・必須資格：なし ・学歴：不問 ・運転免許：要(AT限定可) ・必須経験：なし ・PCスキル：不要

・管理者の補佐、スタッフのサポート／育成 ・食事、入浴、排せつ等介護業務、送迎 ・事業所内ミーティング・研修の開催

月給：222500円～

下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇実務者研修 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの実務経験　1年以上 ◇施設長/管理者経験　1年以上 年齢 66歳未満　※例外事由１号

【仕事内容】 施設運営の統括管理業務をお任せします。 具体的には… ・運営管理・収支管理・行政管理 ・ご利用者様の管理 ・入居促進 ・スタッフの人材育成 ・面接対応 など

月給350,000円～450,000円 ※能力・経験を考慮して決定。 入社6ヶ月後、月給10,000円UP！（規定あり）

・必須資格（いずれか）：社会福祉士・社会福祉主事任用・介護福祉士 ・学歴：不問 ・運転免許：要(AT限定可) ・必須経験：なし ・PCスキル：不要

・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ・スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整　など

月給：222500円～

【資格】 ・いずれか必須：介護福祉士/社会福祉士/社会福祉主事任用資格/介護支援専門員/精神保健福祉士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【年齢】59歳以下（定年を上限とするため） 【経験・学歴】不問 ◎介護福祉士をお持ちの方は歓迎

＜管理者業務＞ ・ご利用者・介護業務の管理 ・職員・人材のマネジメント ・運営管理 等 ＜生活相談員業務＞ ・ご利用者・ご家族の相談援助 ・ご利用者の受け入れや更新の手続き ・計画書の作成 ・多職種との連絡調整 ・請求業務 等 ＜介護業務＞（介護職員が中心となって業務を行います） ・デイサービスにおけるご利用者の日常生活のお世話 ・入浴、トイレ介助、機能訓練補助 等 ・その他、送迎業務もお願いします

【最大支給額】300,000円 【月給】270,000円〜300,000円 ＜給与内訳＞ 基本給：189,000円～200,000円 管理者手当：40,000円 処遇改善手当：41,000円～60,000円 固定残業代なし ※処遇改善手当として41,000円（生活相談員として未経験の方）～50,000円（生活相談員経験者）～60,000円（生活相談経験をお持ちで介護福祉士資格をお持ちの方）を支給します。

・必須資格（いずれか）：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)・介護福祉士 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし ・PCスキル：不要

・収支管理、給付管理業務など、管理者業務補佐 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・人員管理、労務管理、育成、現場チェック ・サービス提供責任者業務

月給：271300円～

主任介護支援専門員 ◎学歴不問 ◎居宅介護支援での従事経験のある方優遇

居宅介護支援事業所の管理者を行っていただきます。 ・届出や申請などの行政等手続き ・職員のシフトや健康管理、マネジメント ・社内やグループ法人内の報告業務或いは会議等の参加 ・その他主任ケアマネ業務　など

年俸：469万円～530万円 別途、交通費支給

必須資格 ・介護福祉士 必須経験 ・管理者の実務経験がある方

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応　など

月給265,000円～295,000円 年収400万円～436万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

【資格】介護福祉士をお持ちの方（認知症介護実践者研修を修了した方は歓迎） 【経験】未経験OK（介護施設等における認知症介護の経験が3年以上ある方は歓迎） 【年齢・学歴】不問

当法人で運営するグループホーム事業所の管理者として、利用者様や従業員への対応、業務の実施状況の把握、施設運営、収支マネジメント、行政対応等、その他管理業務をお願いします。 私たちの仕事は、食事や入浴・排泄介助といった日常生活のサポートだけではありません。 利用者様の日常の中の些細な出来事をともに感じ、気づき、そして提案することを大事にしています。 一方通行ではなく心が通うケアによって、利用者様の人生を豊かにする付加価値を提供する、そんなお仕事です。

【月給】278544円～355000円 ＜内訳＞ 基本給：162,870円 固定残業代：45,000円（時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働分は追加支給） 調整手当：49,730円 ベースアップ手当：7,819円 支援補助手当Ⅱ：3,125円 介護福祉士手当：10,000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：10,000円 夜勤手当：4,000円／１回 交通費：上限30,000円/月

