1254件
応募条件 |
・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 |
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仕事内容 |
居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 |
給与 |
月給 270,000円〜 【正社員】 ・基本給 243,640円~298,915円 ・固定残業代 26,360円~32,335円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。 主任介護支援専門員の方は、上記にプラス10,000円。 月給例) 経験5年:275,000円~ 経験10年:282,500円~ ※上記以外に各種手当あり |
応募条件 |
介護支援専門員 未経験の方も歓迎 |
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仕事内容 |
伊丹市桃寿園居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 <具体的には> ご利用者様(入所)のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など *施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 *利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 *新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね! |
給与 |
月給:184600円~204600円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
【すべて必須】 ・主任介護支援専門員 ・高卒以上 ・59歳以下(定年年齢が60歳のため) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・ケアマネ経験5年以上 |
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仕事内容 |
◎主任介護支援専門員業務全般 |
給与 |
月給 270,000円〜299,000円 【内訳】 ・基本給:230,000円〜244,000円 ・技能手当:25,000円 ・調整手当:15,000円〜30,000円 <推定年収>管理者の場合:4,400,000円~4,800,000円 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年年齢60歳のため)都道府県(事業所)※ブランクありOK |
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仕事内容 |
◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ◎ケアプランセンターでのお仕事です ・ケアプランセンターでのケアマネジャー業務 ・利用者様のケアプラン作成 ・パソコン入力業務あり |
給与 |
月給 194,500円〜314,800円 【内訳】 ・基本給:181,500円~301,800円 ・精励手当:3,000円 ・ケアマネ手当:10,000円 【別途支給】 ・日祝出勤手当(3時間以上勤務の場合):1,000円~2,000円/日 |
応募条件 |
【必須】 ・主任介護支援専門員 |
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仕事内容 |
・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者との連絡および調整 ・介護認定申請の代行 ・ヒアリング ・モニタリング ・その他関連業務 |
給与 |
月給 323,000円 【内訳】 ・基本給:300,000円 ・移動手当:15,000円 ・ベースアップ手当:8,000円 ☆賞与あり:年2回(2か月分支給) ☆昇給あり |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・介護支援専門員業務経験 |
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仕事内容 |
◎ケアプランセンターでのケアマネジャー業務 |
給与 |
月給 240,000円〜 【内訳】 ・基本給:170,000円~220,000円 ・職務手当:40,000円~60,000円 ・資格手当:30,000円~60,000円 ・調整手当:0円~50,000円 ☆昇給(1,500円〜2,000円/月) ※2020年度実績 ☆賞与(年2回/計3.9ヶ月分) ※2020年度実績 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・69歳以下の方(定年年齢を上限とするため) ・PCの操作ができる方(日々の業務全般及び、介護保険請求に必要な給付管理は個々で行うため)都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・福祉・介護関係資格をお持ちの方 ・居宅介護支援での勤務経験がある方 ・介護保険業務の経験がある方 |
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仕事内容 |
介護支援サービスの計画作成の為、担当利用者へ居宅訪問し モニタリング、アセスメント後、関係機関・家族等との連絡調整を行い 申請者や家族の在宅生活のサポートにあたります。 月末には、介護保険請求システムを使用し、給付管理(丁寧にお教えします)の他 要介護認定の支援も行います。 ※担当利用者数は、業務能力や成長に合わせて決定します。 |
給与 |
月給 235,000円〜244,000円 【内訳】 基本給 185,000円〜189,000円 資格手当 20,000円〜25,000円 管理者手当 30,000円 【昇給】 あり 〜3,000円/1ヵ月(2021年度実績) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・必要なPCスキル:基本的な入力、操作 ・59歳以下(定年年齢60歳のため)都道府県(事業所)※未経験の方も可 ※ブランクありOK |
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仕事内容 |
◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアプラン作成など ・送迎業務 |
給与 |
月給 240,000円 【昇給】 あり:1ヶ月あたり500円~1,000円(実績あり) 【賞与】 あり:年2回/400,000円~600,000円(実績あり) |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許 |
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仕事内容 |
○居宅のケアマネジメント業務○ |
給与 |
月給 220,400円〜 【賞与】 あり ◇年収:3,500,000円~(経験による) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年年齢60歳のため)都道府県(事業所)※ブランクありOK |
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仕事内容 |
◇介護支援専門員としての業務全般◇ |
給与 |
月給 218,400円〜250,000円 【昇給】 ・あり:1月あたり2,000円~(2022年度実績) 【賞与】 ・あり:年2回/計4ヶ月分(2022年度実績) |
応募条件 |
