 サ責・管理者・施設長などの役職にご興味があれば お気軽に担当にお申し付けください‼

資格不要 ※経験者優遇

【有料老人ホームのご利用者様に対する介護業務】 ■身体介護 1)食事介助 2)入浴介助 3)排泄介助 ■生活介護 1)買い物の付き添い 2)散歩の付き添い 3)お部屋のお掃除 ■その他 レクリエーション等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ ※機械の苦手な方、スマホが使えない方もご安心下さい♪

■介護福祉士：時給1188円 ■実務者研修：時給1166円 ■初任者研修：時給1144円 ■無資格：時給1066円 ※賞与あり(パートの方) ☆月収例☆ 1)初任者：8時間×週4日×4週=146432円 2)介護福祉士：8時間×週5日×4週=190080円 ※無資格者の方は、資格取得を目指して頂く事を前提としております。

介護福祉士

【仕事内容】 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。 認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。 そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。 やさしい声かけと笑顔でご利用者の喜びを一緒に実現していきましょう！

月給22万6,000円～23万4,000円 ※処遇改善手当含　 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで）

ヘルパー2級以上の資格をお持ちの方、もしくは、初任者研修修了されている方 ※上記、取得・修了見込みの方もご相談ください

1フロア入居者様9名のグループホーム内での、食事介助や入浴介助、日常生活のお世話など介護業務全般です。 時には行事も職員一同一丸となり楽しんでもらっています。

【給与】 月給 269,000円 〜 284,000円 金額の差は経験ではなく、社内テストを年1回実施しており(受験は自由です)、テスト合格者はランク職員として職員さんの育成を手伝って頂きます。ランクテストは介護福祉士の過去問題から出題されますので、今後介護福祉士を受験しようとしている方は、テストの予行もできて一石二鳥です。詳細は面接にて。 ※昇給年1回 ※賞与は年2回支給 　賞与査定期間があります。詳細は面接時にて。 ※資格手当別途あり　介護福祉士10,000円/月 ※査定によりランク職員となった場合 　処遇改善加算Ⅱ：＋15,000円/月の他、賞与時に加算金があります。 ※主任となった場合 　処遇改善加算Ⅱ：＋25,000円～30,000円/月の他、賞与時に加算金があります。 ※夜勤については常勤は最低6回となり、7回目は夜勤手当7,000円加算、8回目は8,000円加算となります。

初任者研修/実務者研修・経験者

夜勤月10日でしっかり稼げるお仕事です。生活リズムを崩すことなく、働くことが出来ます。正社員雇用なので安心して働くことができますよ。

月給25万9,000円～27万9,000円

◆夜勤のできる方【必須】 ◆介護職の経験がある方 ◆45歳以下の方 ※省令3号のイ（職務経験不問） ※資格・経験あれば尚可

グループホーム（認知症対応型共同生活介護）の夜勤専従介護職として、お客様の夕食・朝食配下膳、食事介助、歯磨きや更衣等の就寝介助、トイレ誘導や排泄介助、2時間に1度の居室巡回をお願いします。 ※専任の調理スタッフがいるので、調理業務はありません。 グループホームの特徴 フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。 グループホームの調理が心配な方もご安心ください。 お食事に力を入れているセントケア・グループでは専属のキッチンスタッフがいます。 ご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以外調理業務はありません。 ※事業所により異なります

月給29万7,760円以上 研修中 月給29万7,760円以上(研修期間3ヶ月) ※賞与年2回・退職金（夜勤手当含む） ※夜勤多めの介護スタッフ 給与詳細 ＜月収例内訳（無資格の場合）＞ 月給218,500円 ＋夜勤手当79260円（7926円/回×10回） ＝計297,760円 [別途手当] ★資格手当 ・介護福祉士　12,000円 / 月 ・実務者研修　7,000円 / 月 ★その他　※上記資格とあわせて可 ・認知症実践者研修　2,000円 /月 介福お持ちの方 介護福祉士お持ちの方は、実務経験年数に応じ給与がアップします。 当社以外の実務経験も反映されます。（※要証明書） 3年以上 ⇒ ＋12,000円 6年以上 ⇒ ＋27,000円 10年以上⇒ ＋32,000円

初任者研修以上

サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■レクリエーション ■排泄介助 等 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 09:30 入居者様の見守り・居室巡回 11:30 昼食の準備 12:00 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 14:30 レクリエーション/おやつ 16:00 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:00夕食/食事介助 18:00 退勤 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:30 出勤/申し送り 17:00 夕食の準備/口腔ケア 18:00 配薬/服薬介助 19:00 就寝介助/各種物品の消毒 20:00 バイタルチェック/記録確認 23:00 巡視/排せつ介助 06:00 起床介助 07:00 朝食の準備/バイタルチェック 07:30 配薬/服薬介助 09:00 申し送り 09:30 退勤