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 未経験者: 詳しくはお問い合わせください

デイサービスでの管理職 施設マネジメント（施設長・管理者・事業責任者など）

【月給】230,000円‐300,000円 ※前職考慮あるのでご相談ください 前年度賞与実績: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください

下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇実務者研修 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇サービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームでの実務経験　1年以上 ◇施設長/管理者経験　1年以上 年齢 66歳未満　※例外事由１号

【仕事内容】 施設運営の統括管理業務をお任せします。 具体的には… ・運営管理・収支管理・行政管理 ・ご利用者様の管理 ・入居促進 ・スタッフの人材育成 ・面接対応 など

月給300,000円～360,000円 ※能力・経験を考慮して決定。 入社6ヶ月後、月給10,000円UP！（規定あり）

介護福祉士 管理者経験必須

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応　など

月給265,000円～295,000円 年収400万円～436万円（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します

・必須資格：なし ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：あり ・PCスキル：不要 ＜必須応募条件・経験備考＞ 介護職経験がある方(年数、サービス不問)

・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・行政対応(消防計画の提出など)、保険請求業務など ・介護業務(入居者の見守り、身体介護など)

月給：330000円～ ＜給与補足＞ 月額285,400円+定額時間外手当44,600円(20時間／超過分は別途支給)

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 未経験者: 詳しくはお問い合わせください

デイサービスでの管理職 施設マネジメント（施設長・管理者・事業責任者など）

【月給】230,000円‐300,000円 ※前職考慮あるのでご相談ください 前年度賞与実績: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 未経験者: NG

有料老人ホームにおける施設長候補業務全般 ・収支管理 ・勤怠管理 ・人材育成・指導 ・チームケアのための研修促進 ・現場業務全般 ・記録業務 ・入退所業務 などを行って頂きます。

【月給】250,000円-300,000円 [内訳] ・基本給:210,000円 ・処遇改善手当:20,000円- ・役職手当:10,000円- ・資格手当:10,000円- 前年度賞与実績: 年2回 年収例: 詳しくはお問い合わせください

＜必要な免許・資格＞ 介護福祉士 必須 ＜必要な経験等＞ 必須 介護職経験（施設系・５年以上） ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 18歳～ 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 労働基準法の規定による（深夜業務） ＜学歴＞ 不問

介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、 人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 　カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理 ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】

月給：312,400円 基本給（ａ）185,000円～185,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 地域手当10,000円～10,000円 処遇改善還元手当69,600円～69,600円 夜勤手当30,000円～30,000円 業態手当2,800円～2,800円 固定残業代（ｃ） 15,000円～15,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外労働の有無に関わらず６時間分の固定残業代として支給。 ６時間を超える時間外労働分は別途支給。

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 未経験者: NG

小規模多機能型介護事業所における管理者候補業務 入浴、排泄、食事、送迎、レクリエーション等の介護業務全般

介護福祉士 【月給】213,840円- [内訳] ・基本給:193,840円-193,840円 ・資格手当:20,000円 【その他】 ・管理者手当：50,000円 ・夜勤手当:3,500円/回 ・宿直手当:4,000円/回 前年度賞与実績: 年2回 100,000円-300,000円（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 未経験者: 詳しくはお問い合わせください 普通自動車運転免許あるいは原付免許 募集職種:管理者

訪問介護事業所における管理者・サービス提供責任者としての業務全般 訪問介護事業における管理業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・シフト管理や訪問の調整業務、利用契約の締結など サービス提供責任者兼任

【月給】304,000円- ［内訳］ ・基本給:209,000円 ・資格手当:25,000円 ・調整手当:50,000円 ・処遇改善手当：20,000円 前年度賞与実績: 年2回 計1.50ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください

＜必要な免許・資格＞ 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験等＞ 不問 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

デイサービス　ソラスト関目の介護管理職 ・管理者の補佐、スタッフのサポート・育成 ・食事、入浴、排せつ等介護業務、送迎 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ＊変更範囲：変更なし

月給：222,500円 基本給（ａ）206,500円～206,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 改善加算手当16,000円～16,000円

＜必要な免許・資格＞ 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験等＞ あれば尚可 介護業務 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