【いずれか必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)都道府県(事業所)【すべて必須】 ・在宅のケアプラン作成経験がある方 ・PCの基本操作が出来る方(入力作業あり) |
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仕事内容 |
<ケアマネジャーまたは主任ケアマネジャーの業務全般> ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問 ・各サービス事業所との調整給付管理 |
給与 |
月給 240,000円 ※試用期間中は月給200,000円 【別途】 管理者手当 40,000円~80,000円/月(実績・能力により変動) 車両持込手当 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)都道府県(事業所)◇未経験の方も・ブランクがある方もOK ◇年齢・学歴不問 |
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仕事内容 |
○ケアマネジャー業務全般○ |
給与 |
月給 250,000円〜300,000円 【昇給】 あり 【賞与】 あり |
応募条件 |
<必須資格あり/いずれかの資格でOK> 介護支援専門員 主任介護支援専門員都道府県(事業所)<必須経験有無> 必須経験あり 主任ケアマネをお持ちの方、もしくはケアマネ経験3年以上必須 |
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仕事内容 |
・事業所の人員管理、育成、収支管理、給付管理業務 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 ・ケアマネージャー業務…など |
給与 |
月給 286,500円〜 |
応募条件 |
【必須】 介護支援専門員(ケアマネジャー)都道府県(事業所)【優遇】 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) |
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仕事内容 |
・介護相談の対応 ・要介護認定申請の代行 ・ケアプランの作成および付帯業務 ・給付管理業務 ・地域との連携業務 ・その他業務 |
給与 |
月給 215,000円〜275,000円 ※介護支援専門員:月給215,000円~、主任介護支援専門員:月給245,000円~ 【別途支給】 経験加算あり(資格ごとに定められた金額を、資格取得後の従事年数(最大10年)に応じて支給) |
応募条件 |
介護支援専門員 |
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仕事内容 |
ケアマネジャー業務全般 高齢者様が要介護状態となった時でも、その方が住み慣れたご自宅で可能な限り、有する能力に応じて自立した日常生活を営むことが出来るように支援させていただきます。 利用者様とのコミュニケーションをもとに、生活上でのお困りごとについて一緒に考えさせて頂きます。 |
給与 |
時給:1500円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
介護支援専門員 年齢・学歴不問 未経験・ブランクOK |
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仕事内容 |
高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 ※管理者候補もあり |
給与 |
月給:212000円~250000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
◇ブランクありOK都道府県(事業所)【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・59歳以下(定年60歳のため) |
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仕事内容 |
<居宅ケアマネジャー業務全般> ・介護認定申請と更新の支援 ・居宅サービス計画書の作成および同意取得 ・サービス担当者会議の開催 など |
給与 |
月給 195,197円〜220,491円 【内訳】 基本給 176,000円~198,000円 介護支援専門手当 5,000円 固定残業代 14,197円~17,491円(残業有無に関わらず10時間分を固定支給 ※超過分は別途) 【別途支給】 資格手当 5,000円/月(介護福祉士・主任介護支援専門員) 住宅手当 10,000円/月(世帯主のみ) 日祝手当 2,000円/日(1日6時間以上勤務) |
応募条件 |
・介護支援専門員(ケアマネージャー)必須 ・年齢制限あり(59歳以下) ※60歳未満の方(定年60歳) ・学歴不問 ・実務経験のある方必須 ・ワード、エクセル等使用できる方必須 |
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仕事内容 |
居宅ケアマネ 大阪ガス100%出資株式会社アクティブライフ(Daigasグループ)運営の居宅介護支援事業所での勤務です。 *ご利用者のケアプランの作成・更新をお願いします。 ・転勤あり(箕面市、豊中市、芦屋市、西宮市、宝塚市、奈良市) |
給与 |
月給:213000円~ ・基本給:193,000円~ ・資格手当手当:20,000円 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・昇給あり 金額 1月あたり 100 円 ~ 2,000 円(前年度実績) ・賞与あり 年2回 賞与金額 360,000 円 ~ 800,000 円(前年度実績) ・試用期間3ヶ月(条件変更なし) ・職務給制度あり |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年年齢60歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
・ケアプラン作成業務 ・モニタリング業務 ・相談業務 など ※専用ソフトはワイズマンを使用しています。 |
給与 |
月給 235,000円〜255,000円 【内訳】 ・基本給:210,000円〜230,000円 ・資格手当:15,000円 ・職務手当:10,000円 【別途支給】 ・日祝手当:1,000円/日(月最大5,000円) ・住宅手当:5,000円/月(規定による) ・家族手当5,000円~/月(月最大25,000円) ※扶養:夫妻/10,000円、子供5,000円/人 ・通勤手当:10,000円/月最大 |
応募条件 |
【必須】 ・主任介護支援専門員 |
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仕事内容 |
☆事業立ち上げに係る業務全般 ☆ケアマネジメント業務全般 ☆各種ネットワークへの参画 ☆地域との連携 |
給与 |
月給 265,000円〜 ★月給例 【月給:265,000円】 基本給(180,000円) 職能給(27,000円) 資格手当(30,000円) 処遇調整手当(28,000円) ※ケアマネ経験年数により処遇調整金が33,000円まで変動 |
応募条件 |
主任介護支援専門員 管理職経験者または1年以上の管理者経験者 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 エリアマネージャーの業務の補助 |
給与 |
月給 374,980円〜 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年60歳のため)都道府県(事業所)※ブランクOK |
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仕事内容 |