月給：273800～286800円 ※月給には、基本給+夜勤手当4回分の手当を含みます ※試用期間　3ヶ月（条件変更なし） 【手当】 □夜勤手当（5回目からは１回6,500円追加支給） □残業手当別途支給

介護経験3年以上、要介護福祉士

1ユニット9名のご利用者へ寄り添い、食事・入浴の介助や洗濯や調理を一緒に行います。ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 ※日中2～3名（早番・遅番）夜勤1名で担当。 ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給31万8,000円～32万7,000円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月 残業代 1万9,000円～2万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分含 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

介護経験3年以上、要介護福祉士

1ユニット9名のご利用者へ寄り添い、食事・入浴の介助や洗濯や調理を一緒に行います。ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 ※日中2～3名（早番・遅番）夜勤1名で担当。 ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給27万3,000円～28万2,000円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月 残業代 1万6,000円～1万7,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

無資格・未経験 ※就職活動中または予定の方

【仕事内容】介護付き有料老人ホーム内でご入居者の生活の支援や介護業務を行います。専門的な知識と技術をもって、お年寄りをサポートするお仕事です。 例えば、趣味のお手伝いや入浴、食事、排泄等の介助を行います。「ありがとう」や「笑顔」のある仕事に就きたい人にはオススメな職場です！

月給27万5,000円以上 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※最長半年間の有期雇用になります。 希望の方は継続雇用が可能です。 （正社員および契約社員）

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

月給23万円～25万円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません ＜その他手当＞ 資格手当（12,000円～20,000円） 夜勤手当（30,000円／5回分） 通勤手当（上限50,000円まで

◆夜勤のできる方【必須】 ◆介護職の経験がある方 ◆45歳以下の方 ※省令3号のイ（職務経験不問） ※資格・経験あれば尚可

グループホーム（認知症対応型共同生活介護）の夜勤専従介護職として、お客様の夕食・朝食配下膳、食事介助、歯磨きや更衣等の就寝介助、トイレ誘導や排泄介助、2時間に1度の居室巡回をお願いします。 ※1フロア9名のアットホームな環境です♪夜勤回数は月8回保障 グループホームの特徴 フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。 グループホームの調理が心配な方もご安心ください。 お食事に力を入れているセントケア・グループでは専属のキッチンスタッフがいます。 ご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以外調理業務はありません。 ※事業所により異なります

月給29万7,760円以上 研修中 月給29万7,760円以上(研修期間3ヶ月) ※賞与年2回・退職金（夜勤手当含む） ※夜勤多めの介護スタッフ 給与詳細 ＜月収例内訳（無資格の場合）＞ 月給218,500円 ＋夜勤手当79260円（7926円/回×10回） ＝計297,760円 [別途手当] ★資格手当 ・介護福祉士　12,000円 / 月 ・実務者研修　7,000円 / 月 ★その他　※上記資格とあわせて可 ・認知症実践者研修　2,000円 /月 介福お持ちの方 介護福祉士お持ちの方は、実務経験年数に応じ給与がアップします。 当社以外の実務経験も反映されます。（※要証明書） 3年以上 ⇒ ＋12,000円 6年以上 ⇒ ＋27,000円 10年以上⇒ ＋32,000円

初任者研修以上

特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■レクリエーション ■排泄介助 等 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 10:00 フロア見守り/居室巡回 11:00 昼食の準備 12:00 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 14:30 レクリエーション/おやつ 16:30 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:00 夕食/食事介助 18:00 退勤 1日のスケジュール(夜勤例)】 17:00 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 10:00 退勤

月給：201588円～ ※給与額は経験年数などを考慮します。 ※給与は地域や事業所により変動する場合があります。 ※各種手当が完備されています。 ※試用期間3ヶ月（同条件・事業所により変更する可能性あり）

【学歴・経験】不問 【年齢】69歳以下(定年70歳のため) ※無資格者の方は入社日までに必ず「認知症介護基礎研修」の受講が必須となります。 （ご自身のスマホやPCで動画を視聴及び確認テストの後、終了証が発行されます）

・ご利用者様に対する介護業務 ・生活介護（食事・入浴・排泄等の介助） ・レクリエーション ・ご利用者様の送迎　など ★シンシアゆめが丘は「短期入所生活介護：最大定員50名」「通所介護：最大定員56名」の複合施設です。

【月給】262,500円～400,050円 基本給：148,000円～242,000円 特殊作業：11,000円～42,300円 技能手当：22,500円～34,750円 地域手当：16,000円 処遇改善手当：60,000円 皆勤手当：5,000円 ▼その他手当 資格手当：5,000円/月（介護福祉士） ※経験を考慮します

無資格・未経験可能

介護付き有料老人ホーム内でご利用者の介護業務をお願いいたします。専門的な知識と技術をもって、認知症のお年寄りをサポートするお仕事です。例えば入浴、食事、排泄等の生活介助を行います。周囲の人を笑顔にできる仕事に就きたい人にはオススメな職業です！

月給27万5,000円～29万5,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。