高齢者デイサービス（小規模１０名）での勤務。 半年後（個人差あり）には管理者に昇格したい方、 実現できる方を募集します！ 現場での通所介護業務と、管理者候補として、 事業所運営（シフトやスタッフ管理、 売上管理などの運営管理、営業業務など）を学びながら、 管理者への昇格を目指します。 変更範囲：変更なし

月給：270,000円～330,000円 基本給（ａ）150,000円～169,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当25,000円～35,000円 資格手当10,000円～10,000円 職務手当25,000円～35,000円 調整手当10,000円～20,000円 固定残業代（ｃ） 50,000円～61,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外労働の有無にかかわらず固定残業代３０時間分として支給 （超過分は別途支給）

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 未経験者: 詳しくはお問い合わせください

デイサービスでの管理職 施設マネジメント（施設長・管理者・事業責任者など）

【月給】230,000円‐300,000円 ※前職考慮あるのでご相談ください 前年度賞与実績: 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: 詳しくはお問い合わせください

サービス付き高齢者向け住宅における管理職業務全般

【月給】300,000円- 前年度賞与実績: 賞与あり 詳細はお問い合わせください。 年収例: 詳しくはお問い合わせください

＜必要な免許・資格＞ 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験等＞ あれば尚可 管理職としてのマネジメント経験 介護施設や高齢者向け施設における管理業務の経験 デイ管理者としての経験 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

エタニティグループ内の住宅型有料老人ホーム 「エタニティ深井」に併設される デイサービス施設での管理者 ●デイサービスにおける管理業務全般 ●デイサービスにおける介護業務全般 ●スタッフ管理や教育などのマネジメント ●シフト作成や勤怠管理などの労務管理全般 ●通所介護事業所の運営全般 ［業務変更範囲：会社の定める業務］

月給：286,000円 基本給（ａ）169,000円～169,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当45,000円～45,000円 処遇改善支援手当7,000円～7,000円 介護福祉士手当15,000円～15,000円 その他手当50,000円～50,000円 ＜その他の手当等＞ その他手当の内訳は、次のとおりです 職務手当　４０，０００円 請求手当　１０，０００円

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 未経験者: OK(有資格) ・実務者研修or介護福祉士資格保有者 ・普通運転免許（AT限定可）

医療特化型老人ホーム「IKOIナーシングホーム」にて 介護職員の『働きやすい環境づくり』を目標に、スタッフのマネジメント業務を担当いただきます。 社員が気持ちよく働けるよう、現場環境を管理・改善が管理者としての業務となります。 ＜介護:業務内容＞ 【身体介助】入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、排泄介助、移乗 【生活介助】お部屋の清掃、買い物同行 【夜勤業務】巡回、おむつ交換、ナースコール対応 【イベントの企画・運営】季節にちなんだ行事や施設独自の施設内の飾りつけ等 ＜管理者:業務内容＞ ・シフト作成、勤怠管理 ・面接対応 ・職員への面談（随時） ※入社後の内容 施設内の仕組み、職員、ご利用者様の理解を目的として一般介護職員と同様の勤務(夜勤含む)をお願いします。 ご勤務いただく中で適性や力量を見させていただき、管理者に向けて指導いたします。 一般介護職員としての期間は1年程(個人差あり)を想定しています。

【月給】330,000円 [内訳] ・基本給:190,000円 ・職務手当:140,000円 収入例)管理者候補 ・基本給:190,000円 ・職務手当:110,000円 ・夜勤手当(6,000円×5回想定) 収入例)管理者:昇格後 ・基本給:190,000円 ・職務手当:140,000円 前年度賞与実績: 年2回 計540,000円 年収例: 4,500,000円

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG

有料老人ホームにおける管理業務全般 利用者へのサポートやスタッフのマネジメント業務 施設長として、運営に関する業務もお任せしていきます。 OJTやOFF JTで学んでいただきながら少しずつお任せしていきますので、 わからないことや不安なことは遠慮なくご相談ください。 ・入居者様のサポートおよび付随業務 レクリエーションの企画・実施 介護職員や提携医療機関との連携 入居者様のご家族との連絡 など ・施設の運営管理 売上管理（利益・経費の管理） スタッフの教育・相談 シフト管理 採用関連 など