<居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務> ・自宅訪問 ・ケアプラン作成など |
給与 |
月給 237,000円〜337,000円 【内訳】 ・基本給:150,000円 ・免許手当:10,000円 ・住宅手当(一律支給):7,000円 ・プラン作成手当:70,000円~170,000円 【昇給】 あり:1,000円~3,000円/月(2022年度実績) |
応募条件 |
・主任介護支援専門員(管理者候補) ・介護支援専門員 |
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仕事内容 |
新たにケアプランセンター開設にあたり管理職の方、ケアマネさんとして活躍頂ける方を募集しています。 ご利用者様とそのご家族様、医歯薬関係や介護関係者との連携をはかっていただき、より良い介護を提供できるお手伝いを担って頂きます。 |
給与 |
月給 250,500円〜 |
応募条件 |
介護支援専門員 / その他 |
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仕事内容 |
当施設でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 <具体的には> ご利用者様(入所)のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など *施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 *利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 *新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね! |
給与 |
月給:208000円~260000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
◇年齢:~64歳(定年の定めがある常用雇用のため) ◇資格:介護支援専門員 ◇経験:在宅ケアマネが3年以上の方 |
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仕事内容 |
アンジェス加古川でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 <具体的には> ご利用者様(入所)のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など *施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 *利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 *新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね! |
給与 |
月給:220000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
介護支援専門員 要原付・普通自動車免許(AT限定可) 学歴:不問 必要な経験等:不問 |
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仕事内容 |
今城クリニック ケアプランセンターでのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 <具体的には> ご利用者様(入所)のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など *施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 *利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 *新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね! |
給与 |
月給:223000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・普通自動車運転免許(必須・AT限定可) ※経験のある方は優遇致します。 |
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仕事内容 |
居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとしての業務全般を行っていただきます。 |
給与 |
月給:223000円~260000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
主任介護支援専門員 、普通自動車運転免許(AT限定可) ※実務経験 1年以上 |
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仕事内容 |
ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし |
給与 |
月給 329,440円〜 |
応募条件 |
介護支援専門員経験 3年以上 |
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仕事内容 |
当施設でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 <具体的には> ご利用者様(入所)のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など *施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 *利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 *新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね! |
給与 |
月給:210000円~ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります |
応募条件 |
応募資格:介護支援専門員都道府県(事業所)■未経験・経験者ともに歓迎 |
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仕事内容 |
・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 |
給与 |
月給 237,000円〜 (給与例) 主任介護支援専門員・介護支援専門員・介護福祉士・社会福祉士・世帯主、配偶者及び子1名扶養・管理職就任の場合→355,000円 ■資格手当 介護支援専門員10,000円/社会福祉士20.000円/精神保健福祉士20,000円/介護福祉士10,000円 主任介護支援専門員20,000円//認知症対応型サービス事業所管理者研修10,000円/小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修10,000円 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は371万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1412円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1514円となっています。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
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