【月給】318,410円-372,410円 ※基本給+固定残業代+皆勤手当 【その他手当】 ・夜勤手当:1回5,000円 ・資格手当:10,000円（介護福祉士） ・年末年始手当:6,000円/日 【昇給】 有:年1回 前年度賞与実績: 年2回・計1.00ヶ月分（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください

介護福祉士 必要なPCスキル:Excel入力ができれば可 18歳～※深夜業務のため 学歴不問

▼主な業務内容▼ ◇施設長業務全般(まずは身体介護、生活援助等の介護業務から始めますので安心して働き始めていただけます) ◇サービス付き高齢者向け住宅内での介護、その他業務 ◇訪問介護員としての身体介護、生活援助の他、施設サービスの提供（ティタイム、イベントコール対応等）もあります ◇施設管理や運営などの管理業務全般 ◇スタッフ管理や教育などのマネジメント全般 ◇シフト作成や勤怠管理などの労務全般 ◇外部調整(行政対応等)や入居者様・ご家族様の対応など ◇介護職としての一般的な業務の指導や教育など

月給 311,260円～ 【介護福祉士】 月給　311,260円 内訳 ・基本給　170,260円 ・ＳＬ支援金手当 13,000円 ・資格手当 30,000円 ・夜勤手当 20,000円（4回分） ・処遇改善他手当 28,000円 ・役職手当20,000円 ・業務手当25,000円 ・緊急手当　5,000円 賞与あり　年3回　150,000円～1,200,000円 試用期間2ヶ月（期間中は基本給160,260円） 【共通】 調整手当あり 夜勤5回目から5,000円／回 別途支給 通勤手当実費支給　上限月額25,000円 昇給あり　 ※残業代の単価にはＳＬ（セカンドライフ）支援金を含めて計算します

サービス管理責任者研修修了者必須

▼主な業務内容▼ 障がいや難病をお持ちの方の教育や指導などのサポート業務、それに準ずる事務作業全般 ・各機関との連絡調整 ・サービス等利用計画の立案及び修正 ・担当者毎の会議 ・上記モニタリングの実施など

月給 208,000円～320,000円 ・基本給：208,000円～320,000円 ・固定残業代なし ・通勤手当：日額500円（一律） ・昇給あり（前年度実績なし） ・賞与あり（前年度実績 なし） ・試用期間あり ３か月（同条件）

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: 詳しくはお問い合わせください

有料老人ホームにおける管理者業務 利用者へのサポートやスタッフのマネジメントなどをお願いします。 入居者様のサポートおよび付随業務 レクリエーションの企画・実施 介護職員や提携医療機関との連携 入居者様のご家族との連絡 など 施設の運営管理 売上管理（利益・経費の管理） スタッフの教育・相談 シフト管理 採用関連 など 施設長として、運営に関する業務もお任せしていきます。 OJTやOFF JTで学んでいただきながら 少しずつお任せしていきますので、 わからないことや不安なことは遠慮なくご相談ください。

【月給】318,410円-372,410円 ※基本給+固定残業代+皆勤手当 夜勤1回5,000円 【その他手当】 皆勤手当:10,000円 資格手当:10,000円(介護福祉士) 年末年始手当:6,000円/日 【昇給】 有:年1回 前年度賞与実績: 年2回 業績により変動 年収例: 詳しくはお問い合わせください

≪いずれかの資格をお持ちの方≫ 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: 詳しくはお問い合わせください

サービス付き高齢者向け住宅における管理職業務全般

【月給】300,000円- 前年度賞与実績: 賞与あり 詳細はお問い合わせください。 年収例: 詳しくはお問い合わせください

サービス管理責任者研修修了者必須

▼主な業務内容▼ 障がいや難病をお持ちの方の教育や指導などのサポート業務、それに準ずる事務作業全般 ・各機関との連絡調整 ・サービス等利用計画の立案及び修正 ・担当者毎の会議 ・上記モニタリングの実施など

月給 208,000円～320,000円 ・基本給：208,000円～320,000円 ・固定残業代なし ・通勤手当：日額500円（一律） ・昇給あり（前年度実績なし） ・賞与あり（前年度実績 なし） ・試用期間あり ３か月（同条件）